當(dāng)企業(yè)瀏覽你的簡歷覺得你可能和企業(yè)有一些發(fā)展的共同點，就會給你電話要求你來面試，這個時候面試對于將來的工作是十分重要，面試過程中會問到很多問題，面試官就是通過這些問題來了解你這個人的性格和特點，然后做出相應(yīng)的決策看你是不是適合企業(yè)的工作崗位，因些每個面試都會遇到面試官說先簡單做一下自我介紹，那么如何自我介紹才能獲得工作機會。關(guān)于面試自我介紹的一些看法
自我介紹在面試過程中最重要，在這個過程中不僅能夠了解你的表達(dá)能力和思維邏輯能力，有的人對于這樣簡單的自我介紹過程中，不僅話語說的十分流利，而且重點突出，可是也有的人自我介紹完，面試官根本不知道他在說什么。所以說在求職面試中，個人的自我介紹非常的重要，那么應(yīng)該怎么介紹比較好呢？
 
在很多自我介紹中，第一需要注意的就是時間，自我介紹的時間一般是三分鐘，很多人在介紹的時候總是會覺得時間不夠用， 到最后面試官實在是忍不住不得不打斷你的介紹，不過也有的人短短幾句話就全部介紹完了，一分鐘都沒有使用，然后就站著看面試官，這兩種對于面試都不利，在時間的分配上需要有合理的安排，比如第一分鐘可以談?wù)剛€人的學(xué)歷等實際情況，第二分鐘可以談?wù)勀阕约涸?jīng)的工作經(jīng)歷，如果是對一個應(yīng)屆畢業(yè)生而言，可以談?wù)勏嚓P(guān)的社會實踐，第三分鐘可以談?wù)勀銓@個職位的理想或者是本行業(yè)的看法，如果面試官要求你在一分鐘之內(nèi)完成，那么就需要有側(cè)重點，突出一點就好了，合理地安排自我介紹的時間，突出重點是首先要考慮的問題。
 
第二不做作的自我介紹才能獲得工作機會，很多人的自我介紹做的就像是背書一樣，這個的自我介紹不僅聽起來沒有感情，而且感覺實在是太做作，自我介紹可以事前準(zhǔn)備，也可以找一些朋友先前就做練習(xí)，但是自我介紹應(yīng)避免書面語言的嚴(yán)整與拘束，而應(yīng)使用靈活的口頭語進(jìn)行組織。切忌以背誦朗讀的口吻介紹自己，如果那樣的話，對任何面試官來說，這些都將是無法忍受的。自我介紹還要注意聲線，盡量讓聲調(diào)聽來流暢自然，而且整個人看起來充滿自信，這樣才能夠讓面試官對你的第一印象變得更好，對于后面的求職工作才會更加順利。 面試時如何進(jìn)行自我介紹