崗位職責：
1.負責項目開發(fā)框架的搭建和維護；
2.負責項目技術規(guī)范的修訂，并配合上級主管進行實施；
3.負責解決項目實施中的各種技術難題，組織力量進行項目技術攻關。

任職要求：
1.本科或以上學歷，3年以上JAVA開發(fā)經(jīng)驗，對應用支撐平臺設計有深刻理解；
2.熟悉面向對象設計原理，OOA/OOD，熟悉設計模式，獨立對所要開發(fā)的軟件模塊進行分析，形成對應的UML圖；。
3.精通B/S架構、JAVA編程語言、軟件開發(fā)流程，熟悉軟件工程；
4.熟悉J2EE、XML、Spring、Struts、Web Service等技術；
5.熟悉多種開發(fā)模式，有用Java基礎支撐類平臺研發(fā)的經(jīng)驗者優(yōu)先；
6.熟悉Tomcat、weblogic等應用服務器；
7.熟練掌握SQL語句，熟練使用mysql、oracle數(shù)據(jù)庫。
8.具有較強的分析、研究和解決問題的能力。

廣州市知微科技有限公司成立于2000年7月，是廣東省高新技術企業(yè)，2008年開始一直是微軟金牌合作伙伴。 2006年開始知微以云計算作為核心業(yè)務，專注于云計算相關平臺和云應用產(chǎn)品的研發(fā)，逐步建立起面向大型企業(yè)和電信運營商的云計算全體系支撐解決方案，為客戶提供云計算咨詢、規(guī)劃、建設和運營的全方位服務。

知微目前業(yè)務主要分布在華南、華東、華北地區(qū)的多個省份，與三大電信運營商以及微軟、HP、EMC等國際知名IT廠商一直保持著良好的合作，2010年知微分別和微軟、HP合作共建云計算應用中心，攜手開拓中國云計算市場。作為云計算的先行實踐者，未來知微將繼續(xù)加大云計算領域的研發(fā)和拓展，致力于成為中國領先的云計算解決方案提供商，為客戶創(chuàng)造更大的價值。

企業(yè)成功的基石是出色的團隊，知微期望匯聚所有優(yōu)秀人才的集體智慧和力量，實現(xiàn)個人事業(yè)和公司事業(yè)的共同發(fā)展。 我們珍視員工的專長，根據(jù)員工的特點安排工作職責，盡量做到"人盡其才"；我們根據(jù)員工發(fā)展需要，幫助員工進行職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，并愿意提供機會幫助員工去實現(xiàn)這個規(guī)劃；我們在規(guī)范公司管理的同時，也有著人性化的管理制度，讓員工更"舒服"的工作；我們有豐富的團隊建設活動，讓員工感受到大家庭般的氛圍。

知微是在快速發(fā)展中的公司，真誠歡迎有志于在軟件、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)尤其是云計算領域發(fā)展的朋友加入我們的團隊，我們將為優(yōu)秀人才提供有競爭力的薪金和福利條件，以及廣闊的發(fā)展空間。

用人理念
核心：注重人才、以人為本
我們有人性化的管理制度，盡量讓員工在公司能更“舒服”的工作
我們注重員工的職業(yè)發(fā)展，根據(jù)員工的內在發(fā)展要求，盡量幫助員工實現(xiàn)自己職業(yè)發(fā)展規(guī)劃
我們珍視每一個員工的專長，為每位員工提供更多、更好的培訓機會

公司福利
在提供優(yōu)厚的薪金之外，公司還為員工提供一系列的福利計劃，為員工的生活和工作提供良好的個人空間和安全保障。以下是公司提供的福利：
① 提供休閑與假日：包括雙休、節(jié)假日和休假計劃
② 提供社會統(tǒng)籌保險（養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)）
③ 健康檢查：提供年度免費體檢
④ 年終獎金：視公司經(jīng)營情況和員工年度表現(xiàn)情況而定
⑤ 提供前途發(fā)展：培訓資助計劃

公司活動
① 提供每年至少一次的大型免費團體旅游
近幾年旅游過的景點有廣西北海、桂林陽朔、南昆山三寨谷、僑鑫生態(tài)園……
公司還鼓勵員工帶家屬，一般視費用的情況為家屬提供免費或半價福利。
② 公司年會
聚餐、抽獎、唱K……每年都會讓大家有一些驚喜。
③項目團隊活動
公司每半年給予項目一定的團隊活動經(jīng)費，項目成員可根據(jù)愛好來組織活動，既有利于團隊的建設，也豐富大家的業(yè)余生活。
④ 平時健身活動
公司每周都會組織相關的健身活動，如籃球、足球、羽毛球、游泳等，既豐富了員工的業(yè)余生活，也使大家身體得到鍛煉。