国产激情久久久久久有声小说_变态拳头交视频一区二区_国产超91_国产AV巨作情欲放纵无码_日韩中文字幕一区二区在线视频_深夜视频在线

好獵頭網(wǎng)-中高級人才獵頭網(wǎng)站!服務(wù)熱線:400-1801-668 好獵頭   |   登錄 注冊
首頁   >  

人才求職

 關(guān)鍵詞
所屬行業(yè)
請選擇所屬行業(yè)
職位類別
請選擇職位類別
工作地區(qū)
請選擇工作地區(qū)
學(xué)歷要求
工作經(jīng)驗
共為您找到 職位
  • 技術(shù)總監(jiān) 相同職位

    120-150萬 | 杭州市 | 本科 | 10年以上

    發(fā)布于:2015-09-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1. 全面負(fù)責(zé)整個垂直F2C+C2M電子商務(wù)平臺的技術(shù)方向研究和總體架構(gòu)規(guī)劃,帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊完成互聯(lián)網(wǎng)平臺建設(shè)及運維; 2. 負(fù)責(zé)組織制定網(wǎng)站平臺技術(shù)管理制度和績效考核辦法,制定項目的技術(shù)管理流程和開發(fā)管理流程; 3. 負(fù)責(zé)各項目需求分析、系統(tǒng)分析與架構(gòu)...
  • 建筑師 相同職位

    35-45萬 | 北京市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2015-09-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1、產(chǎn)品研究:分析和研究同行業(yè)產(chǎn)品;制定并執(zhí)行產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn); 2、項目可研配合:提出專業(yè)建議;提出規(guī)劃草案; 3、設(shè)計單位管理:設(shè)計單位選擇;合同執(zhí)行;設(shè)計后評價; 4、設(shè)計管理:設(shè)計任務(wù)書;設(shè)計過程管理;設(shè)計評審; 5、設(shè)計成本控制:產(chǎn)品配置定位;限...
  • 廣告設(shè)計師 相同職位

    10-30萬 | 北京市 | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于:2015-09-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)谷歌、facebook等媒體圖文廣告的設(shè)計; 2.負(fù)責(zé)海外市場相關(guān)宣傳壁紙、banner廣告的設(shè)計; 3.負(fù)責(zé)谷歌、facebook等媒體flash動態(tài)廣告的設(shè)計,包括相關(guān)游戲產(chǎn)品的loading page 頁面的制作及富媒體廣告設(shè)計; 4....
  • 地產(chǎn)營銷總監(jiān)

    40-50萬 | 昆明市 | 大專 | 5-10年

    發(fā)布于:2015-09-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1. 參與制訂公司營銷戰(zhàn)略。根據(jù)營銷戰(zhàn)略制訂公司營銷策略和營銷計劃,并組織實施; 2. 定期對市場營銷環(huán)境、目標(biāo)、計劃、業(yè)務(wù)活動進(jìn)行核查分析,及時調(diào)整營銷策略和計劃,制訂預(yù)防和糾正措施,確保完成營銷指標(biāo); 3. 組織開展市場調(diào)研、產(chǎn)品分析,擬定營銷策劃...
  • 市場經(jīng)理 相同職位

    60-80萬 | 上海市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2015-09-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1、全面計劃、安排、管理市場部工作。 2、制定年度營銷策略和營銷計劃。 3、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部與其他部門之間的合作關(guān)系。 4、制定市場部的工作規(guī)范、行為準(zhǔn)則及獎勵制度。 5、指導(dǎo)、檢查、控制本部門各項工作的實施。 7、擬訂并監(jiān)督執(zhí)行市場規(guī)劃與預(yù)算。 ...
  • 項目經(jīng)理 相同職位

    60-80萬 | 上海市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2015-09-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1、 全面負(fù)責(zé)建筑項目的管理和運作,確保制度和流程有效執(zhí)行,項目計劃進(jìn)度、質(zhì)量、安全和成本控制,保證經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn); 2、參與項目初期的研究、方案選擇、技術(shù)論證,主持設(shè)計過程中結(jié)構(gòu)專業(yè)的方案優(yōu)化; 3、負(fù)責(zé)對施工單位的施工進(jìn)度、質(zhì)量安全、消防和監(jiān)理單位...
  • 財務(wù)經(jīng)理 相同職位

    30-40萬 | 江蘇省 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2015-09-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

