中國太平洋保險(xiǎn)（集團(tuán)）股份有限公司（以下簡稱“太平洋保險(xiǎn)”、“公司”）是在1991年5月13日成立的中國太平洋保險(xiǎn)公司的基礎(chǔ)上組建而成的保險(xiǎn)集團(tuán)公司，總部設(shè)在上海，是國內(nèi)領(lǐng)先的“A+H”股上市綜合性保險(xiǎn)集團(tuán)。
截至2015年末，公司擁有近10萬名員工和近60萬名保險(xiǎn)營銷員。公司連續(xù)第五年入選財(cái)富世界500強(qiáng)榜單，排名第328位。在全球最大的品牌咨詢公司Interbrand發(fā)布的“最佳中國品牌價(jià)值排行榜”中，公司品牌價(jià)值為241.39億元，位列行業(yè)前三。
金玉蘭財(cái)富管理中心是太平洋集團(tuán)總公司下設(shè)項(xiàng)目，應(yīng)聘人員需經(jīng)本公司面試，一經(jīng)錄用簽訂勞動合同，享有底薪、津貼、獎金、五險(xiǎn)一金及員工福利，并提供暢通的發(fā)展空間。金玉蘭旨在打造一批以客戶需求為導(dǎo)向的員工制理財(cái)規(guī)劃師隊(duì)伍。公司的發(fā)展建立在員工發(fā)展提升的基礎(chǔ)上，設(shè)計(jì)了一套既符合一般銷售體系發(fā)展規(guī)劃又有自己鮮明特色的員工培養(yǎng)發(fā)展計(jì)劃。建立一支具有“高標(biāo)準(zhǔn)、高素質(zhì)、高技能”特點(diǎn)的“三高”銷售隊(duì)伍。員工的發(fā)展規(guī)劃主要分客戶經(jīng)理與營業(yè)部經(jīng)理兩條支線，這兩條支線相輔相成，互為依托。公司將采取扁平式管理架構(gòu)，確保每一位員工在公司都會有廣闊的縱向和橫向的發(fā)展空間，往更高職級、更深層次去發(fā)展。