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    網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān) 相同職位

    18-30萬(wàn) | 鄭州市 | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)三代樂(lè)項(xiàng)目的整體營(yíng)銷(xiāo)運(yùn)營(yíng)工作，包括制訂運(yùn)營(yíng)規(guī)劃及運(yùn)營(yíng)策略，推動(dòng)平臺(tái)用戶和交易的快速增長(zhǎng)；完成三代樂(lè)整年目標(biāo)的分解和實(shí)施。2、依照三代樂(lè)的戰(zhàn)略規(guī)劃和方向，制定、策劃和執(zhí)行相應(yīng)的營(yíng)銷(xiāo)方案，完成三代樂(lè)全年運(yùn)營(yíng)目標(biāo)；3、三代樂(lè)營(yíng)銷(xiāo)方案各模塊工作的制定及實(shí)施。（...
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    高級(jí)計(jì)劃運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

    48-60萬(wàn) | 廣東省 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1.結(jié)合集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃，組織制定區(qū)域戰(zhàn)略目標(biāo)，根據(jù)年度目標(biāo)，制定公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)及責(zé)任制指標(biāo)，統(tǒng)籌進(jìn)行項(xiàng)目開(kāi)工計(jì)劃鋪排；2.制定各項(xiàng)目開(kāi)發(fā)計(jì)劃或?qū)ｍ?xiàng)考核方案，并實(shí)施動(dòng)態(tài)監(jiān)控和預(yù)警，保障公司各項(xiàng)目開(kāi)發(fā)順暢，確保公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)成；3.結(jié)合公司發(fā)展階段及管理水平，持續(xù)推進(jìn)...
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    法務(wù)主管 相同職位

    18-24萬(wàn) | 重慶市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、為公司的經(jīng)營(yíng)管理決策提供合法性分析；2、依照法律和制度起草、修改法律相關(guān)的制度和合同；3、負(fù)責(zé)審核重大經(jīng)濟(jì)合同，以及對(duì)外簽訂的合同；4、進(jìn)行各類(lèi)資產(chǎn)收購(gòu)公司并購(gòu)的法律盡職調(diào)查；5、提供內(nèi)部專業(yè)的法律咨詢；任職要求：1.法律類(lèi)相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷 2....
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    產(chǎn)品運(yùn)營(yíng) 相同職位

    7-10萬(wàn) | 西安市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司品牌推廣、產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)、活動(dòng)運(yùn)營(yíng)；2、負(fù)責(zé)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(tái)（微博、微信、知乎等）運(yùn)營(yíng)；3、負(fù)責(zé)新媒體領(lǐng)域的開(kāi)發(fā)與研究，協(xié)同制定產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)方向及市場(chǎng)研究；4、獨(dú)立撰寫(xiě)各類(lèi)網(wǎng)絡(luò)推廣稿件；5、產(chǎn)品上線后周期性數(shù)據(jù)梳理和分析；6、應(yīng)用市場(chǎng)維護(hù)和搜索優(yōu)化。任職...
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    用戶運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

    面議 | 濟(jì)南市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)定義用戶生命周期，結(jié)合電商用戶特點(diǎn)，識(shí)別用戶在不同階段的行為特點(diǎn)，設(shè)計(jì)合理的會(huì)員成長(zhǎng)體系，提升用戶粘性；2、收集和分析用戶核心數(shù)據(jù)和行為軌跡，利用有效運(yùn)營(yíng)手段激活新注冊(cè)用戶、維護(hù)活躍用戶、召回流失用戶，提升平臺(tái)用戶活躍度；3、配合其他部門(mén)針對(duì)性的制定各...
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    運(yùn)營(yíng)經(jīng)理（平臺(tái)事業(yè)部）

    11-18萬(wàn) | 杭州市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)落地項(xiàng)目全流程的監(jiān)控、分析和評(píng)估整體運(yùn)營(yíng)情況，指導(dǎo)出具分析評(píng)估報(bào)告2、負(fù)責(zé)組織開(kāi)展項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)過(guò)程分析和梳理，制定優(yōu)化方案3、負(fù)責(zé)提供向合作方提供及時(shí)和專業(yè)的對(duì)應(yīng)4、執(zhí)行與合作相關(guān)的政策和程序，確保業(yè)務(wù)運(yùn)作與公司規(guī)章制度及國(guó)家相關(guān)的法律法規(guī)相一致5、確保所...
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    高級(jí)計(jì)劃運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

    48-60萬(wàn) | 佛山市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1.結(jié)合集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃，組織制定區(qū)域戰(zhàn)略目標(biāo)，根據(jù)年度目標(biāo)，制定公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)及責(zé)任制指標(biāo)，統(tǒng)籌進(jìn)行項(xiàng)目開(kāi)工計(jì)劃鋪排；2.制定各項(xiàng)目開(kāi)發(fā)計(jì)劃或?qū)ｍ?xiàng)考核方案，并實(shí)施動(dòng)態(tài)監(jiān)控和預(yù)警，保障公司各項(xiàng)目開(kāi)發(fā)順暢，確保公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)成；3.結(jié)合公司發(fā)展階段及管理水平，持續(xù)推進(jìn)...
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    運(yùn)營(yíng)經(jīng)理 相同職位