     一、嚴(yán)格遵守國家財經(jīng)法規(guī)、財務(wù)工作規(guī)定和公司相關(guān)制度,遵守職業(yè)道德建立健全公司財務(wù)管理、會計核算、稽核審計等有關(guān)制度,監(jiān)督各項制度的實施和執(zhí)行。   二、組織編制公司年、季度成本、利潤、資金、費用等有關(guān)的財務(wù)指標(biāo)計劃,定期檢查、監(jiān)督、考核計劃的執(zhí)行情況,及時調(diào)整和控...
  • 行政總監(jiān) 相同職位

    40-50萬 | 福州市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2015-09-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1) 負(fù)責(zé)按用人標(biāo)準(zhǔn)配備齊全各類人才,人盡其才,合理調(diào)配員工到最適當(dāng)?shù)膷徫簧?做好人才挖掘,引進(jìn)工作 2) 負(fù)責(zé)保存員工的人事檔案,做好各類人力資源狀況的統(tǒng)計,分析,預(yù)測,調(diào)整,查詢和人才庫建立等工作. 3) 具體負(fù)責(zé)辦理招聘,勞動合同簽訂或續(xù)簽,以及職...
  • 財務(wù)經(jīng)理 相同職位

    50-60萬 | 上海市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2015-09-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1.建立健全公司各項財務(wù)管理制度和會計核算方法并具體實施。 2.定期編制資金使用計劃,合理運用資金。 3.商業(yè)地產(chǎn)財務(wù)部編制公司目標(biāo)成本費用中的“三費一稅”。 4.制作項目可行性分析報告。 5.開展稅收籌劃工作。 6.參與招投標(biāo)和各項經(jīng)濟(jì)合同簽訂...
  • 市場調(diào)研經(jīng)理

    20-30萬 | 上海市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2015-09-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1、跟蹤房地產(chǎn)行業(yè)發(fā)展趨勢,建立和完善營銷信息收集、處理、交流及保密系 統(tǒng)。 2、搜集房地產(chǎn)行業(yè)信息,特別是競爭品牌產(chǎn)品的性能、價格、競爭手段等情報 的收集、整理和分析; 3、進(jìn)行市場調(diào)研,掌握消費者購買心理和行為,為公司市場活動提供決策依據(jù); 4、...
  • 財務(wù)總經(jīng)理

    70-80萬 | 上海市 | 大專 | 5-10年

    發(fā)布于:2015-09-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1、籌備期預(yù)算、資金計劃、成本控制、稅收籌劃,關(guān)鍵模塊化節(jié)點的達(dá)成;專項費用的分解、使用監(jiān)督;做好財務(wù)支持、保證招商、工程、物管等項工作的順利開展,確保按期開業(yè); 2、協(xié)助項目開發(fā)貸、經(jīng)營貸的完成,爭取最優(yōu)貸款政策和銀團(tuán)支持,積極維護(hù)銀企關(guān)系; 3、全...
  • 城市總經(jīng)理 相同職位

    80-100萬 | 昆明市 | 大專 | 5-10年

    發(fā)布于:2015-09-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)集團(tuán)的經(jīng)營戰(zhàn)略規(guī)劃及營運管理體系、人事行政體系的建立; 2、房地產(chǎn)項目規(guī)劃設(shè)計指導(dǎo)、施工管理;進(jìn)度、安全、質(zhì)量的監(jiān)管與控制 3、對房地產(chǎn)項目進(jìn)行市場調(diào)研、規(guī)劃定位及整體營銷推廣方案策劃與實施 4、房地產(chǎn)項目報批建、招投標(biāo)及各項商務(wù)合同的法...
  • IT技術(shù)總監(jiān) 相同職位

    60-80萬 | 北京市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2015-09-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1.全面負(fù)責(zé)科技中心工作。 2.參與公司科技發(fā)展戰(zhàn)略也計劃制定,將工作落實到位。 3.負(fù)責(zé)技術(shù)隊伍建設(shè)和管理,制定技術(shù)目標(biāo)和工作方案。 4.組織開發(fā)工作的實施,加強(qiáng)部門合作、提供技術(shù)支持。 5.定期進(jìn)行技術(shù)分析和質(zhì)量分析工作,制定預(yù)防和糾正措施。 ...
  • web前端開發(fā) 相同職位

    15-20萬 | 北京市 | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于:2015-09-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)Web前端開發(fā)任務(wù),負(fù)責(zé)公司前端產(chǎn)品組件的設(shè)計、規(guī)劃及開發(fā); 2、利用HTML/CSS/****/HTML5等各種Web技術(shù)進(jìn)行產(chǎn)品的界面開發(fā); 3、整體頁面結(jié)構(gòu)及樣式層結(jié)構(gòu)的設(shè)計、優(yōu)化; 4、制作標(biāo)準(zhǔn)優(yōu)化的代碼,并增加交互動態(tài)功能; 5、...
  • Android開發(fā)工程師 相同職位

