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服裝主設計師

刷新時間:2023-11-30

浙江阿杰邦尼服飾有限公司

10-12萬

杭州市 | 大專 | 1-3年

基本信息
工作地點:杭州市 所屬部門:技術部
職位類別:服裝/紡織品設計 招聘人數:1 人
職位描述

職位描述:
1、三年以上知名女裝或童裝及嬰童設計相關工作經驗;
2、熟悉服裝設計相關軟件。

崗位要求:
學歷要求:大專 工作經驗:1-3年
年齡要求:不限 性別要求:不限
語言要求:普通話
企業信息
公司性質:民營 公司規模:500-999人
所屬行業:消費品(食/飲/煙酒),服裝/紡織/皮革
企業介紹

中國十大童裝品牌浙江阿杰邦尼服飾有限公司成立于2007年,是一家集設計、生產、銷售于一體的品牌童裝運營公司,阿杰邦尼公司是以浙江阿杰邦尼服飾有限公司為發展基點,集團化發展為導向集團公司,截止2013年年底,已組建成了以阿杰邦尼為集團總部,杭州潤東服飾有限公司、杭州帕帕利諾服飾有限公司、成都德百商貿有限公司、諸暨阿杰邦尼制衣公司為子公司的集團化運營公司。
集團旗下擁有:“阿杰邦尼”、“帕帕利諾”、“首頁”三大童裝品牌;核心品牌:“阿杰邦尼”,通過品牌營運,建立兒童生活館,引進國際國內兒童生活用品及早教用品,塑造阿杰邦尼生活方式,建立阿杰邦尼兒童商城。“首頁”、“帕帕利諾”品牌營運以母嬰體系為基礎,結合阿里巴巴為輔,建立B2B、B2C的商業模式。
阿杰邦尼公司以加盟、省/區級代理、商場直營/聯營、電商、批發五種渠道模式運行。五個子公司共同發展,2013年開始面向全國招商,計劃拓展到1000家左右加盟店鋪,100家左右直營店鋪。公司致力于集團化發展,內部擁有完善的集團企業運作機制,完備的品牌運營、服務管理體系,總部現有品牌營運中心、品牌推廣中心、品牌生產中心、品牌研發中心、品牌管理中心、品牌資財中心六大中心,各中心以阿米巴模式進行運作,各分子公司以自主經營模式進行運作。各分子公司員工人數百余人以上;擁有完善的終端零售體系及大批服裝終端零售人才組成的營銷團隊;設置專業的商學院培訓管理,擁有強大的造血系統,為各中心、各加盟商、分公司輸出人才。良好的雇主品牌戰略、人才培養和用人、留人機制的建立和執行,及適合企業發展的績效管理體系的運行,使公司的持續發展成為可能,也使公司的發展更俱張力,從2009年至今,已連續五屆被中國服裝人才網、中國紡織人才網評選為“最佳雇主“企業,得到了行業及優秀人才的認可,提升了品牌公司的知名度!

公司以“童年心,未來型”——成就中國未來有影響力的新生代為己任,積極進取,不斷創新,助力中國夢。


浙江阿杰邦尼服飾有限公司竭誠歡迎您的加入,我們可以為您提供充分的發展空間和優厚的薪酬待遇。


福利待遇
1、工作時間:8:30—17:30
2、休假制度:公司實行大小休輪休制度,節假日按照國家法定公休日休假
3、現行補貼制度:
(1)公司每月提供工作餐補貼15元/天,全勤獎100元/月、物價補貼200元/月,享受高溫補貼6-9月;
(2)國家法定節假日或農歷節日發放節日禮品;
(3)每年不定期組織戶外拓展活動等;
(4)每年1次為員工免費全身體檢;
(5)享受年底績效分紅13薪等;
(6)每年1至2次組織優秀員工參加外訓;
(7)為員工制定職業規劃,優先晉升內部員工;

企業信息

浙江阿杰邦尼服飾有限公司

消費品(食/飲/煙酒),服裝/紡織/皮革

500-999人

民營

浙江杭州市五星路198號 瑞晶國際大廈21樓

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