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行政主管
相同職位
10-12萬 | 廣州市 | 初中 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
1、 協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)各部門之間的工作；2、 按照公司年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算，嚴(yán)格控制各項行政費(fèi)用支出；3、負(fù)責(zé)擬訂、完善各類行政管理規(guī)章制度并監(jiān)督執(zhí)行；4、 負(fù)責(zé)公司的各項日常行政工作，包括固定資產(chǎn)管理、環(huán)境衛(wèi)生管理、樣品管理、辦公用品管理、考勤管理、物業(yè)租賃外聯(lián)和管理、各類行...
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行政主管
相同職位
7-12萬 | 滁州市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
任職要求：大專及以上學(xué)歷，行政管理等相關(guān)專業(yè)，40歲以下，大型制造行業(yè)5年以上行政管理工作經(jīng)驗，2年以上行政主管崗位工作經(jīng)驗。崗位職責(zé)：1、協(xié)助制定、監(jiān)督、執(zhí)行公司行政規(guī)章制度；2、組織公司辦公費(fèi)用的計劃、辦公用品的購買、管理和發(fā)放工作；3、管理公司的公共衛(wèi)生、食堂就餐...
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行政主管
相同職位
面議 | 淮安市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
1、 行政規(guī)章制度編輯制定，監(jiān)督執(zhí)行；2、 部門年度預(yù)算制定，費(fèi)用支出管控；3、 行政后勤保障工作開展，保潔/飯?zhí)?宿舍/綠化/班車/快遞等業(yè)務(wù)統(tǒng)籌；4、 廠區(qū)/辦公室/會議室等6S管理，保障廠區(qū)日常辦公工作順暢；5、 新建工廠入駐籌備，辦公家具、飯?zhí)迷O(shè)備等物資規(guī)劃采購...
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人力行政主管
7-18萬 | 江蘇省 | 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1、協(xié)助部門經(jīng)理做好培訓(xùn)計劃的制定、培訓(xùn)課程的開發(fā)、培訓(xùn)計劃的執(zhí)行，以及員工職業(yè)生涯的規(guī)劃等。2、協(xié)助部門經(jīng)理做好管理人員的績效評估、績效面談與績效輔導(dǎo)。3、協(xié)助部門經(jīng)理做好薪酬核算及薪酬水平調(diào)研等。4、協(xié)助部門經(jīng)理做好員工關(guān)系的處理。5、協(xié)助部門經(jīng)理做好人員...
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行政主管
相同職位
5-7萬 | 合肥市 | 大專 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)公司所有行政后勤管理事宜；2.負(fù)責(zé)公司五險一金的轉(zhuǎn)入和轉(zhuǎn)出；3.負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)文件的操作和保管工作；4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品采購工作管理；5.負(fù)責(zé)公司員工活動的組織。6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它相關(guān)工作內(nèi)容。崗位要求：1、大專以上學(xué)歷，熱愛學(xué)習(xí)。2.、至少兩年以上醫(yī)療器械...
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城市行政主管
5-8萬 | 廣州市 | 大專 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1.行政常規(guī)工作：工位管理、費(fèi)用管理、辦公用品采購、車輛管理、商務(wù)接待、安保清潔、文檔管理、行為規(guī)范抽查；2.辦公場地環(huán)境及設(shè)施管理、維護(hù)；3.供應(yīng)商的管理及維護(hù)，行政合同審批及簽訂；4.行政類活動開展、組織；5.公司重大活動支持及為業(yè)務(wù)部門會議、培訓(xùn)提供行政...
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人事行政主管
5-6萬 | 貴陽市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)在日常招聘工作開展；2、負(fù)責(zé)辦理新員工入職手續(xù)，維護(hù)人事檔案，；3、組織開展新員工入職培訓(xùn)，協(xié)助各部門業(yè)務(wù)培訓(xùn)計劃的制定與實施；4、組織日常員工活動，維護(hù)員工關(guān)系和諧發(fā)展；5、貫徹公司規(guī)章制度的實施落地，監(jiān)督考勤等人事行政制度的執(zhí)行；6、協(xié)助公司各類證...
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人力行政主管
8-14萬 | 北京市 | 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：（此崗位側(cè)重執(zhí)行，不帶團(tuán)隊）1、協(xié)助組織、完善企業(yè)各項管理制度，負(fù)責(zé)各項工作流程的建立、修訂和完善；2、協(xié)助招聘，進(jìn)行簡歷篩選與邀約；3、新員工入職培訓(xùn)及組織公司各種拓展培訓(xùn)；4、績效考核及試用考核的周期跟近、數(shù)據(jù)統(tǒng)計、匯總、結(jié)果反饋等工作；5、負(fù)責(zé)員工入離職...
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行政主管
相同職位
5-8萬 | 天津市 | 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1、 根據(jù)部門發(fā)展目標(biāo)，設(shè)定行政工作的短期及長期目標(biāo)； 2、來訪客人的接待；3、公司資質(zhì)的管理，申報及評審工作；4、協(xié)助完成公司內(nèi)部大型活動組織；5、公司年審，專利維護(hù)，合同管理，公章管理；6、行政后勤類工作；任職要求：1、本科以上學(xué)歷，行政管理、企業(yè)管理相關(guān)...
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人事行政主管
16-17萬 | 上海市 | 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：（概況）1.Lead the C&B team to complete efficient payroll, social insurance and housing fund payment process.2.Manage the reception te...