    10-16萬(wàn) | 重慶市 | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)部的日常管理工作；2.負(fù)責(zé)企劃相關(guān)工作；3.負(fù)責(zé)日常線上運(yùn)營(yíng)管理工作；4.負(fù)責(zé)線下運(yùn)營(yíng)的具體實(shí)施工作；5.負(fù)責(zé)管理各類(lèi)活動(dòng)、內(nèi)容等運(yùn)營(yíng)工作。6.其他上級(jí)安排的工作。任職要求：1.具備企劃工作經(jīng)驗(yàn)，擅長(zhǎng)企劃各類(lèi)工作。2.有實(shí)踐性的線下運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)。3....
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    未來(lái)領(lǐng)袖（營(yíng)銷(xiāo)管理方向）

    面議 | 鄭州市 | 博士 | 1年以下

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    碧桂園集團(tuán)“未來(lái)領(lǐng)袖”全球招募計(jì)劃一、項(xiàng)目介紹：未來(lái)領(lǐng)袖計(jì)劃，是碧桂園集團(tuán)傾全力打造的核心人才培養(yǎng)項(xiàng)目，是一個(gè)高標(biāo)準(zhǔn)、定制式的項(xiàng)目。自2013年啟動(dòng)全球招募以來(lái)，有超過(guò)80名學(xué)員已經(jīng)成長(zhǎng)為區(qū)域總裁、區(qū)域副總裁、區(qū)域總裁助理、項(xiàng)目總經(jīng)理等企業(yè)核心管理人員，為碧桂園連續(xù)三年...
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    運(yùn)營(yíng)專員 相同職位

    6-10萬(wàn) | 鄭州市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)1、協(xié)助建立完善相關(guān)的管理規(guī)章制度及流程，規(guī)范內(nèi)部管理體系，并監(jiān)督制度與流程的執(zhí)行。2、協(xié)助負(fù)責(zé)組織制定年度工作任務(wù)分解及執(zhí)行管理；3、協(xié)助計(jì)劃管理監(jiān)督執(zhí)行；4、負(fù)責(zé)組織預(yù)算制定及日常管理任職資格1、統(tǒng)招人力資源、工商管理、工程類(lèi)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；2、2...
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    副總經(jīng)理/總經(jīng)理(共享電動(dòng)...

    面議 | 蘇州市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    1、崗位名稱：共享電動(dòng)車(chē)運(yùn)營(yíng)公司副總經(jīng)理/總經(jīng)理2、匯報(bào)上級(jí)：CEO3、備注：總部旗下的初創(chuàng)型公司4、工作職責(zé)：(1)、總體負(fù)責(zé)共享運(yùn)營(yíng)公司的全面管理，配合總部的戰(zhàn)略計(jì)劃，制定公司運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，梳理與優(yōu)化運(yùn)營(yíng)管理流程體系；(2)、全面負(fù)責(zé)車(chē)輛運(yùn)營(yíng)管理, 在相關(guān)數(shù)據(jù)或工具的支...
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    運(yùn)營(yíng)總監(jiān) 相同職位

    面議 | 上海-靜安區(qū) | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    1、在公司業(yè)務(wù)發(fā)展政策指導(dǎo)下，制訂部門(mén)業(yè)務(wù)發(fā)展工作規(guī)劃，建立健全部門(mén)業(yè)務(wù)發(fā)展體系，并監(jiān)督落實(shí)執(zhí)行；制定和分解業(yè)務(wù)計(jì)劃，并監(jiān)控執(zhí)行結(jié)果；2、負(fù)責(zé)對(duì)集團(tuán)下屬各產(chǎn)業(yè)板塊、各分子公司及各相關(guān)部門(mén)一線的市場(chǎng)、業(yè)務(wù)、團(tuán)隊(duì)、管理及日常運(yùn)營(yíng)的其他情況進(jìn)行跟蹤了解；3、負(fù)責(zé)對(duì)集團(tuán)下屬各產(chǎn)...
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    商品運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

    面議 | 濟(jì)南市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、 負(fù)責(zé)與合作商品的成本分析、談判等工作。2、 分析商品需求，制定合理的品類(lèi)計(jì)劃，保證合作商品為市場(chǎng)暢銷(xiāo)品。3、根據(jù)市場(chǎng)行情、商品特性、成本等因素制定合理的商品價(jià)格，保證商品價(jià)格優(yōu)勢(shì)。4、熟悉采購(gòu)流程，負(fù)責(zé)商品的商務(wù)談判及訂單管理工作，并根據(jù)銷(xiāo)量合理規(guī)劃庫(kù)存...
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    項(xiàng)目總

