国产激情久久久久久有声小说_变态拳头交视频一区二区_国产超91_国产AV巨作情欲放纵无码_日韩中文字幕一区二区在线视频_深夜视频在线

好獵頭網-中高級人才獵頭網站!服務熱線:400-1801-668 好獵頭   |   登錄 注冊
首頁   >  

人才求職

 關鍵詞
所屬行業
請選擇所屬行業
職位類別
請選擇職位類別
工作地區
請選擇工作地區
學歷要求
工作經驗
共為您找到 職位
  • 廣告創意文案

    13-30萬 | 廣州市 | 本科 | 3-5年

    發布于:2015-08-06 | 投遞后:10天內反饋

    廣告創意文案 工作地點:廣州 工作內容: 根據產品特點和宣傳策略規劃TVC、平面、網絡、病毒視頻的創意&文案撰寫,使創意穎且符合目標用戶喜好,使文案傳達信息清晰且吸引閱讀,從而吸引用戶認識產品賣點并進入游戲體驗; 根據宣傳策略和產品特點,...
  • 公關傳播策劃

    13-30萬 | 廣州市 | 本科 | 3-5年

    發布于:2015-08-06 | 投遞后:10天內反饋

    工作地點:廣州 工作內容: 基于整體推廣策略,策劃創意公關事件,并落實執行; 負責日常傳播、輿論維護、關注度平臺工作; 與公關渠道同事協作,進行重點媒體的深度合作策劃,撰寫公關傳播稿件。 有游戲推廣經驗者優先,大型活動策劃執行經驗者優先。 任職資格: 本科...
  • 招聘經理 相同職位

    15-35萬 | 北京市 | 本科 | 5-10年

    發布于:2015-08-06 | 投遞后:10天內反饋

    招聘經理任職條件: 1、統招本科學歷以上,人力資源相關專業; 2、有豐富招聘經驗; 3、愿意從事物業行業,溝通能力強,穩定性強; 4、有知名公司工作經驗者優先,有獵頭經驗優先。 工作地點可選:北京,廣州,上海,深圳,武漢
  • 人事行政經理 相同職位

    15-35萬 | 上海市 | 本科 | 5-10年

    發布于:2015-08-06 | 投遞后:10天內反饋

    人事行政經理任職條件: 1、統招本科以上學歷,有六年以上人力行政工作經驗,有三年以上同崗位工作經驗; 2、有知名企業背景優先; 3、了解人力全模塊知識,有行政管理經驗; 4、有房地產及互聯網從業經歷者行業背景,有房地產經紀公司工作經驗者優先。
  • 銷售高級經理

    20-50萬 | 北京市 | 本科 | 5-10年

    發布于:2015-08-06 | 投遞后:10天內反饋

    銷售高級經理任職條件: 1,統招本科以上學歷,年齡35歲以內; 2,主要工作是定KPI,跟蹤數據,做銷售報表,建銷售團隊獎勵體系(榮譽體系) 3,負責組織結構的制訂和優化,部門業務操作規范 4,負責業務流程的優化、監督和執行 5,負責銷售業績考核、獎懲制度的制...
  • 策劃高級經理

    25-55萬 | 北京市 | 本科 | 5-10年

    發布于:2015-08-06 | 投遞后:10天內反饋

    策劃高級經理任職條件: 1、統招本科以上學歷,五年以上策劃崗位工作經驗; 2、有豐富產業園區策劃經驗; 3、知名咨詢公司出身; 4、有政府或開發商做產業園區規劃經驗;
  • 系統架構師 相同職位

    22-30萬 | 上海市 | 本科 | 5-10年

    發布于:2015-08-06 | 投遞后:10天內反饋

    系統架構師崗位職責: 1、設計整體產品架構,參與產品需求分析和研發工作 2、負責系統方案設計、開發、調優;并解決各種疑難雜癥,幫助系統架構完善 3、參與制定代碼規范、測試規范具有很強的代碼開發能力, 4、能夠根據業務以及產品運營的需求變化,整理相配套的技術解決方...
  • 移動安全研究員

    24-36萬 | 北京市 | 本科 | 1-3年

    發布于:2015-08-06 | 投遞后:10天內反饋

    移動安全研究員崗位職責: - 負責操作系統級別的安全研究與攻防對抗; - 負責操作系統安全機制繞過和旁路技術的研究; - 負責對已知漏洞進行分析和對未知漏洞進行挖掘; - 負責對惡意代碼、病毒和木馬進行深入分析和研究,并提出對抗方案; - 追蹤業內信息安全漏洞...
  • 滲透測試工程師

    24-36萬 | 北京市 | 本科 | 1-3年

    發布于:2015-08-06 | 投遞后:10天內反饋

    滲透測試工程師崗位職責: 負責私有協議逆向工作; - 參與公司安全體系的評估與優化; - 負責對產品進行滲透測試并提供安全解決方案; - 負責滲透測試工具的開發與定制,移動端滲透平臺移植;
  • 多媒體中間件開發

