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貨運代理經理崗位職責、任職條件以及應具備的能力

添加時間:2017-11-26 23:59:50
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貨運代理經理含義
  貨運代理經理,簡稱貨代經理,是指負責貨代部的日常管理工作,負責對貨代工作進行整體規劃,對各項工作進行監督和處理的中層管理人員。
  貨運代理經理的直接上級是總經理,直接下級是貨運代理員。 
貨運代理經理崗位職責
  1.組織開展貨運業務的調查和開發、市場信息的收集和分析,根據分析結果制定貨運工作計劃;
  2.制定貨運的年、季、月度計劃,并組織執行;
  3.根據國家出入境檢驗檢疫的相關規定,及時組織下屬辦理報關報檢手續;
  4.積極配合海關查驗工作并及時申報稅費;
  5.開展市場調研,掌握其他貨運代理公司的報價情況;
  6.協助總經理進行貨運代理的定價工作;
  7.根據市場情況提交運價調整申請,確保公司定價符合市場發展情況;
  8.了解各類運輸方式的運費構成及計算方法,根據貨物的總量、交付時間、交付地點等因素選擇合適的裝箱及運輸方式;
  9.督導貨運部人員優化運力資源,維持合理的運輸成本;
  10.協調各種外部關系,為貨運工作提供支持;
  11.處理有關運輸公司、貨主及其他合作方出現的問題;
  12.處理因運價調整而產生的各種問題;
  13.負責協調處理貨物在運輸途中發生的各種突發事件,最大程度的降低公司的風險;
  14.負責本部門員工的工作安排、指導、檢查和考核;
  15.制定本部門員工的招聘以及薪資待遇等方案,報公司批準后實施。
  
貨運代理經理應具備的能力
  1.具備貨運代理專業的知識和能力,熟悉貨運代理業務流程及相關知識,熟悉海關、商檢的規定及其他相關的法律、法規;
  2.具備敏銳的市場洞察力和預測能力;
  3.具備較強的判斷和決策能力;
  4.具備較強的溝通協調能力;
  5.具備領導和管理能力;
  6.具備培訓指導能力,能對下屬員工進行相應的培訓指導。
  
貨運代理經理任職條件
  1.運輸管理相關專業本科以上學歷;
  2.5年以上貨運代理工作經驗,3年以上貨運管理工作經驗;
  3.熟悉貨運管理工作流程以及管理知識;
  4.具備良好的商務談判能力以及客戶關系維系能力;
  5.能不斷的對貨運產品進行創新,提出符合客戶需要的貨運方案;
  6.能夠激發員工的工作熱情以及合作精神。
  
貨運代理經理職業發展
  貨運代理經理一般是由貨運代理員發展而來,其職業發展方向是副總經理、總經理,想成為副總經理或者總經理,需要在專業知識以及專業技能上有所突破,還需要在領導和管理能力上有較大的提高,參加相應的領導管理培訓也是提高自己能力的方法。
  
貨運代理經理收入
  貨運代理經理的收入與所在的地區以及個人的能力經驗有關,一般來說,貨運代理經理的月收入在5000-10000元之間,提高自己的業績才能獲得更好的收入。中行高端崗位招聘企業可與獵頭合作。
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