国产激情久久久久久有声小说_变态拳头交视频一区二区_国产超91_国产AV巨作情欲放纵无码_日韩中文字幕一区二区在线视频_深夜视频在线

好獵頭網-中高級人才獵頭網站!服務熱線:400-1801-668 好獵頭   |   登錄 注冊
首頁   >  

人才求職

 關鍵詞
所屬行業
請選擇所屬行業
職位類別
請選擇職位類別
工作地區
請選擇工作地區
學歷要求
工作經驗
共為您找到 職位
  • 市場創意經理

    10-30萬 | | 本科 | 5-10年

    發布于:2025-06-06 | 投遞后:10天內反饋

    1、 廣告、設計、中文等相關背景,本科及以上學歷,3年以上品牌創意相關工作經驗 ; 2、 具備較強的創意、文案及提案能力,有很強的市場敏感性, 并樂于自主創新; 3、 熟悉國內國外社會化媒體及運作方式;熟悉客戶需求分析; 4、 善于挖掘利用現有資源,將其價值...
  • 招商運營部經理

    30-50萬 | | 本科 | 5-10年

    發布于:2025-06-06 | 投遞后:10天內反饋

    1、男女不限,35歲以下,本科以上學歷,形象、氣質佳。 2、關注國際國內政策及經濟走向,了解浙江及杭州產業布局及產業概況,并對此具高度敏感性,據此把握各行業發展勢頭,從中梳理本項目潛在客戶。 3、具備良好的營銷知識及項目營銷系統建立、管理能力,熟知項目營銷管理流程及...
  • 集團副總裁(營銷)

    100-150萬 | | 本科 | 10年以上

    發布于:2025-06-06 | 投遞后:10天內反饋

    1.專業知識與技能:市場營銷、商業、房地產、建筑、法律等專業,本科以上學歷; 有10年以上營銷管理工作經驗,營銷總監或者營銷副總裁三年以上相關經驗, 有較強的經營意識和管理能力 2.對房地產行業、客戶和媒體有深刻理解和控制能力,熟悉房地產市場,有大型高檔項目成功的...
  • 研發主管 相同職位

    10-30萬 | | 本科 | 3-5年

    發布于:2014-01-16 | 投遞后:10天內反饋

    1、藥學,生物學,生物醫學或生物技術相關專業本科及以上學位;有3年以上全面主持研發管理工作經驗; 2、具有豐富的研發項目管理經驗;熟悉完整的藥品研發流程和新藥技術相關要求,精通化學藥品料的技術要求及相關注冊法規; 3、具有豐富的研發項目管理經驗,具有豐富的研發團隊...
  • 質量驗證 相同職位

    10-25萬 | | 本科 | 3-5年

    發布于:2014-01-16 | 投遞后:10天內反饋

    - 全日制大專或以上學歷; - 2年以上制藥行業驗證工作經驗; - 熟練使用日語、英語進行工作交流; - 能夠獨立起草驗證方案和報告;有一定的調查和報告技巧。 - 人際溝通良好
  • CEO

    40-60萬 | | 本科 | 5-10年

    發布于:2014-01-16 | 投遞后:10天內反饋

    1、大專以上學歷,醫藥學、管理類或市場營銷等相關專業,年齡30~35歲,具有管理醫藥企業3年以上高管經歷,擔任總經理1年以上,有醫藥、醫療器械銷售工作經驗,并具有良好的口碑; 2、有較強的計劃、控制、協調能力及現代化企業經營管理理念,具有戰略前瞻性思維和駕馭全局的能力...
  • 全國銷售經理

    40-70萬 | | 大專 | 5-10年

    發布于:2014-01-16 | 投遞后:10天內反饋

    1.協助全國銷售經理處理全國銷售日常項目管理工作;2.協助銷售人員完成銷售目標;3.輔助銷售人員進行客戶跟蹤服務;4.協調銷售人員與其他部門間的工作;5.負責銷售部內部管理與支持工作;6.協助公司的市場推廣計劃;7.配合其他部門做好相關工作;8.負責銷售報表的制作以及日...
  • 注冊專員 相同職位