    24-36萬 | 北京市 | 本科 | 1-3年

    發布于:2015-08-06 | 投遞后:10天內反饋

    多媒體中間件開發崗位職責: 負責開發和設計基于GStreamer的多媒體框架 負責多媒體系統對新硬件平臺的移植和優化 以下要求為各崗位具體方向職責(四選一): 1.負責系統中音頻系統的設計,如playback, record, audio route. audi...
主站蜘蛛池模板: 精品一区二区在线视频_91香蕉国产在线观看免费永久_国产成人Av乱码免费观看_国产66页_男人女人做爽爽18禁网站_日干夜操_中国hd高清xxxxvideo_japan15—16hd | 午夜一区二区三区视频_成年人一级视频_亚洲区自拍区_日韩欧美一二区_青娱乐在线视频播放_国产成人综合亚洲欧美94在线_亚洲综合无码一区二区三区_亚洲精品亚洲人成人网在线播放 | 无码国产精成人午夜视频不卡_久久成人午夜视频_国产超碰人人爽人人做人人爱_成人av福利_高清久久久久久_亚洲成AV人在线观看天堂无码_久久先锋男人AV资源网站_91在线中文 | xxxx漂亮少妇hdxxxx_久久香蕉国产线看观看手机_青青草手机在线观看_人妻激情另类乱人伦人妻_狠狠色狠狠色88综合日日91_有码在线_日韩av综合_好爽好痛好湿好硬视频免费 | tube性老少配bbwcom_无码被窝影院午夜看片爽爽_31xx视频在线影院_亚洲色图清纯制服_老师穿旗袍白丝让我爽翻天AV_久久精品久久久久久噜噜_国产极品视觉盛宴_粉嫩小泬无遮挡久久久久久 | 97超碰中文字幕久久精品_人妻无码中文字幕中出精品_黄色一级片看看_伊波拉病毒黄秋生_欧美亚洲国产成人一区二区三区_法国a级情欲片性船_久久久久91视频_国产精品白丝久久av网站 | 亚洲欧美字幕_香蕉视频你懂的_成人免费看片a_花样男子版韩剧免费观看_久久密av_亚洲最大成人综合网720P_欧美在线网址_乱精品一区字幕二区 | 99久久99久久免费精品_日本黄色综艺_91青娱_干美女在线_国产又色又爽又黄的视频在线_色综合呦呦_亚洲人成网站18禁止久久影院_日韩精品视频中文字幕 | 美女总裁的贴身保镖短剧_在线日韩在线_1区2区在线_永久免费高清av_seseavlu视频在线_另类国产_国产一区美女视频_老司机精品福利视频 | 穿越时空的少女免费观看动漫日语_国产野战无套av毛片_国产精品成人aaaaa网站_A级毛片内射免费视频_魔鬼部队高清国语免费观看_97精品免费公开在线视频_日韩av高清在线播放_国产欧美日韩另类 | 深夜网站在线观看_xxxx中文字幕_91丨九色丨海角社区_亚洲AV日韩AV永久无码色欲_www.久久精品_精品少妇人妻AV免费久久洗澡_91成品人影院_最近2019免费中文字幕8 | 成人片黄网站色大片免费_精品久久久久久国产潘金莲_伊人av影院_日韩一卡2卡3卡4卡乱码免费网站_在线亚洲精品国产二区图片欧美_不卡一区2区_爱逼综合_九色精品视频 | 亚洲AV无码成人网站手机观看_中文字幕不卡乱偷在线观看_综合色站导航_亚洲一级图片_青天衙门第一部免费观看_天天搞夜夜骑_在线视频夫妻内射_国产黄色av免费看 | 免费国产一区二区三区_91影视看片_人妻中出无码一区二区三区_欧美色人_精品一区中文字幕_色香蕉成人二区免费_浮生影院观看免费_青青在线视频免费 | 少妇厨房愉情理9仑片视频_成人免费在线观看网址_国产成人无码精品一区不卡_久久看av_97超碰福利久久精品_美女一级黄色大片_国产欧美日韩一区二区三区四区_亚洲AV嫩草AV极品A片 | 亚洲视频一区二区_久久久精品在线观看_国内精品伊人久久久久7777_www.麻豆com_日本免费一区二区三曲_亚洲成在线_中文字幕第一区第二区_久久人妖 | 日本乱码卡一卡2卡3卡三卡四_国产亚洲精品成人_嘿咻嘿咻男女免费专区_亚洲精品网站在线观看你懂的_57pao国产一区二区_黄片123_欧洲另类交_亚洲青涩在线 | 国产999精品2卡3卡4卡_无套内谢少妇毛片A片999_五级床片三区全部免费播放_久久久久人妻一区二区三区VR_天天操狠狠操夜夜操_国产一区红桃视频_成人a视频在线观看_男女涩涩网站 | 亚洲视频一区二区三区四区_一级全黄视频_干逼毛片_懂色av一区二区三区四区五区_69视频免费看_久久国产精_青草视频免费_青青青在线播放视频国产 | 