    20-35萬 | 北京市 | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于:2015-09-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)車托幫Android移動端相關(guān)應(yīng)用的開發(fā); 任職條件: 1、2年以上實際Android平臺開發(fā)經(jīng)驗; 2、精通Android平臺開發(fā)工具,精通Java編程,了解C++/Android NDK的使用 3、熟悉Android圖像處理,有過地圖開...
  • Android高級工程師 相同職位

    20-35萬 | 北京市 | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于:2015-09-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)Android應(yīng)用程序的設(shè)計、開發(fā)及維護(hù)工作; 2、能獨立完成功能模塊開發(fā)、編寫和維護(hù)相關(guān)開發(fā)文檔 ; 3、定位、修復(fù)程序缺陷,優(yōu)化并提升程序的執(zhí)行效率; 4、參與項目框架的研究,設(shè)計和實現(xiàn)、關(guān)鍵技術(shù)驗證和選型、以及技術(shù)文檔編寫等工作; 5...
  • IOS開發(fā)工程師 相同職位

    20-35萬 | 北京市 | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于:2015-09-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)IOS平臺客戶端程序的開發(fā),包括iPhone、iPad; 2. 負(fù)責(zé)協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理澄清具體技術(shù)需求; 3. 負(fù)責(zé)基于需求完成軟件設(shè)計文檔; 職位要求: 1. 本科以上學(xué)歷,計算機(jī),通信等相關(guān)理工科專業(yè); 2. 精通IOS手機(jī)操作系統(tǒng)平...
  • iOS高級工程師 相同職位

    20-45萬 | 北京市 | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于:2015-09-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    任職要求: 1. 幼兒園及以上學(xué)歷,扎實的計算機(jī)科學(xué)功底; 2. 熟悉****ive-C語言,熟悉Cocoa Touch; 3. 熟悉計算機(jī)網(wǎng)絡(luò),知道從TCP層到HTTP層的工作原理,有過實踐經(jīng)驗; 4. 豐富的開發(fā)經(jīng)驗(沒有具體的工作年限要求,主要看你的悟性和...
  • C++游戲服務(wù)器工程師

    25-50萬 | 北京市 | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于:2015-09-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    任職要求: 1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗; 2、熟練掌握c/c++開發(fā)語言; 3、熟練使用lua 等腳本語言,熟悉Linux開發(fā)環(huán)境; 4、熟練掌握MySQL數(shù)據(jù)庫; 5、具有游戲服務(wù)器開發(fā)經(jīng)驗,對游戲服務(wù)器架構(gòu)有一定了解; 6、具備良好的分析...
  • 游戲主美