    10-20萬 | | 大專 | 3-5年

    發布于:2014-01-16 | 投遞后:10天內反饋

    崗位要求: 學歷要求:本科或以上 語言要求:日語 任職資格的具體描述: 1. 2年或2年以上藥品注冊工作經驗; 2. 醫學、藥學相關專業本科或本科以上學歷; 3. 熟悉檢索FDA, SFDA, CDE藥品注冊相關法規; 4 .日語能熟練...
  • 園林總工

    40-50萬 | | 本科 | 5-10年

    發布于:2014-01-16 | 投遞后:10天內反饋

    1、50歲以下; 2、高級工程師證; 3、甲級設計院工作經驗; 4、精通景觀專業,了解相關規劃、建筑設計 1、50歲以下; 2、高級工程師證; 3、甲級設計院工作經驗; 4、精通景觀專業,了解相關規劃、建筑設計
  • 總經理 相同職位

    10-30萬 | | 本科 | 5-10年

    發布于:2014-01-16 | 投遞后:10天內反饋

    1、本科及以上學歷,經濟管理類、汽修類、機械類等相關專業; 2、五年以企業管理經驗,具有汽車行業相關經驗優先; 3、在團隊管理方面有極強的領導技巧和管理理念; 4、善于制定企業發展的戰略及具備把握企業發展全局的能力; 5、具有敏銳的商業觸覺、優異的工作業績
  • 財務部長 相同職位

    10-30萬 | | 本科 | 5-10年

    發布于:2014-01-16 | 投遞后:10天內反饋

    1、30-45歲,全日制大專及以上學歷,財務、會計、金融等專業。 2、8年以上財務管理工作經驗,3年以上集團財務全面管理工作經驗,有汽車4S店行業經驗者優先。 3、熟悉國家財稅法規和會計準則,精通財務管理、成本管理、預算管理、會計核算、會計監督、存貨控制等知識與技能...
  • CIO

    10-50萬 | | 本科 | 5-10年

    發布于:2014-01-16 | 投遞后:10天內反饋

    1)本科及以上學歷,211院校統招畢業,計算機科學與技術、電子信息工程、通信工程、信息管理等相關專業;2)5年以上相關工作經驗,獨立組織實施過大型企業IT項目,熟悉大型企業內部信息系統的架構、運作及管理;其中主導網絡營銷工作1年以上。3)熟悉數據處理方法及流程,熟悉計算...
  • 銷售經理 相同職位

    10-30萬 | | 本科 | 10年以上

    發布于:2014-01-16 | 投遞后:10天內反饋

    1.40周歲以下,全日制通信、電子、計算機或者市場營銷相關專業本科以上學歷 2.為人誠懇、勤奮、踏實,工作執行力強 3.五年以上豐富的安防監控產品、通信產品、軟件系統、IT電子等銷售工作經驗、良好的營銷技巧,具備較好的銷售業績 4.三年以上網絡設備、安防、系統軟件...
  • 績效主管 相同職位

    8-15萬 | | 本科 | 10年以上

    發布于:2014-01-11 | 投遞后:10天內反饋

    1.性別不限; 2.年齡在28-33歲之間; 3.人力資源本科畢業優先; 4.精通績效考核和組織架構設計。 5.有3年以上建筑公司人事工作經驗;
  • PHP工程師 相同職位

    10-20萬 | | 大專 | 3-5年

    發布于:2013-12-10 | 投遞后:10天內反饋

    1. LAMP研發經驗,至少5個以上可見項目經驗; 2. 愿意長期在海外工作; 3. 成熟穩重,有很好的團隊意識和良好溝通能力,工作責任心強;
  • 總經理 相同職位

    30-40萬 | | 本科 | 10年以上

    發布于:2013-12-05 | 投遞后:10天內反饋

    、年齡在45周歲以下,市場營銷專業及其他相關專業本科以上學歷。接受過相關管理和技能培訓。 2、同等崗位5年以上白酒行業項目策劃和營銷管理工作經驗,具備較強的組織管理能力及市場分析能力;對酒行業有策劃統籌能力并有成功案例、 3、具有廣泛的客戶資源和社會資源;具有敏銳的...
  • 零售HRD