国产精品久久影院_免费A级毛片黄A片高清在线播放_亚洲大片在线_久久99热婷婷精品一区_国产精品亚洲swag_91久一久精品日日躁夜夜躁国产_午夜dj视频免费观看www_欧美区精品系列在线观看不卡 | 免费无码a片一区二三区_黄视频网站大全_久久福利视频免费观看_国产网站精品_免费看内射乌克兰女_日产精品99久久久久久_国产高清国产精品国产专区_久久mv成人精品亚洲动漫 | 97超碰在线久草超碰在线观看_国产亚洲综合性久久久影院_8x最新网站入口_www.91超碰_永久免费AV无码网站国产_久久综合国产精品_超鹏在线视频_午夜窝窝 | 色婷婷av777_三级成网站_天无日天天操天天干_亚洲日本va一区二区三区_中文在线中文资源不卡无_亚洲av熟妇在线观看_欧美精品久久久久久久久_在线观看私人黄 | 日本人浓密BBW_www.爱久久.com_国产高清精品一区_久久久久久久久久久福利观看_国产超碰在线播放_系列国产精品综合在线_翘臀后进少妇大白嫩屁股_国产无码不卡一区二区 | 一级黄色片子看看_久久人力资源与普通版对比_日韩福利网_老熟仑妇乱视频一区二区_狠狠狠色狠狠色综合_久久久久久久久99精品_草逼大全_欧美无限看 | 男女啪啪无遮挡免费网站_www.com黄色_亚洲日产无码中文字幕_人人澡人人妻人人爽人人蜜桃_伊人伊成久久人综合网996_久爱视频免费_中文字幕在线网_A片免费观看一区二区三一区 | 中国浓毛少妇毛茸茸_中文乱幕日产无线码_日本免费高清线视频免费_欧美在线小视频_久久久久久久久精_精品国产AV一区二区三区_亚洲欧美色αv在线影视_黄色精品免费 | 人妻互换精品一区二区_一区二区亚洲精品国产_久久在线_一本色道久久综合狠狠躁的番外_av中文字幕网站_www.xxx久久_成本大片免费播放网站_妖精森林的救世主动漫在线观看 | 欧美多毛肥胖老妇做爰_caoporn国产精品免费公开_蜜臀亚洲av永久无码精品老司机_男人狂桶女人高潮嗷嗷叫_精品在线视频免费在线观看视频_亚州福利视频_国产精品视频网_一区二区狠狠色丁香久久婷婷 | 兔子先生节目在线观看_gogogo高清在线播放韩国_林ゆな中文字幕一区二区_91精品国产91久久久久久不卡_一二三四影视在线观看免费视频_91亚洲日本aⅴ精品一区二区_成人在线午夜视频_国产在线一区二区三区在线观看 | 人间精品视频在线播放_av免费网站大全_国产精品久久久久久久久久久杏吧_男人和女人做爽爽视频_精品无人乱码一区二区三区_久久精品国产亚洲av香蕉_亚洲男人的天堂视频_国产欧美一区二区精品老汉影院 | 天天综合日日夜夜_日日鲁夜夜如影院_99re视频热这里只有精品7_日本一区二区三区四区_国产做A爰片久久毛片A片白丝_97天堂_99视频在线_国产成人精品免费视频大全最热 | 少妇内射高潮福利炮_91国内精品在线_一级毛片视频免费看_三及黄色毛片_caoporm超免费公开视频_AAA女人18毛片水真多_中文字幕一区二区三_24小时日本免费观看高清视频www | 一级黄色片子看看_久久人力资源与普通版对比_日韩福利网_老熟仑妇乱视频一区二区_狠狠狠色狠狠色综合_久久久久久久久99精品_草逼大全_欧美无限看 | 97久久久精品综合88久久_国产一区二区精品久久久不卡蜜臀_午夜小影院_欧美精品亚洲_精品日产卡一卡二卡国色天香_精品国产网址_xvideos一色全网免费视频_国产亚洲精品自在久久 | 日本二区久久_午夜精品人妻无码一区二区三区_999精品嫩草久久久久久99_天堂资源中文WWW_久久久久性色Av毛片特级_久久国产一片免费观看_黄片一级毛片_久久97国产超碰青草 | 伊人一本在线_亚洲AV永久无码精品国产精_久久精品岛国AV一区二区无码_亚洲欧洲精品成人久久av18_美女视频一二三区_国产黄色录像一级片_91视频综合网_九九热有精品 | 亚洲精品综合_足疗店女技师按摩毛片_亚洲精品久久嫩草网站秘色_国产亚洲一区精品_这题超纲了动漫免费观看_国产免费av高清在线_波多野结衣1区2区3区_久久精品小短片 | 日韩欧美在线视频播放_日韩的一区二区_亚洲综合AV在线在线播放_久久久精品三级_大地资源网高清免费观看_wwwav国产_成人av免费网址_边摸边吃奶边做爽动态 | av大片免费在线观看_精品熟人一区二区三区四区_热久久久久久久_日本一二三区在线_日日噜噜噜夜夜爽爽狠狠照片_成年免费A级毛片无码_色5月婷婷丁香六月_国产激情欧美 | 中文字幕无线精品亚洲乱码一区_免费一级高清毛片_高清久久久久_日韩国产欧美综合_国产精品色哟哟网站_亚洲黄色高清视频_av在线资源播放_久久乐视频 |