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工作四五年,不確定職業(yè)前景怎么辦?

添加時間:2019-04-08 11:27:00
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這兩天一直有小伙伴問同樣的問題,工作個四五年,都有了些向前進(jìn)似乎很難,轉(zhuǎn)方向又不知道何去何從的倦怠感,反而不如剛?cè)肼殘鰰r有初生牛犢的銳氣,被生活和職場的無數(shù)次打臉后對自己能力也不像以前那么自信了。

不知道是不是太過緊張,職場上很多人生怕自己的選擇不是最優(yōu)的,總覺得可以找個更適合自己、更有前景的工作。

有位問:做醫(yī)生腫瘤外科和普外科哪個更復(fù)合,其實在目前的科技條件下,醫(yī)生本身是復(fù)合型工作,專門型和通用型不要說做到頂尖,做到中高級都是極有價值的人才。

但是就業(yè)不光要考慮行業(yè)本身,也要看自己的特質(zhì),如果考慮就業(yè)面廣些,甚至考慮到未來的跳槽因素,當(dāng)然普外需求量更大,適用面更廣,幾乎所有的醫(yī)院通用,有腫瘤外科的醫(yī)院自然就沒有那么多。但同時也要看到,普外的供給量大,競爭就相對更激烈,成為名醫(yī)的難度就更大些。

如果自己更偏于技術(shù)型,對人際不敏感,也不擅長,在窄一些的領(lǐng)域里“事”相對少些,更容易出成績。

這種與其說是職業(yè)選擇,不如是自己個性偏好和資源的判斷。

很多人問我類似比較的問題,很多比較都是本質(zhì)差異不大的,我理解大家都擔(dān)心自己的工作前景,特別不想走彎路,都希望做最有價值,最有前途的工作。很怕入錯行,哪怕入錯子行都覺得是件不得了的事。

其實不要說這種大類工種差異不大,即使差異很大的工作,很簡單的,不符合我說的復(fù)合性,有積累的工作也不是不能做。也不必為自己做的工作是不是有前景而焦慮不安。

大部分時候,工作本身并沒有太大問題,雖說行業(yè)間差異很大,但有兩句話還是適用的:

一是行行出狀元,二是樹挪死、人挪活

第一是好好做,做到頂尖,這個頂尖絕對不是指一定要做到世界第一,而是在一定范圍內(nèi)第一,你在多大范圍內(nèi)做到別人一想到這件事就想到你,你就是多大范圍內(nèi)的頂尖了,這個范圍有多大,你飯碗的質(zhì)量就有多好。

第二是即使選擇了簡單、沒什么前景的工作也不是就只有混吃等死一條路,而更是要好好干,提高綜合能力,以后才有可能找個更有前途的工作。要知道你現(xiàn)在所從事的這項你“不喜歡”工作肯定是有原因的,哪怕也許當(dāng)時能力差、也許因為倒霉,也許因為不懂、也許你父母的要求你無力抵抗……哪怕是再偶然,也是因為你選這份工作時是當(dāng)時最優(yōu)的選擇。既然看不上手頭的工作,就要積聚更大的力量,瞪大眼找個更好的,而這“更好”也是需要條件的,只有你比以前選擇工作時的能力要強(qiáng),眼光要好才有可能選擇到比以前更好的工作,否則還是以前的眼光 和能力,大概率可能選一個和以前差不多的坑跳下去。

所以人挪活也是需要條件的,挪的成本有時也是相當(dāng)高昂的。如果能力并沒有提高,選擇力沒有加強(qiáng),那挪來挪去也只是不斷碰運氣而已。

很多人之所以很希望選擇正確,是因為一旦在一條路徑上投入了太多的精力和時間,再換路徑的成本很高,而且有可能如果年齡漸長,人被環(huán)境限定住了,就更難轉(zhuǎn)換了。

如果考慮到有可能改換行業(yè),現(xiàn)在工作的復(fù)合性就很重要,復(fù)合性越強(qiáng),其中軟性的能力越多,可遷移的能力就越多,在遇到行業(yè)性風(fēng)險里就容易培養(yǎng)成為新的職業(yè)路徑。

不確定職業(yè)前景并不可怕。實際上,任何行業(yè),任何職業(yè)都存在風(fēng)險,都會有可能需要調(diào)整,即使現(xiàn)在看上去很高精尖的行業(yè)和工作,也可能因為技術(shù)的變遷而完全失去作用。現(xiàn)在再怎么仔細(xì)分析職業(yè)的前景,職業(yè)生涯可能長至3、50年,完全保持不變的行業(yè)和工作也是不存在的。

我們所要做的就是在不確定中尋找確定,尋找那些不變的東西,行業(yè)、職業(yè)都會變,但只要人性不變,職場的一些原理就不會變,我們強(qiáng)化自己的軟性、可遷移的能力就是我們保持競爭力,應(yīng)對不確定的方法。
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