1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的整體拓展、落地與管控，帶領(lǐng)部門(mén)員工達(dá)成組織目標(biāo)；
2、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌項(xiàng)目全鏈條工作，把握項(xiàng)目節(jié)奏，制定項(xiàng)目流程、跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展、提升過(guò)程效率、實(shí)施過(guò)程改進(jìn)，保證項(xiàng)目過(guò)程高效、有成果；
3、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目化團(tuán)隊(duì)建設(shè)與人才培養(yǎng)，在業(yè)務(wù)體系內(nèi)，為團(tuán)隊(duì)中各層骨干項(xiàng)目管理、實(shí)施能力的提升，提供指導(dǎo)和培訓(xùn)，同時(shí)指導(dǎo)合作服務(wù)商團(tuán)隊(duì)的建設(shè)、培訓(xùn)工作。
4、負(fù)責(zé)維護(hù)及拓展區(qū)域內(nèi)合作服務(wù)商、教育部門(mén)、各學(xué)校的關(guān)系，同時(shí)維護(hù)并深化公司現(xiàn)有客戶關(guān)系，積極促進(jìn)公司業(yè)務(wù)可持續(xù)發(fā)展；
5、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目化能力打造，通過(guò)項(xiàng)目管理工作，不斷總結(jié)和沉淀，輸出實(shí)用的項(xiàng)目機(jī)制、優(yōu)秀實(shí)踐和團(tuán)隊(duì)工作方法/指南，并不斷在團(tuán)隊(duì)內(nèi)迭代優(yōu)化；
6、負(fù)責(zé)參與合同、標(biāo)書(shū)等的編寫(xiě)、現(xiàn)場(chǎng)競(jìng)標(biāo)及銷(xiāo)售方案的演示等相關(guān)工作；
7、負(fù)責(zé)整體項(xiàng)目及銷(xiāo)售數(shù)據(jù)的收集、整理及分析；
8、負(fù)責(zé)收集、匯總、挖掘客戶對(duì)于新功能、新產(chǎn)品的潛在需求；
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1、計(jì)算機(jī)、通信、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷；
2、具備6年以上銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)，具備相關(guān)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，有教育主管部門(mén)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)及資源者優(yōu)先；
3、有一定營(yíng)銷(xiāo)技巧和商務(wù)公關(guān)能力，工作思路清晰、條理性強(qiáng)；善于溝通，有良好的組織協(xié)調(diào)能力，能獨(dú)立處理問(wèn)題；
4、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、歸納總結(jié)能力；溝通能力強(qiáng)，能快速融入團(tuán)隊(duì)；性格堅(jiān)毅，有韌性，雷厲風(fēng)行，有較強(qiáng)的開(kāi)拓創(chuàng)新精神；
5、能適應(yīng)出差，具備較強(qiáng)臨時(shí)應(yīng)變能力。
本崗位提供具有行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬，高于同行的基薪+有行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的項(xiàng)目獎(jiǎng)金+完善的補(bǔ)貼+各項(xiàng)福利
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廣東聯(lián)汛教育科技有限公司創(chuàng)立于2004年，是教育行業(yè)綜合信息服務(wù)提供商，總部位于中國(guó)著名的軟件園--廣州天河軟件園，是一家集教育行業(yè)軟硬件設(shè)計(jì)、研發(fā)、投資和銷(xiāo)售為一體的高新技術(shù)企業(yè)。經(jīng)過(guò)十幾年的發(fā)展，聯(lián)汛教育以云計(jì)算、物聯(lián)網(wǎng)和移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)為基礎(chǔ)自主研發(fā)的軟硬件平臺(tái)為中小學(xué)基礎(chǔ)教育信息化提供服務(wù)，同時(shí)也為職業(yè)教育實(shí)訓(xùn)室提供綜合解決方案，業(yè)務(wù)覆蓋了廣東、廣西、江西、湖南、江蘇等省份，成為中國(guó)創(chuàng)新型綜合教育信息化領(lǐng)域領(lǐng)先的運(yùn)營(yíng)機(jī)構(gòu)，并于2016年6月獲得證監(jiān)會(huì)審批通過(guò)被并購(gòu)加入廣東文化長(zhǎng)城集團(tuán)股份有限公司（股票代碼：300089）。
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1、休假：五天工作制，享有國(guó)家法定的各類(lèi)假期；
2、保障：五險(xiǎn)一金，商業(yè)保險(xiǎn)，年度體檢等；
3、培訓(xùn)：提供入職培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)和外部培訓(xùn)，為員工提供專(zhuān)業(yè)化技能培訓(xùn)；
4、晉升：提供內(nèi)部提升，職務(wù)輪換機(jī)會(huì)；
5、薪酬：具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的薪酬，豐厚年終獎(jiǎng)；
6、其他：各類(lèi)節(jié)日慰問(wèn)，年終年會(huì)，不定期組織各類(lèi)戶外拓展、旅游等。

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