崗位職責1. 負責公司招聘類新媒體賬號（如微信公眾號、抖音、快手等）的日常運營，策劃并輸出與雇主品牌相關的內容（如員工故事、企業文化、招聘資訊等），提升公司在人才市場的吸引力。結合公司戰略和招聘需求，制定新媒體運營策略，塑造積極正面的雇主形象。 2. 招聘渠道運營與優化：管理招聘類新媒體平臺賬號，發布職位信息，優化招聘文案，提升職位曝光量和候選人投遞率。探索新興招聘渠道（如短視頻平臺、職場社區等），拓展人才觸達方式。 3. 內容策劃與創意傳播：策劃并執行線上招聘活動（如直播帶崗、話題互動等），吸引候選人參與。結合熱點事件或行業趨勢，制作創意內容（圖文、視頻、H5等），增強人才對公司的認知與興趣。 4. 數據分析與效果優化：定期監測招聘渠道數據（瀏覽量、粉絲數、轉化率、候選人來源等），分析運營效果并提出改進方案。跟蹤行業招聘趨勢及競品動態，優化內容策略與傳播形式。任職要求1. 本科及以上學歷，3年以上新媒體運營或雇主品牌相關經驗，有HR領域經驗者優先。 2.熟悉主流社交媒體平臺（微信、抖音、快手等）的運營規則及算法邏輯。 3. 具備優秀的內容創作能力，能獨立完成文案撰寫、短視頻腳本策劃及基礎設計。4.數據敏感度高，熟練使用數據分析工具及辦公軟件。5.熟悉人力資源管理及招聘流程優先。6.具備基礎的視覺設計或視頻剪輯能力（如PS、剪映等）優先。 7.有成功運營招聘類賬號或策劃爆款內容的案例優先。

昆山聯滔電子有限公司是上市公司立訊精密(002475)旗下子公司,公司專注于為國際一線IT客戶(Apple/Dell/HP/Toshiba...)提供數據連接服務。公司位于全國AAAA級景區昆山市錦溪古鎮工業園區，是昆山市錦溪鎮大規模的企業，應對公司快速發展趨勢，誠邀業界各類精英加盟！ 總公司立訊精密是一家技術導向公司，專注于連接器的研發、生產和銷售、高頻產品開發，產品主要應用于3C（計算機、通訊、消費電子）和汽車等領域。立訊精密與核心客戶合作緊密，能夠及早了解客戶需求，配合客戶快速研發并推出產品，滿足電子產品快速更新的需求；公司在精密制造方面已有突破性技術優勢，可以快速適應電子產品"小型化、微型化"等技術產業發展趨勢；公司對連接器應用中出現問題的解決能力，是公司研發優勢的綜合體現。 立訊精密是USB、HDMI、SATA等協會的會員。立訊精密擁有自主產品的核心技術和知識產權，已申請多項發明專利，實用新型專利及外觀設計專利超過百項。2007年立訊精密實驗室通過國家認可委認證，并獲"深圳市測試平臺"稱號。 我們秉承專業化生產理念，致力于專業制造、規模制造，恪守質量政策方針，沉淀質量，攻關精細工藝，憑借高效的管理體系和嚴密的運作流程，不斷完善和規范內部制度建設，立訊精密通過ISO9001-2008質量管理體系、ISO/TS16949-2009汽車行業質量管理體系認證、ISO14001-2004環境管理體系認證、EICC認證以及UL產品安全認證。 立訊精密為客戶與產業伙伴提供完備的互連解決方案。我們致力于整合供應伙伴，以提供客戶具有競爭力的解決方案與高質量的服務。