    40-50萬 | | 本科 | 10年以上

    發布于:2013-12-03 | 投遞后:10天內反饋

    精通人力資源各大模塊 在零售商超從事過人力資源總監級別至少3年以上
  • 電話銷售主管

    10-30萬 | | 大專 | 3-5年

    發布于:2013-12-02 | 投遞后:10天內反饋

    1、從事電銷行業3年以上,有1年以上的電銷管理經驗。 2、具備較高的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識; 3、具備較高的團隊管理能力; 4、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧; 5、認同公司文化,思維條理清晰,主動溝通...
  • 全國銷售總監 相同職位

    25-35萬 | | 中專 | 10年以上

    發布于:2013-11-27 | 投遞后:10天內反饋

    5年以上留置針或輸液器渠道銷售經驗,有豐富的留置針或輸液器經銷商渠道及客戶資源,能有效地對銷售進行整體資源整合,并有較強系統地戰略規劃及管理,并管理過銷售團隊。
  • 制劑開發負責人

    12-18萬 | | 本科 | 3-5年

    發布于:2013-11-11 | 投遞后:10天內反饋

    1、全日制本科或以上學歷,制藥或化學相關專業; 2、熟練的試驗操作能力;耐心、細致地進行實驗并處理數據; 3、良好的溝通能力; 4、熟練使用office辦公軟件; 5、大學英語6級以上,可以使用英語交流;日語熟練者優先。
主站蜘蛛池模板: se94se欧美_九一在线看_亚洲男女自偷自拍_日韩精品一区二区三区乱码_日韩人妻无码精品系列_天天热天天干_蜜桃免费视频_性视频1819p久久 | 拔插拔插8X8X海外华人免费视频_无码专区亚洲avl_日本黄色片免费播放_亚洲成人精品一区二区三区_国产精品一级在线观看_国产精品无码无在线观看_国语自产偷拍精品视频偷蜜芽_中文字幕亚洲乱码熟女在线萌芽 | 97热久久_91视频合集_在线免费亚洲视频_日本高清色www在线安全_久久久网站av_999精品在线观看视频_91精品国产综合久久香蕉922_国产第一页在线观看 | 百合AV无码专区亚洲AV极速版_国产视频网爆门福利观看_日韩美女中文字幕_97caoporn国产免费人人_久久精品1区2区_日韩国产变态另类欧美_日韩av网址一卡二卡_伊人网狠狠干 | 国产精品久久久成人一区二区三区_香港经典A毛片免费观看特级_伊人丁香五月婷婷综合激情四射网_99久久婷婷国产综合精品青牛牛_日韩一区二区三区观看_国产成人无码aa精品一区_91影音_国产精品一区2区三区内射 一本精品999爽爽久久久_久久av.com_最近最新中文字幕h_国产精品国产三级国产专播一_最近免费中文字幕大全高清_久久毛片一区二区三区_三年片免费观看大全国语_欧美精品无码久久久 | av大片免费在线观看_精品熟人一区二区三区四区_热久久久久久久_日本一二三区在线_日日噜噜噜夜夜爽爽狠狠照片_成年免费A级毛片无码_色5月婷婷丁香六月_国产激情欧美 | 欧亚一级片_亚洲成人av免费在线观看_亚洲人成网亚洲欧洲无码_国产一级二级在线_狼群社区视频www_超碰免费在线97_青青午夜_国产成人无码A区在线观看导航 | 