    20-45萬 | 北京市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2015-09-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    任職要求: 1.熟練使用常用辦公軟件; 2.三年以上的關(guān)卡戰(zhàn)斗設(shè)計經(jīng)驗,思路開闊,擅長回合制游戲戰(zhàn)斗設(shè)計者優(yōu)先; 3.擅長戰(zhàn)斗的表現(xiàn)力設(shè)計,并且將美術(shù)資源配置實現(xiàn),有虛幻引擎使用經(jīng)驗者優(yōu)先; 4.良好的表達(dá)和溝通能力,文檔思路清晰; 5.有團(tuán)隊合作精神,執(zhí)行力...
主站蜘蛛池模板: 日本一区二区在线看_精品国产乱码久久久久久口爆_欧州办公室内射美女_SAO货腿张开JI巴CAO死我_成年女人喷潮毛片免费播放_欧美丝袜丝交足nylons视频_九九久久视频_亚洲国产清纯系在线观看 www日本xx_gay亚洲男男gv在线观看网站_99pao在线视频国产_国产精品亚洲网站_黄色一级大片在线免费看国产一_自慰系列无码专区_国产乱free国语对白_中文字幕综合 | 久久人妻少妇嫩草AV_97国产精品视频人人做人人爱_色综合久久婷婷88_免费在线黄网站_超碰自拍网_韩国久久久久无码国产精品_外国一级毛片_黑人巨大40厘米免费播放 | GV在线网站_中年熟女被啪高潮视频_国产在线观看你懂的_国产成人亚洲精品无码不卡_一级黄色大毛片_伊人情成综合网2019_国产主播一区二区_日本大片免a费观看视频的特点 | 嫩草精品_91精品一区二区三区四区_欧洲美女粗暴牲交_日韩精品无码一区二区三区av_伊人青草_内射爽无广熟女亚洲_欧美黄片免费看_久久本道综合色狠狠五月 | 都市激情91_天堂av2021_亚洲va韩国va欧美va精四季_亚洲一二区三区_婷婷六月综合缴情在线_亚洲成av人片在线观看www_国严精品久久久久久亚洲影视_99久久久无码国产精品性黑人 | 久草热久_无码任你躁久久久久久老妇_国产精品久久久久av_精品久久国产老人久久综合_国产成人久_精品一区二区久久久久久久网精_久久国产主播_日本一区二区欧美 | 精品国产乱码一区_亚洲AV中文无码乱人伦在线视色_天堂爱爱_久操热久操_国产农村妇女野外牲交视频_亚洲一区午夜_精品综合_国产资源免费在线观看 | 操人视频_91操女人_国产尤物_极品少妇的粉嫩小泬视频_91综合久久爱com_久久网在线观看_精品久操_国产精在线 | 露脸在线_91先生在线_91久久天天躁狠狠躁夜夜_国产精品69久久久久999小说_九九免费精品_91久久婷婷国产一区二区_欧美中日韩免费观看网站_EEUSS鲁片一区二区三区 | 久久久精品一区_人人爽天天碰天天躁夜夜躁_亚洲精品网页_97一期涩涩97片久久久久久久_www亚洲一区_久久久精品无码中文字幕_爱草草视频_国产伦国产伦老熟300部 | 奇米在线免费视频_日日草影院_日日噜噜夜夜狠狠va视频v_av在线免费观看不卡_一本加勒比HEZYO无码资源网_蜜桃视频在线观看www_午夜综合_国产情侣自拍小视频 | 好男人网站www久久久_久久国产美女_国产性xxx_国产网站一区_69福利网_四虎在线网站_日韩综合一区_av高清在线看 | 精品97国产免费人成视频_99热亚洲_yellow免费观看网站_91精品在线免费_女18毛片_av私人影院_国产亚洲欧美日韩在线一区二区三区_99国产精品久久99久久久 | 欧美精品高潮在线视频导航_亚洲女人av久久天堂_特a级黄色片_狠狠色噜噜狠狠狠狠7777米奇_亚洲xx网_国产日韩一区在线精品_国产精品同性女性_午夜经典 | 国产成人无码18禁午夜福利P_麻花豆传媒剧国产免费mv豆丁网_狼友AV永久网站免费极品在线_后入内射无码人妻一区_亚洲精品成人av久久_国产真实强被迫伦姧女在线观看_亚洲综合精品久久_丰满迷人的少妇特级毛片 | 婷婷欧美一区二区三区_成人无码精品一区二区三区亚洲区_tube8欧美大屁股xxxx_精品一区二区三区欧美_久草在线新体验_一级毛片在线a_交换一乱一性一爱_日韩亚洲国产中文永久 | 婷婷欧美一区二区三区_成人无码精品一区二区三区亚洲区_tube8欧美大屁股xxxx_精品一区二区三区欧美_久草在线新体验_一级毛片在线a_交换一乱一性一爱_日韩亚洲国产中文永久 | 麻豆蜜桃AV蜜臀AV色欲AV_懂色aⅴ精品一区二区三区蜜月_潮喷失禁大喷水无码_免费观看激色视频网站在线观看_亚洲砖码砖专无区2023_福利小视频在线观看_久久综合天天_久久免费看少妇高潮a片免费 | 少妇被又大又粗又爽A片_日韩精品永久免费视频_麻豆传媒免费_在线观看免费av网_伦流澡到高潮hnp_欧美国产日韩精品_99国产网站_免费观看又污又黄在线观看国产 | 99热这里只有精品2_久久免费国产美女裸体精东_亚洲情艺中心_成人欧美一区二区三区黑人麻豆_小草久久久久久久久爱六_美女站立式x0x0又黄动态图_99精品视频国产_拔插拔插在线 | 一级片在线观看_国产在线播放你懂的_最新国产精品无码_国产对白videos麻豆高潮_激情久久一区二区三区_精品久久中文_wc草草影院_超碰77 99热国内精品_www.