畢業生該如何處理工作糾紛？
添加時間：2018-04-11 10:48:48
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畢業了，剛踏入職場的學子們了解自己成為職場人的權益嗎？進入公司后發現和面試時承諾的完全不一樣，如何為自己維權？買了社會保險后享有哪些權利？
1.參加社會保險的個人享有哪些權利？
高校畢業生依法繳納社會保險費后，享有以下權利：
⑴有權依法享受社會保險待遇；
⑵有權監督本單位為其繳費情況；
⑶有權免費向社會保險經辦機構查詢、核對其繳費和享受社會保險待遇權益記錄；
⑷有權要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務；
⑸對侵害自身權益和不依法辦理社會保險事務的行為，有權依法申請行政復議或者提起行政訴訟。
此外，還有權對違反社會保險法律、法規的行為進行舉報、投訴。
2.高校畢業生如何處理勞動人事糾紛？
發生勞動人事爭議，可以通過協商解決。當事人不愿協商或協商不成的，可以向調解組織申請調解；不愿調解、調解不成或者達成調解協議后不履行的，可以向勞動人事爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，除法律另有規定的外，可以向人民法院提起訴訟。
對用人單位違反勞動保障法律、法規和規章的情況，高校畢業生可向人力資源社會保障部門舉報、投訴。勞動保障監察機構將依法受理，糾正和查處有關違法行為。
3.高校畢業生從企業到機關事業單位就業后工齡如何計算？
按照《國務院關于進一步做好普通高等學校畢業生就業工作的通知》（國發〔2011〕16號）等文件規定，高校畢業生從企業、社會團體到機關事業單位就業的，其按規定參加企業職工基本養老保險的繳費年限合并為連續工齡。