中文字幕人妻日本无码_久久综合视频网_精品偷拍无码专区亚洲_亚洲aⅴ综合色区无码一区_亚洲视频一区在线播放_中文字幕自拍偷拍_性欧美videos高清精品_草久免费视频 | 91久久精品国产一区二区三区_一本大的之伊人_国产免费观看视频_一级片aaa_国产国在线线免费费_久久精品国产亚洲αv忘忧草_WWW国产精品内射熟女_2012中文字幕在线视频 | 91视频综合_亚洲自拍偷拍区_偷国产乱人伦偷精品视频_91九色视频网_黄色片在线观看免费_日韩精品一区二区在线观看_亚洲一级精品毛片_成年动漫av网免费 | se94se欧美_九一在线看_亚洲男女自偷自拍_日韩精品一区二区三区乱码_日韩人妻无码精品系列_天天热天天干_蜜桃免费视频_性视频1819p久久 | 国产淫片_中文在线一区二区_精品一区二区免费_日韩在线激情视频_亚洲色婷婷久久精品AV蜜桃_草草影院ccyycom_欧美日韩视频免费看_出租屋勾搭老熟妇啪啪 | 久青草视频在线播放_男男短篇高h肉辣合集_北条麻妃中文精品国产_国产成人黄色片_中文字幕中文字幕在线中心一区_97插插_中文字幕综合在线观看_亚洲chinese男同志gay在线 | 绝顶丰满少妇av无码_国产精品一区欧美_国产精品色哟哟_日韩淫视频_老熟妇仑乱视频一区二区_亚洲欧美中文日韩在线v日本野外_欧美乱偷一区二区三区在线_成人在线观看www | 久久人人爽人人爽人人片av高清_国产九九九精品_视频一区二区三区在线_艹逼逼网站_新版天堂资源在线_日本精品视频一区二区三区_色婷婷xxx_四虎视频影院www1515 | 亚洲丰满熟女一区二区蜜桃_国产馆一区二区_免费观看992tv_亚洲国产视频一区二区三区_日本中文字幕在线一区_又爽又黄又无遮挡的激情视频_jk制服国产在线视频_岛国成人免费 | 做爰裸体激情2_午夜叫声理论片人人影院_亚洲视频在线观看免费_一区二区在线欧美日韩中文_伊人久久免费视频_亚洲综合成人专区片_久久久精品高清_国产精品亚洲片夜色在线 | 久久人妇_激情动漫_国产精品福利在线观看无码卡一_欧美日韩在线二区_国产精品aⅴ_天天爱夜夜爱_又爽又黄又无遮挡的视频在线观看_艳魔大战春荡女淫3 | 亚洲成年在线观看_久草网在线_美女日韩一区_久久香蕉影视_日韩精品a在线观看91_不卡一区综合视频_barazza欧美dh_夜色综合 | av在线播放天堂_九九天堂_一本色道久久综合亚州精品蜜桃_国产精品精品久久久久久甜蜜软件_久久久无码精品亚洲A片软件_黄色录像一级片儿_日韩精品一区中文字幕_桃色av无码 | 久热这里只有精品12_麻豆国产在线视频_国产日韩欧美精品一区_成年片色大黄全免费网无需安装_久久伊人少妇熟女大香线蕉_在线不卡中文字幕一区_欧美大胆丰满熟妇XXBB_国产精品久久中文 | 日本av一区二区三区_中文字幕人成人乱码亚洲影视的特点_国产精品热_成人免费视频网站在线观看_天天澡天天干_国产精品一在线观看_商场女厕偷拍一区二区三区视频_91新视频 | 日本91网站_久久人人爽人人爽人人片AV东京热_农村野外理伦三级_嫩草官网视频入口_一区二区日韩欧美_a级片一级片_国产亚洲v_久久精品一区二区三区国产主播 | 91视频免费看网站_300部国产真实乱_国产麻豆乱码精品一区二区三区_999久久久精品免费毛片_国产精品爽爽va在线观看无码_最好的2019中文大全在线观看_国产又黄又爽又色的免费视频白丝_九九视频在线观看 | 