隸屬行政人事部直接管理，主要負責員工招聘配置、人員培訓工作具體如下：1、負責公司招聘渠道選擇、招聘發布維護、簡歷篩選、面試安排、基礎崗位初面；2、負責招聘數據統計、招聘計劃及分析；3、根據公司培訓計劃，組織實施培訓，評估培訓效果，建立培訓檔案；提升公司整體人員素質，塑造、維護和推廣企業文化，加強員工的凝聚力；4、協助行政人事部經理其它模塊工作（偏企業文化），通過人文關懷，提高員工在公司的歸屬感、幸福感、團隊向心力及凝聚力；5、協調本部門與公司其他部門的關系。工作要求-任職要求1、年齡25-40歲之間，形象氣質佳，個性鮮明，頭腦靈活，務實、敢于挑戰敢于承擔；2、大專以上學歷，人力資源專業、企業管理或者經濟學專業，兩年以上招聘模塊相關工作經驗，有裝飾行業經驗者優先；3、工作要有主導性，具較強的人際溝通能力和組織協調能力，善于協調、溝通、組織，學習能力強，具備一定的數據分析的能力，4、對自己未來有明晰的定位和規劃，快速認可我們的企業運營及管理模式；5、良好的團隊協作精神，為人誠實可靠、品行端正、具有親和力，較強的獨立工作能力和公關能力；6、有獵頭經驗優先考慮

HTD赫韜建設 始終堅持“和諧（Harmony ）、信任（ Trust ）、發展（ Developing）”的經營理念，專注于為企業客戶提供定制化辦公空間裝修的設計施工服務及一站式解決方案。包括提供高品質的前期選址咨詢、設計規劃、施工、軟裝、空調消防系統改造、機電設備、家具采購管理、弱電及智能化系統、室內空氣質量管理、綠化、保潔、搬場、后續設施管理與維護、辦公設備代采購及租賃管理、代辦各類工程審批手續等全套解決方案。HTD赫韜建設注冊資金2000萬元人民幣，擁有國家建筑裝飾工程設計乙級、施工二級資質，已通過ISO 9001：2008、GB/T 50430-2007，ISO 14001-2004等多項認證，公司榮獲2015年度“上海市守合同重信用企業”和“合同信用評級AA級企業”。公司總部設在上海，目前已在北京、廣州、深圳、成都、南京、杭州設立了分公司。HTD具有辦公室裝修領域豐富的設計和施工經驗及成熟的運營管理團隊，有能力為每一個辦公室裝修項目帶來最具創新性的設計施工方案和最優的一站式解決方案。我們的優勢：專、快、優、省 ? ? ? 展望未來，我們將始終奉行“質量第一，信譽為本，服務興業，以優取勝”的經營方針，以“對用戶高度負責”的態度來引領整個團隊成員的設計、施工、管理、服務行為，使公司的服務質量和服務能力不斷提高，逐步向一流的建筑裝飾企業邁進。