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  • 測試工程師 相同職位

    20-40萬 | 上海市 | 本科 | 5-10年

    發布于:2015-08-19 | 投遞后:10天內反饋

    測試工程師崗位職責: 1、獨立完成系統的測試需求分析和測試案例設計,包括非功能需求的分析及案例設計;并制定相應的測試計劃組織測試; 2、獨立完成涉及互聯網應用、移動應用的系統/性能測試工作;并能對缺陷進行初步的定位及分析工作; 3、組織測試相關的各類評審活動,并能...
  • 銷售總監 相同職位

    35-45萬 | 上海市 | 本科 | 5-10年

    發布于:2015-08-19 | 投遞后:10天內反饋

    銷售總監職位內容: 1. 根據公司的戰略規劃制定相關的銷售策略; 2. 帶領銷售團隊共同完成銷售目標; 3. 管理、培養銷售團隊成員; 4. 管理、維護公司的核心客戶,與客戶保持良好的關系; 5. 管理部門各項預算。 銷售總監職位要求: 1. 大學本科...
  • java架構師 相同職位

    25-50萬 | 上海市 | 本科 | 5-10年

    發布于:2015-08-19 | 投遞后:10天內反饋

    java架構師職責描述: 1、負責軟件項目的設計、編碼、單元測試、相關文檔編寫; 2、按照既定的時間,制定項目計劃,交付高質量的產品; 3、執行公司的項目研發規范,負責代碼審查; 4、參與方案討論和技術調研,根據開發過程中的體驗對產品提出改進建議; 5、完成領...
  • android工程師 相同職位

    20-40萬 | 上海市 | 本科 | 5-10年

    發布于:2015-08-19 | 投遞后:10天內反饋

    android工程師崗位職責: 1、開發Android應用程序,組件及核心模塊。 2、解決技術難題。 3、審查代碼,并就代碼優化和提高代碼質量提出建議。 4、與產品管理、服務和其他團隊協作,共同分析產品的需求,問題以及解決方案。 5、使用相關工具來調整應用性能...
  • 資深ios軟件工程師

    20-40萬 | 上海市 | 本科 | 5-10年

    發布于:2015-08-19 | 投遞后:10天內反饋

    資深ios軟件工程師工作職責 1. 負責公司ios產品的架構,并能獨立完成客戶端各功能模塊設計; 2. 與項目相關人員配合共同完成手機應用軟件的開發設計工作; 3. 能根據客戶端產品的設計對后臺進行合理規劃; 4. 負責客戶端軟件實現設計和核心代碼開發、代碼走讀...
  • PHP架構開發工程師

    20-40萬 | 上海市 | 本科 | 5-10年

    發布于:2015-08-19 | 投遞后:10天內反饋

    PHP架構開發工程師崗位職責 1、負責互聯網金融平臺產品開發及文檔編寫; 2、編寫程序代碼,配合產品需求以及測試,高質量地完成項目; 3、良好的代碼書寫、注釋和單元測試習慣,能寫出高質量的代碼,對自己開發的代碼負責。 PHP架構開發工程師崗位要求 1、5年...
  • 資深運維工程師

    20-40萬 | 上海市 | 本科 | 5-10年

    發布于:2015-08-19 | 投遞后:10天內反饋

    資深運維工程師崗位職責 1、負責互聯網金融平臺產品開發及文檔編寫; 2、編寫程序代碼,配合產品需求以及測試,高質量地完成項目; 3、良好的代碼書寫、注釋和單元測試習慣,能寫出高質量的代碼,對自己開發的代碼負責。 資深運維工程師崗位要求 1、5年以上php開...
  • 物業經理 相同職位

    25-35萬 | 廣東省 | 大專 | 5-10年

    發布于:2015-08-19 | 投遞后:10天內反饋

    物業經理任職條件: 1、大專及以上學歷 2、國內一級資質物業公司物業經理工作經驗, 3、管理過20萬平以上寫字樓、酒店、商業物業全盤管理經驗 4、熟悉廣東省物業管理規范
  • 風險控制總監

    50-60萬 | 深圳市 | 本科 | 10年以上

    發布于:2015-08-19 | 投遞后:10天內反饋

    風險控制總監崗位職責: 責搭建整個公司P2P流程體系,包括理財產品與貸款產品的設計; 負責整個信貸業務體系與風控體系的搭建; 負責組織領導信審團隊對借款客戶進行審核審批; 負責對外商務合作,如資金合作、業務合作等,并負責合作方監控,控制風險; 負責將對融資項目...
  • 金融產品經理 相同職位

    30-50萬 | 深圳市 | 本科 | 5-10年

    發布于:2015-08-19 | 投遞后:10天內反饋

    金融產品經理崗位職責: 1. 根據公司產品發展目標,制定產品經營和業績規劃并實施; 2. 牽頭制定年、季、月度產品經營目標和方案并督導執行; 3. 跟蹤關鍵金融產品指標,運用多種手段(活動、媒體、社交工具等)促進指標提升(成交量、新增客戶數、活躍率等); 4. ...
  • JAVA高級開發程序員