久久爱.com_a级在线播放_日本久久综合视频_一本一本久久aa精品综合_亚洲性爰_日本另类αv欧美另类aⅴ_国产九九精品 | 嫩草精品_91精品一区二区三区四区_欧洲美女粗暴牲交_日韩精品无码一区二区三区av_伊人青草_内射爽无广熟女亚洲_欧美黄片免费看_久久本道综合色狠狠五月 | 亚洲日韩国产成网在线观看_69久久久_伊人久久精品无码麻豆一区_亚洲欧美日韩在线观看a三区_日本网站在线_av在线免费观看国产_最近免费中文字幕大全高清MV_性欧美长视频免费观看不卡 | 人妻免费久久久久久久了_办公丝袜av一区二区三区_2019日韩中文字幕mv_国产黄频免费无数次看_国产精品国产成人国产三级_动漫久久_午夜男女XX00视频福利_日韩高清在线不卡一区二区 | 裸体在线国模精品偷拍_国产欧美日韩一区二区在线_国产高清无码专区_成人免费xxxxxx视频_免费同性男男自慰网站_日本网址在线观看_国产亚洲AV无码乱码在线观看_大卫科波菲尔1999 | 中文字幕无码网址_久久免费国产视频_波多野结衣在线播放一区_国产丰满麻豆videossexhd_成人午夜一区_老司机午夜福利视频免费播放_日本潮喷videos_欧美亚洲精品在线 | 日本老逼_欧美丰满熟妇乱XXXXX网站_性少妇中国内射XXXX狠干_国产婷婷成人久久av免费高清_九一在线观看_一级做a爰性色毛片免费视频_国产在线免费_亚洲女人网 | 亚洲成AⅤ人影院在线欢看_亚洲国产成人精品无码区宅男?_97国产最新_在线视频97_无码精品国产VA在线观看DVD_青青视频网_一区二区日本视频_国产精品久久久一区 | 女人爽到喷水的视频大全_亚洲视频一二三_亚州五月_免费大片av_国产精品无码一区二区三区观看_日韩高清在线观看不卡一区二区_片多多影视剧免费观看在线观看_91在线婚闹无删减 | 精品国产乱码一区_亚洲AV中文无码乱人伦在线视色_天堂爱爱_久操热久操_国产农村妇女野外牲交视频_亚洲一区午夜_精品综合_国产资源免费在线观看 | 一级黄色绿像片_曰韩精品无码_日本真人啪啪免费无遮挡_欧美一区二区久久久_亚洲精品92内射_乱子伦av无码中文字幕_视频,国产成人精品日本亚洲18_水莓100完全国产免费 | h精品在线_中国少妇毛茸茸高潮_亚洲中字幕女_蜜桃精品免费久久久久影院_在线免费观看av不卡_最新看片_呻吟求饶的办公室人妻_亚洲狠狠入 | 亚洲国产一区在线_日韩久久久一区二区_99久久国产综合精品五月天_h视频在线观看网站_91精品啪在线观看国产日本_不卡无在线一区二区三区_亚洲色WWW永久网站_毛片在线看看 | 亚洲Aⅴ无码专区在线观看春色_免费成人_国内三级在线_综合久久久久久久_妞干网福利视频_日韩高清影视_日本超乳排名100位_成年黄色片 | 一区二区三区精品久久久_国产欧美日韩成人_亚洲免费一级_欧美视频一区二区三区_91桃色在线免费观看_在线看一级片_午夜av亚洲国产素人资源网_免费午夜无码视频在线观看 | 午夜视频啪啪_久久欧洲_久久久免费观看视频_6m精品福利视频导航_久久人人爽人爽人人片_国产三级黄色录像_国产精品色综合_96久久久 | 中国做受xxxxxaaaa_av免费观_国产在线不卡一区二区三区_九九自拍偷拍_欧美一级h_久久久久久国产精品一区_无码精品乱伦国产_1000部啪啪未满十八勿入不卡 | 男女无套内射白将在线线国语_久久精品噜噜噜成人_国产片一区二区_91污视频_69午夜视频_国产精品一区二区三区四区在线观看_一级黄色播放_av在线无码专区一区 | 午夜欧美精品久久久久久久_欧美XXXX黑人又粗又长_久久伊人热_久久综合国产_亚州精品中文_国产精品自拍区_九色最新网治_中文字幕日产乱码一二三区 | 国产00高中生在线无套进入_免费A级毛片18禁网站_91超级碰_欧美69视频在线观看_欧美日韩一区二区视频在线观看_亚洲自拍偷拍免费视频_欧美精品播放_国产一区二区三区麻豆 | 新香蕉少妇视频网站_多男同时插一个女人8p_国产综合网址_国产盗摄一区二区_亚洲一级影视_日本一区中文字幕_无码AV片AV片AV无码_国产做a爱免费视频 |