    48-64萬(wàn) | 西安市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的制定、分解及實(shí)現(xiàn)；2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程、設(shè)計(jì)、成本、營(yíng)銷(xiāo)、報(bào)建、客服等工作的統(tǒng)一協(xié)調(diào)管理 ； 3、根據(jù)授權(quán)，處理特殊事項(xiàng)或重大突發(fā)事件。任職要求：1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷；2、5年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，至少1個(gè)完整的項(xiàng)目全流程操盤(pán)管理經(jīng)驗(yàn)； 3、具...
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    招商運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

    10-12萬(wàn) | 濟(jì)南市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    招聘要求： 1、26-40歲； 2、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷； 3、五年以上大中型商業(yè)綜合體招商運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)或五年以上大中型房地產(chǎn)企業(yè)招商運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)。 職位描述： 1、負(fù)責(zé)公司商業(yè)項(xiàng)目的招商和后期運(yùn)營(yíng)管理工作，包含項(xiàng)目市場(chǎng)調(diào)研、規(guī)劃設(shè)計(jì)、動(dòng)線組織、業(yè)態(tài)定位；2、招商宣傳、運(yùn)營(yíng)...
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    冷鏈馬甲運(yùn)營(yíng)總監(jiān)

    面議 | 鄭州市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1.策劃推進(jìn)及組織公司重大運(yùn)營(yíng)計(jì)劃、進(jìn)行市場(chǎng)發(fā)展跟蹤和策略調(diào)整； 2.領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)內(nèi)部團(tuán)隊(duì)建設(shè)，建立規(guī)范、高效的運(yùn)營(yíng)管理體系并優(yōu)化完善； 3.全面主持公司的日常業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)，監(jiān)測(cè)指標(biāo)，制定公司運(yùn)營(yíng)指標(biāo)、年度發(fā)展計(jì)劃，推動(dòng)并確保營(yíng)業(yè)指標(biāo)的順利完成； 4.協(xié)調(diào)各部門(mén)之...
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    信息系統(tǒng)主任/經(jīng)理

    面議 | 廣東省 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)1、粵西（江門(mén)、肇慶、佛山）網(wǎng)絡(luò)管理。粵西地產(chǎn)與旅業(yè)、物業(yè)、酒店?網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃以及管理（1）負(fù)責(zé)骨干網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃，vlan劃分，網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃。?（2）路由器、交換機(jī)等網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的安裝、連接、配置、調(diào)試等 。?（3）粵西區(qū)域網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化，提高網(wǎng)絡(luò)性能與可靠性。?2、上網(wǎng)行為、 防火...
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    運(yùn)營(yíng)總監(jiān)/電商網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)

    面議 | 鄭州市 | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    一、崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站的運(yùn)營(yíng)，網(wǎng)站平臺(tái)整體的規(guī)劃、運(yùn)營(yíng)、推廣和管理；2、圍繞用戶線、客戶線等提出產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)策略，研究分析各類(lèi)用戶屬性，監(jiān)控和分析產(chǎn)品及運(yùn)營(yíng)各項(xiàng)數(shù)據(jù)；3、結(jié)合產(chǎn)品及網(wǎng)站數(shù)據(jù)和渠道、用戶需求等，策劃運(yùn)營(yíng)方案，吸引目標(biāo)用戶注冊(cè)，活化注冊(cè)用戶，提升轉(zhuǎn)化；4...
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    設(shè)計(jì)總監(jiān) 相同職位

    54-90萬(wàn) | 廣東省 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1.審核部門(mén)月計(jì)劃及工作總結(jié)；檢查各項(xiàng)工作的落實(shí)完成情況；對(duì)部門(mén)人員進(jìn)行工作考核；2.審核部門(mén)月資金計(jì)劃；監(jiān)督和指導(dǎo)公司有關(guān)設(shè)計(jì)公文和制度的推行；3.選擇適合的設(shè)計(jì)單位，并組織協(xié)調(diào)與設(shè)計(jì)單位的聯(lián)系；4.編寫(xiě)項(xiàng)目設(shè)計(jì)工作計(jì)劃及實(shí)施細(xì)則，落實(shí)設(shè)計(jì)質(zhì)量、進(jìn)度、安全控...
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    地產(chǎn)公司-項(xiàng)目經(jīng)理

    14-36萬(wàn) | 重慶市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    1、全面負(fù)責(zé)房地產(chǎn)項(xiàng)目的管理和項(xiàng)目運(yùn)作，包括項(xiàng)目建設(shè)、前期、工程到營(yíng)銷(xiāo)的團(tuán)隊(duì)管理等工作；2、根據(jù)公司確定的項(xiàng)目發(fā)展戰(zhàn)略及目標(biāo)，組織和協(xié)調(diào)公司內(nèi)外資源，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成項(xiàng)目的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)；3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目各項(xiàng)管理制度和流程的運(yùn)行，提高項(xiàng)目管理能力；做好內(nèi)外協(xié)調(diào)，確保項(xiàng)目進(jìn)度和工程...
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