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企
任職要求：1、大專以上學(xué)歷，電力電氣、行政管理、經(jīng)營類專業(yè)，有電力工程經(jīng)驗優(yōu)先；2、熟練使用常規(guī)辦公軟件，能使用CAD軟件；3、聽從領(lǐng)導(dǎo)指揮、善于學(xué)習(xí)、誠實守信、責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的對外溝通、協(xié)調(diào)能力，工作細(xì)心，具備較強(qiáng)組織、領(lǐng)導(dǎo)能力工作職責(zé)1、完成公司行政事務(wù)工作及部...
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行政主管
相同職位
7-10萬 | 東莞市 | 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)公司公務(wù)車輛的購置、調(diào)配、保養(yǎng)、年檢、報廢等工作；2、負(fù)責(zé)公司購買車輛的保險、車船稅等。3、負(fù)責(zé)往返香港車輛及司機(jī)的資質(zhì)辦理；4、負(fù)責(zé)公司車輛臺賬管理。5、負(fù)責(zé)做好司機(jī)團(tuán)隊管理的具體工作。6、負(fù)責(zé)日常公文掛網(wǎng)處理；7、負(fù)責(zé)公司歷史公文臺賬管理。8、負(fù)責(zé)...
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行政主管
相同職位
6-8萬 | 常州市 | 大專 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
1. 全面負(fù)責(zé)公司的行政、后勤工作，保障公司在任何情況下能夠順利的展開各項工作，確保公司安全、穩(wěn)定正常運(yùn)轉(zhuǎn)；2. 主要維護(hù)政府關(guān)系、客戶關(guān)系，安排商務(wù)宴請等。3. 完善行政后勤管理制度，包括：前臺、衛(wèi)生、綠化、網(wǎng)絡(luò)、安全等日常管理；監(jiān)督、執(zhí)行并追蹤；4. 協(xié)調(diào)行政部與其...
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行政主管
相同職位
9-12萬 | 北京市 | 大專 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)行政部日常工作；2.負(fù)責(zé)對接行政機(jī)關(guān)的溝通協(xié)調(diào)；3.行政工作所需要的制度的編制等文字類工作；4.工商、商委等公司營業(yè)資質(zhì)變更登記、年檢；5.負(fù)責(zé)公司辦事處合同簽署，費(fèi)用支付等工作。任職資格：1.大專輯以上學(xué)歷2.中文、行政管理等相關(guān)專業(yè)3.2年以上工作...
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行政主管
相同職位
6-10萬 | 重慶市 | 本科 | 5-10年
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：一 檔案資質(zhì)管理 1、負(fù)責(zé)制定集團(tuán)檔案管理規(guī)定，并指導(dǎo)子公司檔案管理辦法的制定和實施、檢查；2、負(fù)責(zé)集團(tuán)檔案、資質(zhì)、證照的管理和及時變更，并定期檢查子公司的檔案、資質(zhì)、證照管理和變更情況。二 印章管理 1.負(fù)責(zé)按照印章管理制度保存印章，建立使用臺賬；2.對加蓋...
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行政主管
相同職位
6-10萬 | 北京市 | 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
1、參與制定并組織實施公司行政管理發(fā)展規(guī)劃、規(guī)章制度、實施流程，編制年度行政后勤計劃，擬定成本預(yù)算，并監(jiān)督執(zhí)行；2.負(fù)責(zé)起草行政公文、計劃、對外發(fā)函、申請、通知、報告等文件；2、內(nèi)部行政事務(wù)管理，公司物品采購、后勤管理、供應(yīng)商關(guān)系管理、辦公區(qū)環(huán)境維護(hù)、物業(yè)關(guān)系維護(hù)等；3...
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人事行政主管
7-10萬 | 廣州市 | 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、全面負(fù)責(zé)公司內(nèi)部人才的招聘工作，根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)助上級確定招聘目標(biāo)，匯總?cè)藛T需求數(shù)目，制定并執(zhí)行招聘計劃；2、協(xié)助總部完成緊急需求崗位的招聘工作，做好工作對接，高效的安排面試，積極追蹤面試結(jié)果并上報。3、評估公司所需人才的外部人力資源存量與分...
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企
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)的協(xié)調(diào)和規(guī)劃，讓員工感受到行政關(guān)懷；2、負(fù)責(zé)與物業(yè)方、資本方、政府方的各類關(guān)系協(xié)調(diào)；3、負(fù)責(zé)公司招聘工作；4、負(fù)責(zé)公司人事制度的制定與落實，負(fù)責(zé)企業(yè)文化的落地策劃；5、負(fù)責(zé)財務(wù)規(guī)劃，負(fù)責(zé)財務(wù)外包工作的質(zhì)量；6、負(fù)責(zé)公司行政、人事外包工作的質(zhì)...
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行政主管
相同職位
9-14萬 | 杭州市 | 本科 | 3-5年
發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)來訪客戶接待方案的策劃并推動執(zhí)行；2.負(fù)責(zé)來訪客戶的接待，安排公司來訪客戶來訪行程，關(guān)注跟蹤并收集整理接待反饋；3.協(xié)調(diào)內(nèi)部及外協(xié)部接待資源，包括車輛、會議、賓館、酒店等；4.持續(xù)優(yōu)化公司客戶接待執(zhí)行流程和資源保障；5.通過安排協(xié)調(diào)各單位參與接待會議、...
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職責(zé)描述：1.負(fù)責(zé)日常行政管理工作，包括前臺管理、會議室管理、接待安排、辦公環(huán)境等后勤工作；2.負(fù)責(zé)考勤制度監(jiān)督和管理，以及公司行政制度的管理及執(zhí)行；3.采購、管理公司固定資產(chǎn)（辦公用品和日常用品），協(xié)助固定資產(chǎn)盤點(diǎn)工作。4. 每月公司各類雜費(fèi)結(jié)算支付申請；5...
