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  • 人力資源總監(jiān) 相同職位

    10-18萬 | 杭州市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    我們是一家初創(chuàng)的互聯(lián)網(wǎng)公司,人數(shù)在30人左右,在人力資源的伙伴可以獨(dú)擋一面,前期全面負(fù)責(zé)招聘的事務(wù),并要隨著公司的發(fā)展逐步的建立人力資源各個模塊的制度。這里有巨大的發(fā)展空間,期待您的加盟。 人力資源總監(jiān)崗位職責(zé): 1、閃電般速度響應(yīng)擴(kuò)張過程中招聘需求,包括程序員...
  • 人力資源總監(jiān) 相同職位

    10-15萬 | 杭州市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    我們是一家初創(chuàng)的互聯(lián)網(wǎng)公司,人數(shù)在30人左右,在人力資源的伙伴可以獨(dú)擋一面,前期全面負(fù)責(zé)招聘的事務(wù),并要隨著公司的發(fā)展逐步的建立人力資源各個模塊的制度。這里有巨大的發(fā)展空間,期待您的加盟。 人力資源總監(jiān)崗位職責(zé): 1、閃電般速度響應(yīng)擴(kuò)張過程中招聘需求,包括程序員...
  • 理財(cái)顧問 相同職位

    50-100萬 | 濟(jì)南市 | 大專 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    理財(cái)顧問: 月均銷售金融產(chǎn)品300萬元以上。 分為:首席財(cái)富管理師、卓越財(cái)富管理師、優(yōu)秀財(cái)富管理師、高級財(cái)富管理師等 底薪均在6000以上,首席底薪15000以上。 提供強(qiáng)大資源以及運(yùn)營支持。 職業(yè)規(guī)劃是成為私人銀行家。 表現(xiàn)極佳人才會有相當(dāng)股權(quán)和期權(quán)激勵。
  • 市場策劃總監(jiān) 相同職位

    10-15萬 | 合肥市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    市場策劃總監(jiān)任職條件: 1、新聞學(xué)、傳播學(xué)、中文、經(jīng)濟(jì)管理類相關(guān)專業(yè); 2、40歲以上,8年以上市場策劃及文案工作經(jīng)驗(yàn),3年以上會展策劃總監(jiān)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn),有會展項(xiàng)目成功案例者優(yōu)先; 3、能夠準(zhǔn)確捕捉產(chǎn)品亮點(diǎn),具備恰如其分的文字表現(xiàn)能力; 4、熟悉專業(yè)創(chuàng)意方法...
  • 房地產(chǎn)銷售經(jīng)理 相同職位

    10-16萬 | 池州市 | 大專 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    房地產(chǎn)銷售經(jīng)理任職資格 1、市場營銷類,管理類,房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷水平。 2、五年以上房地產(chǎn)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),三年以上大中型房地產(chǎn)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)。(特別優(yōu)秀的可以放寬條件) 3、具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力、計(jì)劃能力、組織協(xié)調(diào)能力和統(tǒng)御能力;同時也具有自我學(xué)習(xí)和自我...
  • 投資銀行總經(jīng)理

    20-38萬 | 濟(jì)南市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    負(fù)責(zé)公司的投資銀行業(yè)務(wù)全面發(fā)展和經(jīng)營管理。 投資銀行總經(jīng)理主要職責(zé): 尋找和跟蹤投行業(yè)務(wù)項(xiàng)目。 尋找項(xiàng)目資金。 項(xiàng)目管理和產(chǎn)品發(fā)行。 投行業(yè)務(wù)運(yùn)作。 要求有投行業(yè)務(wù)成功運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)。
  • 管理事業(yè)部總經(jīng)理

