績效經(jīng)理/主管崗位描述：
1、負責績效團隊的建設與管理，以及員工成長與團隊績效管理
2、績效考核方案及相關制度的設計與解答
3、組織實施績效考核工作，優(yōu)化績效考核相關流程
4、績效相關問題的員工溝通（包括績效申訴）
5、根據(jù)您的興趣或自身優(yōu)勢，公司可拓展您的職業(yè)通道，賦予更多人力資源其他模塊相關工作
6、協(xié)助人力資源總監(jiān)其他工作
績效經(jīng)理/主管崗位要求：
1、本科學歷，5年以上工作經(jīng)歷，其中，專職績效管理工作經(jīng)歷2年以上
2、熟練運用績效考核的常用工具，熟悉績效考核的基本流程
3、熟練應用辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡知識
4、正直踏實，原則性強，好學上進
5、良好的團隊協(xié)作精神
6、熟悉統(tǒng)計、調查、分析的基本方法者優(yōu)先
7、有與人力資源咨詢機構合作績效項目者優(yōu)先

嗨，ALL：

歡迎光臨重慶易極付科技有限公司人才接待站，有朋自遠方來，不亦樂乎！
一路“網(wǎng)逛”累了吧，先揉揉眼睛，喝杯清茶，歇息一會兒再往下“逛”，身體可是革命的本錢哈。
找工作如同找對象，碰上面了，看對眼了，感覺有了，緣份到了，還猶豫什么，直接“殺”將過去！

下面就和我們見見面吧：
我們誕生于2011年7月，同年12月拿到第三方支付牌照，是西南首家獲得牌照的互聯(lián)網(wǎng)第三方支付公司，2013年獲得首批跨境外匯結算牌照（全國只有17家企業(yè)獲此牌照），注冊資金1億元人民幣，由重慶博恩科技集團投資。
我們主玩B2B、P2P、移動支付、跨境支付、外匯結算，與各類交易平臺、公共事業(yè)性收費、集團性企業(yè)、境內外電商等領域打得火熱。
與錢錢打交道的事情，安全最重要，外加方便快捷，所以，我們取名“易極付”--易支付，極安全，這是我們經(jīng)營的首要宗旨。
自2012年春節(jié)開始招兵買馬，到現(xiàn)在也算人丁興旺，人頭數(shù)逾500。公司發(fā)展如此迅猛，真心得益于各位童鞋的群策群力。所以，對人才我們求賢若渴。

我們的團隊是這樣滴：
來自天南海北，貌似各有神通，經(jīng)常華山論劍，英雄好漢從此輩出；
高富帥、白富美、屌絲、碼農、奇葩，我們樣樣兒有，但說話聲音一樣大，下來還是兄弟伙、姐妹花；
有些家伙野心之大，貌似有朝一日要成為第二個比爾蓋茨、喬布斯之類的；
外培、內培真不少，童鞋們都說成長快、進步大，就是人力資源部的MM受累了。
上、下班考勤不考核，但至今也沒發(fā)現(xiàn)幾個偷懶滴，贊！
興趣小組不夠多，目前只有足球、籃球、羽毛球、乒乓球、桌游、旅游等，等待更多興趣達人來組團！
部門活動五花八門，真人CS、郊游、嗨歌、喝酒、電影、泡吧、爬山，可能還有很多俺們人力資源部不曉得的，反正這幫哥們想法多。
生日party月月有，集體慶生花樣百出，笑噴！
周末休兩天，五險一金全都有，更多福利正在醞釀中。

俺們公司稀飯這樣的童鞋：
有夢想，有追求，干脆說有野心得啦；
做人做事都實事求是，反應迅速不拖拉；
最起碼有責任心，如果還有上進心那就更好啦；
遇到不懂的問題，允許犯錯誤，但不要二錯喲。好吧，你可能已經(jīng)通過自學方式迅速解決了每一個不懂的問題，耶！點贊！
做自己喜歡又擅長的事情，這樣您就會在快樂的工作中獲得充分的成就感。

見完面了，感覺有木有？我們是您的那個“眾里尋他千百度”嗎？如果是，請趕緊聯(lián)系我們吧，如果不是，謝謝您的光臨，咱們交個朋友哈。


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公司地址：重慶北部新區(qū)黃山大道中段9號木星大廈1區(qū)5-6樓
（部分崗位工作地點為成都）
HR郵箱： hr@yiji.com
聯(lián)系電話：人力資源部的MM說--普通話正在操練中，不好意思留電話啦
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