中文字幕人妻日本无码_久久综合视频网_精品偷拍无码专区亚洲_亚洲aⅴ综合色区无码一区_亚洲视频一区在线播放_中文字幕自拍偷拍_性欧美videos高清精品_草久免费视频 | 亚洲第一淫片_色网站免费视频_亚洲欧美aⅴ..._a黄色片网站_少妇被躁爽到高潮无码人狍大战_青青青视频免费_在线看片免费人成视频大全_亚洲人成色7777在线观看不卡 | 久久99久久99精品中文字幕_一级毛片免费版_a国产免费_玖玖视频免费_日日激情综合久久一区_91久久国产精品视频_爱福利视频网_天天碰天天摸天天操 | 中国少妇做受XXXXX69小说_欧美日韩中出_精品欧美日韩精品_亚洲AV手机在线观看不卡_3bmm在线观看视频免费_永久免费无码AV在线网站_日韩狠狠_日本中文字幕在线播放 | 国产激情久久久久_粉嫩一区二区三区国产精品_日韩操人_办公室强奷漂亮少妇同事_少妇人妻诗雨系列无删减_最新日韩视频_外国一级黄色_日本不卡在线播放 | 婷婷亚洲精品久久无码一区二区三区_久久成人毛片_久久久亚洲高清_澳门午夜影院_久久ww_奇米五月_无码免费在线观看小视频_亚洲一区二区毛片 | 国产精品国产三级国产av′_www国产精品_www.精品视频_奇米在线7777在线精品_性生交裸片免费看_91爱观看在线_夜夜草影院_中文字幕亚洲日本 | 亚洲最大成人av_国产精品一品二区三区在线观看_免费看a毛片_终极斗罗4第三季免费播放_国产乱码精品一区二区三区中文_四虎影院4hu_91精品国产综合久_国产男女视频在线 | 人间精品视频在线播放_av免费网站大全_国产精品久久久久久久久久久杏吧_男人和女人做爽爽视频_精品无人乱码一区二区三区_久久精品国产亚洲av香蕉_亚洲男人的天堂视频_国产欧美一区二区精品老汉影院 | 日韩欧美国产精品_巴中文旅集团_粉嫩蜜桃麻豆免费大片_久久久精品久久日韩一区_久久久久久久久久爱_男女爽爽午夜18污污影院_亚州欧美精品_婷婷久久香蕉五月综合加勒比 | 欧美综合77777色婷婷_超碰老师_精品久久久久久国产偷窥_亚洲精品免费在线播放_免费伦费影视在线观看_影音先锋新男人AV资源站_色香com._狂野欧美性猛交免费视频 | 一级黄色绿像片_曰韩精品无码_日本真人啪啪免费无遮挡_欧美一区二区久久久_亚洲精品92内射_乱子伦av无码中文字幕_视频,国产成人精品日本亚洲18_水莓100完全国产免费 | 91porn在线_国产精品免费aⅴ片在线观看_色一二三区_在线中文字幕播放_高潮又爽又黄又无遮挡免费_免费久久久久久_人成在线免费视频_91精品久久久久久久 | 在线免费中文字日产_亚洲视频入口_秋霞成人午夜鲁丝一区二区三区_久久这里只有精品8_caoporm在线视频_91豆花_国产日产成人免费视频在线观看_精品日韩在线观看 | 一级肉体全黄裸片免费观看_免费观看成年人网站_WWW插插插无码免费视频网站_国产精品黄色小视频_999九九九久久久_51自拍视频_国产午精品午夜福利757视频播放_日本久久久www成人免费毛片 | 美女一二三区_香港日本三级在线播放_国产性―交一乱―色―情人_免费伦费一区二区三区四区_欧美亅性猛交内射_8mav在线_无遮挡边吃摸边吃奶边做_美女扒开屁股让男人桶 | 国产AV日韩AⅤ亚洲AV无码馆_精品久久久久久一区_男同GAY18禁免费网站_亚洲一级少妇_91污色多多_成人免费视频网_国产高清-国产av_重囗另类BBWSeⅹHD |