    50-100萬 | 濟(jì)南市 | 大專 | 10年以上

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    財(cái)富管理事業(yè)部總經(jīng)理,負(fù)責(zé)工作財(cái)富管理事業(yè)部全面工作,負(fù)責(zé)全國范圍內(nèi)業(yè)務(wù)規(guī)劃、人員招募和業(yè)績達(dá)成。 屬于高端職位,待遇優(yōu)厚,空間廣闊,挑戰(zhàn)性強(qiáng)。 屬于核心人才和核心高管層,享受更多股權(quán)和期權(quán)。 歡迎全國頂級人才應(yīng)聘。
  • 董事長助理 相同職位

    10-20萬 | 池州市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    董事長助理任職條件: 1、性別要求:男士優(yōu)先;年齡要求:40歲以上 學(xué)歷要求:本科以上;具備2年以上總裁助理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2、本科以上學(xué)歷,金融、財(cái)會、法律等專業(yè)背景優(yōu)先; 3、接受過會務(wù)組織、公文撰寫、行政管理、商務(wù)談判等方面的培訓(xùn),文筆好; 4、具備良好...
  • 會計(jì) 相同職位

    10-11萬 | 池州市 | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    會計(jì)任職條件: 1、會計(jì)相關(guān)專業(yè),5年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),有建筑公司或房產(chǎn)公司主辦會計(jì)經(jīng)驗(yàn); 2、能熟練運(yùn)用office辦公軟件,必須精通Excel處理日常數(shù)據(jù),熟悉并運(yùn)用財(cái)務(wù)軟件; 3、思維敏捷,工作細(xì)心,認(rèn)真負(fù)責(zé),具有良好的職業(yè)操守;
  • 財(cái)務(wù)部總監(jiān) 相同職位

    10-30萬 | 池州市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    財(cái)務(wù)部總監(jiān)任職條件: 1、會計(jì)或金融專業(yè)本科以上學(xué)歷,有注冊會計(jì)師資格者優(yōu)先; 2、40歲及以上,其中8年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),或3年以上相近管理職位經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉會計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)管理、會計(jì)電算化、相關(guān)法律法規(guī); 4、熟練掌握高級財(cái)務(wù)管理軟件和辦公軟件;...
  • 項(xiàng)目經(jīng)理 相同職位

    10-30萬 | 合肥市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    項(xiàng)目經(jīng)理任職條件 1、40歲以上,大專以上學(xué)歷,5年以上會展行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上招商工作經(jīng)驗(yàn); 2、能獨(dú)立完大型會議,會展活動的構(gòu)思、策劃、執(zhí)行; 3、負(fù)責(zé)制度定全面的營銷計(jì)劃、銷售計(jì)劃、銷售執(zhí)行以及市場推廣計(jì)劃; 4、具備出色的團(tuán)隊(duì)管理能力、溝通能力、公關(guān)能...
  • Java程序開發(fā)工程師

    10-18萬 | 杭州市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    Java程序開發(fā)工程師崗位職責(zé): 基于JAVA進(jìn)行服務(wù)器開發(fā)。API接口測試 Java程序開發(fā)工程師任職要求: 1、本科以上,至少2年類似崗位工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉Java平臺下的Web技術(shù)開發(fā),具有豐富的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),熟練使用Struts2、Spring MVC...
  • 銀行事業(yè)部總經(jīng)理

    20-70萬 | 濟(jì)南市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    私人銀行事業(yè)部總經(jīng)理,主持私人銀行事業(yè)部全面工作。負(fù)責(zé)整個事業(yè)部的人員招募、業(yè)績達(dá)成。
  • 運(yùn)營主管 相同職位

    10-20萬 | 濟(jì)南市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    協(xié)助總裁進(jìn)行人力資源招聘工作,隸屬于運(yùn)營管理部。 工作職責(zé):協(xié)助總裁和運(yùn)營總監(jiān),招聘行業(yè)優(yōu)秀人員,主要招聘中高級高管人員和主管級以上人員。 運(yùn)營主管崗位要求: 1.人力資源或金融相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有人力資源工作豐富經(jīng)驗(yàn),女士; 2.在財(cái)富管理公司總部人力部門就職的優(yōu)...
  • 財(cái)富管理中心總經(jīng)理

