在找工作的過程中面試是極其重要的一個環節，面試是找工作的第一步，因為只有面試成功了你才能進入一個好的公司上班，那么對于面試者來說，到底有哪些面試技巧呢，下面我們就一起來分析下幾個面試環節中經常遇到的面試注意事項。這里總計有四點面試寶典技巧和大家分享，大家只要掌...[全文]
在面試中，在決定面試成敗的因素中，求職者專業技能、崗位匹配度等這些面試官重點考查的因素會占80%，個人心理狀態、應對能力占20%，但80%的面試成功率就源于這20%的心理戰術，所以當你面試緊張了你如何克服？作為被“拷問”的求職者一方，很多第一次即初次面試的人員...[全文]
很多HR都堅信"細節決定成敗"，在面試中，應聘者表現出的每個細節都被作為反映自身素質的依據。比如，一場精彩的面試，有可能毀于一雙鞋子，因為它泄露的生活態度不被面試官認同。但還有一種可能，應聘者因為太重視這個工作機會，用太多的精力來準備簡歷和面試，忽視了挑選...[全文]
之所以很多人士在面試過程中沒有辦法取得好的成績，主要是因為他們在面試過程中的表現不好，不了解面試官在現場的面試微表情對自己有效合理的組織后期的答案有極大幫助作用這一點。正是因為這樣的原因，所以筆者想要重點圍繞怎么讀懂面試官的微表情這個話題，跟大家做一下具體的分...[全文]
在面試前我們都會準備好簡歷同時一些與面試有關的事情也要提前做好準備，在面試時，求職者總不能什么都沒準備就開始和面試官進行交談，有準備的參加面試可以提高面試的成功率，那么，求職者該如何提前做好面試準備呢? 下面來看看小編的總結與整理。面試回答問題的技巧有哪些 ...[全文]
尊敬的各位領導，各位評委，各位來賓： 大家下午好： 有一種性格，叫自信;有一種特質，叫執著;7年前，一個東北女孩，懷揣著夢想，從玉樹瓊花的xx來到山清水秀的xx，這就是我，一個開朗樂觀，喜歡挑戰，熱愛播音主持事業的普通女孩。 主持對我來...[全文]
職位類型：產品數據管理 面試地點：北京 招聘公司：華為 說句實在話，華為對于我來說真是又愛又恨，但是面對華為的電話通知雖然結局已經注定我還是選擇去面試。 收到華為的面試電話讓我有點意外。首先我在網上沒有投任何華為的職位；其次是前不久剛剛在華為經...[全文]
不管是什么樣的應聘，都免不了有著面試這一個環節。那么面試可能也就是最后的關鍵性考驗了，所以我們就應該認真的對待，不過有很多剛剛畢業的準備求職的學生很擔心自己在面試的時候應答不當，所以就要來咨詢獵頭公司，那么下面好獵頭網就來為大家講一下面試的時候需要注意的地方，...[全文]
面試是一種經過組織者精心設計，在特定場景下，以考官對考生的面對面交談與觀察為主要手段，由表及里測評考生的知識、能力、經驗等有關素質的一種考試活動。面試是公司挑選職工的一種重要方法。面試給公司和應招者提供了進行雙向交流的機會，能使公司和應招者之間相互了解，從而雙...[全文]
招聘崗位：算法工程師 招聘地點：川大 招聘單位：淘寶 這是我的一個朋友想我講述的他在川大的一次面試，當時他面試的是淘寶的算數工程師。 淘寶的戰線拉的很長，3月28日的宣講會，4月1日筆試，然后4月26日才面試，等的人心力憔悴啊，淘寶的宣講會是去了的...[全文]
求職面試是很多求職者表示頭疼的環節，但是卻也是進入職場的前提，面對這一難題，獵頭公司小編與你分享8個寶貴的求職面試技巧，這些都是前輩的寶貴的經驗哦，希望能夠給你帶來幫助。 面試總是失敗該如何應對 1、準時到達，千萬被遲到 即使你也只是遲到了一分鐘，也...[全文]
面試緊張感常見于初入職場的應屆畢業生身上，面對各種各樣的面試不免會有緊張的感覺，然而面試官卻會因為你的不能掌控的緊張而淘汰你，所以面試之前務必要消除這種緊張感。下文小編總結了克服面試緊張感的五種方法，相信可以幫助到廣大求職者。 一、首先了解面試緊張感...[全文]
1、不夠坦誠，掩飾自己的過去，導致自己過于緊張。 有些求職者有過被辭退或者被裁員的經歷，就認為那是不好的，于是在面試的時候想方設法去掩飾，結果使得自己在面試的過程中過于緊張和不夠自信。其實應聘者沒必要太過于掩飾自己的過往，假如被問到辭退或者被裁員...[全文]
職位類型：微博網絡編輯 面試地點：北京 招聘公司：新浪 小編也算是一個老網蟲了，從學生時代就開始天天坐在電腦面前，還記得當時120元包月寬帶那叫一個爽，可現在已經老掉牙了。已經工作了6年的我，一直都很喜歡新浪，當然也一直在玩微博。后來因為巧合有幸去新...[全文]
求職面試時我們需要體現出哪些品質，我們的優點能夠得到面試官認可的話，那么自然我們面試成功的可能性也就會大大的增加，并不是說所有的品質我們都要展示出來，當然時間也是不夠的，我們要知道哪些品質更重要，應該著重體現哪些品質，這樣才能真正的在面試當中出彩。 ...[全文]