    10-15萬 | 廣州市 | 大專 | 3-5年

    發布于:2015-08-19 | 投遞后:10天內反饋

    JAVA高級開發程序員職位描述: 1. 負責項目組管理工作,制定軟件開發階段的工作計劃; 2. 參與項目的設計、開發、測試等過程; 3. 指導開發人員的工作; 4. 保證項目的質量和進度; 5. 解決項目中的關鍵問題和技術難題。 JAVA高級開發程序員崗...
  • 文案策劃 相同職位

    10-15萬 | 廣州市 | 大專 | 3-5年

    發布于:2015-08-19 | 投遞后:10天內反饋

    文案策劃崗位職責: 1、根據本公司對文案的需求,撰寫互聯網產品日常宣傳所用的新聞、軟文、公告、介紹等各種類型的文章; 2、撰寫用于網絡及平面媒體的各種電商服務專業類稿件,包括平臺使用攻略、評測報告等; 3、根據互聯網產品的宣傳推廣計劃和方案,組織并策劃相應的宣傳文...
  • 銷售經理助理

    10-12萬 | 廣州市 | 本科 | 1-3年

    發布于:2015-08-19 | 投遞后:10天內反饋

    銷售經理助理崗位職責: 1、負責日常英語商函的處理和翻譯; 2、負責產品資料的翻譯、整理收集、知識管理; 3、負責銷售經理的文件支持; 4、完成領導交辦的其他工作。 銷售經理助理任職資格: 1、年齡25-40歲,大學本科以上學歷,文秘或外語類相關專業,大...
  • 電氣工程師 相同職位

    10-15萬 | 廣州市 | 大專 | 1-3年

    發布于:2015-08-19 | 投遞后:10天內反饋

    電氣工程師任職要求: 熟悉PLC各型號程序開發及工業自動化電路設計, 熟悉計算機C語言,手機加網GANE,APP應用開發,適應公司管理并能出差國內外。有經驗有潛力的應屆生也可考慮。
  • 薪酬福利專員 相同職位

    10-10萬 | 廣州市 | 大專 | 1-3年

    發布于:2015-08-19 | 投遞后:10天內反饋

    薪酬福利專員任職要求: 從事3年以上機械制造業人事管理,熟悉企業薪酬設計與實操,有中型以上規模企業實戰經驗。熟悉企業績效管理運行過程,對績效管理有深刻個人領悟,能夠很好維護績效管理體系運行,提出合理改善建議并推動實施。具備較好的分析能力,文字功底較好。
  • 產品經理 相同職位

    18-20萬 | 廣州市 | 大專 | 1-3年

    發布于:2015-08-19 | 投遞后:10天內反饋

    產品經理崗位職責: 1、負責PC客戶端/APP移動端產品規劃以及產品功能設計; 2、負責公司產品的整體發展戰略與產品的規劃; 3、負責組織并推進產品的開發,包括競品分析、產品規劃、產品數據挖掘等; 4、引導完成產品的界面、功能、流程設計,協調開發人員進行開發工作...
  • 財務部門總監

    40-50萬 | 廣州市 | 本科 | 5-10年

    發布于:2015-08-19 | 投遞后:10天內反饋

    1、本職目標概述: 負責組織對公司各項業務的風險評估、監控、規避及有效化解,確保公司利益最大化。 財務部門總監崗位職責: 1)制定公司財務目標和財務戰略,健全財務管理和審計制度,并組織實施。 2)參與公司重大投融資決策、優化資本結構、資本配置,從財務、資本、風險...
  • 人力資源總監 相同職位

    40-70萬 | 北京市 | 本科 | 5-10年

    發布于:2015-08-19 | 投遞后:10天內反饋

    人力資源總監崗位職責: 公司人力資源總監: 具備人力資源全盤管理經驗; 良好的溝通表達能力; 思路清晰、人際理解能力強; 具備人力資源多個項目操作經驗。 人力資源總監任職資格: 1、以往企業有較完善的人力資源管理體系 2、邏輯思維能力強,溝通能力強,...
  • 薪酬績效經理

    20-40萬 | 廣東省 | 本科 | 5-10年

    發布于:2015-08-19 | 投遞后:10天內反饋

    薪酬績效經理崗位職責: 具備績效薪酬管理系統經驗,有體系搭建全盤經驗; 完整的績效薪酬項目管理經驗; 同等職位3年以上工作經驗; 良好的溝通表達能力; 思路清晰、人際關系理解能力強。 薪酬績效經理任職資格: 1、具備搭建完善的人力資源管理體系經驗 2...
  • 運營總監 相同職位

    30-40萬 | 深圳市 | 大專 | 5-10年

    發布于:2015-08-19 | 投遞后:10天內反饋

    運營總監崗位職責: 1、負責終端珠寶零售店鋪的日常營運管理和統籌管理,提升品牌的影響力,增加銷售業績; 2、負責提升終端門店人員的綜合能力、優化產品結構、改善賣場環境的視覺效果; 3、監督所轄區域、店鋪相關管理制度的有效執行; 4、區域其他珠寶品牌的調研分析; ...
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