[what we do]
我們的產(chǎn)品是一款幫助新一代公司打造best place to work、提高employee engagement的HR SAAS系統(tǒng)。
新一代的公司更加重視人才的價(jià)值，更加重視員工參與感和工作幸福感。招聘網(wǎng)站上，每家公司都在秀自己的辦公環(huán)境，秀自己的彈性時(shí)間，秀自己的免費(fèi)午餐，每家公司都希望自己成為硅谷范的best place to work。
可是，best place to work絕不僅僅是靠這些表面的福利，更多的是因?yàn)楣拘畔⒌耐该鳌⑼轮g的鼓勵(lì)認(rèn)可、每個(gè)人自由發(fā)聲的渠道、工作目標(biāo)意義的明確等等。而這些，都需要一個(gè)全新的信息化工具去承載。
我們希望讓國(guó)內(nèi)公司體驗(yàn)到人性化的HR產(chǎn)品，把硅谷的工作文化帶到國(guó)內(nèi)。
[who we are]
我們是一群來自Google，Oracle，百度，美團(tuán)等公司的年輕人。
我們有趣、有愛，我們有技術(shù)追求、有抱負(fù)理想。
我們熟悉硅谷的工作文化，相信信息透明、自由發(fā)聲和決策扁平。
我們相信互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)和產(chǎn)品改變世界。
我們相信常識(shí)和邏輯，我們樂觀、自信。
我們希望參照Google的管理模式，創(chuàng)建一個(gè)工程師文化濃厚、重視工作幸福感、technology driven的公司。
加入我們吧，一起改變點(diǎn)兒什么。
[perks]
沒有“豬隊(duì)友”的team
有競(jìng)爭(zhēng)力的薪水待遇
頂配MacBook Pro、Dell 27a寸顯示器、人體工學(xué)座椅等工程師標(biāo)配裝備；
零食、飲料、水果 、現(xiàn)磨咖啡、點(diǎn)心不斷，“吃”也是我們公司的一種文化；
XBOX游戲室、每周四的運(yùn)動(dòng)時(shí)間（盡管經(jīng)常變成電子競(jìng)技：））
工作居住證，讓在大城市打拼的你沒有后顧之憂。
如果上面的都吸引不了你～
你可以把你的需求告訴我們，我們一起塑造公司文化。