    20-70萬 | 濟(jì)南市 | 大專 | 10年以上

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    負(fù)責(zé)濟(jì)南市以及周邊城市(萊蕪、德州、泰安、淄博)的銷售團(tuán)隊(duì)募集、直屬財(cái)富管理中心金融產(chǎn)品銷售業(yè)績達(dá)成、總部相關(guān)業(yè)務(wù)推廣、濟(jì)南地區(qū)互聯(lián)網(wǎng)金融業(yè)務(wù)開展等。 要求: 銀行私人銀行部、財(cái)富管理中心業(yè)務(wù)高手、信托公司財(cái)富中心topsales、財(cái)富管理公司團(tuán)隊(duì)長以上。 新湖財(cái)...
  • 造價工程師 相同職位

    10-15萬 | 池州市 | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    造價工程師任職條件: 工程造價與管理專業(yè),持安裝造價員崗位證書,3年以上房地產(chǎn)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),能夠熟悉掌握國家的法律法規(guī)及工程造價管理規(guī)定,精通本專業(yè)理論知識,熟悉工程圖紙,掌握預(yù)算定額及相關(guān)規(guī)范,熟悉預(yù)決算專業(yè)相關(guān)知識及軟件,尤其精通工程造價軟件,廣聯(lián)達(dá)/魯班/造價3...
  • 財(cái)務(wù)部門主管

    10-12萬 | 池州市 | 大專 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    財(cái)務(wù)部門主管招聘要求: 1、會計(jì)相關(guān)專業(yè),5年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),有建筑公司或房產(chǎn)公司主辦會計(jì)經(jīng)驗(yàn); 2、能熟練運(yùn)用office辦公軟件,必須精通Excel處理日常數(shù)據(jù),熟悉并運(yùn)用財(cái)務(wù)軟件; 3、思維敏捷,工作細(xì)心,認(rèn)真負(fù)責(zé),具有良好的職業(yè)操守;
  • 總工程師 相同職位

    15-25萬 | 池州市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    總工程師任職條件: 1、35歲以上,本科以上學(xué)歷,建筑或工程管理相關(guān)專業(yè),懂預(yù)算, 2、熟知施工規(guī)范、圖紙、圖集,負(fù)責(zé)施工組織設(shè)計(jì),熟悉施工方案優(yōu)化; 2、五年以上施工單位技術(shù)工程師或技術(shù)總監(jiān)工作崗位工作經(jīng)驗(yàn); 3、精通房地產(chǎn)工程項(xiàng)目管理,有大型房地產(chǎn)項(xiàng)目管理成...
  • 人力資源經(jīng)理 相同職位

    10-11萬 | 杭州市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    人力資源總監(jiān)兼招聘經(jīng)理 1、要像清華北大的招生主任搶生源一樣鎖定人才; 2、對員工關(guān)系和組織文化提煉有敏銳的嗅覺,對人群感興趣,對完成組織搭建有超強(qiáng)的成就感; 3、閃電般速度響應(yīng)城市擴(kuò)張過程中招聘需求,包括城市總經(jīng)理,城市推廣經(jīng)理,服務(wù)運(yùn)營經(jīng)理,商 家運(yùn)營等崗位...
  • 客戶服務(wù)總監(jiān)

    10-20萬 | 濟(jì)南市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    客服服務(wù)總監(jiān)或者副總監(jiān)或者主管。 女性優(yōu)先。 金融業(yè)優(yōu)先。電臺主持人優(yōu)先。 形象好,身高160-165,聲線優(yōu)美,具備極強(qiáng)的聲音感染力。 職責(zé): 帶領(lǐng)5-10人團(tuán)隊(duì),做好公司客戶服務(wù)工作,包括電話營銷和客服服務(wù)兩大工作。 客服主要工作:通過電話篩選、甄別有效...
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