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  • 法務經理 相同職位

    24-36萬 | 蘇州市 | 本科 | 3-5年

    發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

    職責描述:1.協助公司領導正確執行國家法律、法規,對公司重大經營決策活動提供法律意見2.對公司各事業部/區域、各職能部門獨立開展法律技術支持及事務管理3.有針對性和建設性地解決相關領域中較復雜、較重大的法律事務,獨立為投融資、并購等跨部門項目提供專業法務支持4.審核公司...
  • 銷售經理 相同職位

    4-6萬 | 重慶-渝北區 | 大專 | 1年以下

    發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

    職責要求:1.負責公司業務的銷售及推廣;銷售團隊的組建和管理;2.根據銷售計劃,完成公司的銷售量;3.開拓營銷新市場,發展新客戶、維護老客戶;4.負責市場信息的收集和競爭對手的分析;5.定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系。任職要求:1.大學專科以上學歷,建筑...
  • 管理會計/成本會計

    面議 | 重慶-渝北區 | 本科 | 3-5年

    發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

    職責描述:1.項目成本管控與核算:包括目標成本管理,存貨資產管理,成本類事項管理及賬務處理,供應商往來款管理及成本分析;2.總賬報表與財務報告工作:包括帳套設置與管理、財務報表編制與報告、編制資金預算并管理存款結構;3.稅款匯算及納稅測算與分析工作;4.領導交辦的其他事...
  • 路橋工程師

    面議 | 重慶市 | 本科 | 1-3年

    發布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責:1、負責圖紙會審,基礎、主體、竣工驗收、保修組織管理工作;2、負責及時處理在施工現場出現不同的結構隱患及質量事故、通病,解決發包方與承包方應解決的市政路橋上一系列問題;3、負責審查工程施工組織設計及施工方案,負責控制工程項目的現場施工進度,確保工程項目進度計劃...
  • 結構設計師 相同職位

    12-24萬 | 鄭州市 | 初中 | 3-5年

    發布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責:1、根據集團制度編制設計合同,根據集團要求及項目情況編寫結構設計任務書、結構設計成果提交標準等。2、督促設計單位按計劃提交結構設計成果,負責設計成果的評審,提出專業意見;3、參與設計單位的篩選和評價;4、參與項目結構設計過程中的成本控制;5、負責本專業設計變更...
  • 精裝造價師/主管

    面議 | 重慶市 | 本科 | 1-3年

    發布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

    工作內容: 1.負責精裝修工程控制價、招標清單、招標文件的編制。 2.負責精裝修項目過程成本動態控制。 3.負責精裝修項目進度產值核定。 4.負責精裝修現場隱蔽項目收方。 5.負責精裝修工程項目竣工結算辦理或委托辦理。 6.與材料人員配合負責精裝修項目的認質認價。 7....
  • 橋梁工程師

    面議 | 重慶市 | 本科 | 1-3年

    發布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責:1、執行項目質量管理計劃書,按照質量管理體系要求,抓好過程控制,實現項目的質量要求。2、負責橋梁專業的技術規劃和現場管理,掌握技術質量標準,熟悉施工規范。3、根據工程施工計劃,及時編制分項工程開工報告,加強與監理溝通,縮短工作流程時間,提高生產效率,服務項目施...
  • 工程部經理(物業公司)

    12-16萬 | 重慶市 | 大專 | 5-10年

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    職責描述:1、在物業經理的領導下負責設備設施的管轄,工程組織,人員配置;2、負責定制設備維護保養計劃,工程改造計劃,設備購置計劃,備件購置計劃,設備更新計劃;3、負責樓宇各種設備運行,維護保養及設備的資產管理;4、組織定制各崗位規范和操作規程;5、堅持每天深入現場檢查、...
  • 自控工程師/主管/副經理

    12-24萬 | 重慶市 | 本科 | 1-3年

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    1、根據公司批準的施工總進度計劃,審查自控工程施工組織設計,負責控制自控工程項目的現場施工進度,確保自控工程項目進度計劃的完成; 2、根據合同的約定、規程規范和設計圖紙的要求,嚴格監督自控工程項目施工質量; 3、參加自控工程檢查驗收,參加自控工程材料設備進場...
  • 景觀造價師/主管

    面議 | 重慶市 | 本科 | 1-3年

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責:1、負責編制景觀工程的預決算計劃、預決算文件及景觀工程項目成本測算與分析;2、負責參與景觀工程各項合同編制工作,分階段編制招投標計劃,參與編制招投標文件、標底,做好談判、詢標、評標記錄,并形成文字資料;3、根據工程進度,對施工單位每月上報的工程量進行審核,并據...
  • 營銷客服經理

    面議 | 重慶市 | 初中 | 3-5年

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    工作職責: 1. 進行網上合同簽約,審核、審批及合同備案,并存檔管理; 2. 負責與房地局等政府主管部門基礎聯系; 3. 負責銷售回款的任務計劃、數據統計、數據分析并及時將結果傳遞給相關部門; 4. 負責銷售周報、月報、年報的數據統計; 5. 負責隨時收集有關房地產銷售...
  • 審計經理(工程類)

    16-19萬 | 重慶市 | 本科 | 5-10年

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    職位敘述:1、能獨立開展審計工作,勝任包括審計計劃、實施、報告各階段的所有工作,能獨立完成重大審計項目的實施;2、組織開展房地產項目預結算、招標采購等審計的實施;3、熟悉施工現場,對工程質量、工程進度、驗收付款情況實施審計;4、與工程管理部門、成本合約部門及施工單位等進...
  • 營銷經理 相同職位

    16-30萬 | 重慶市 | 初中 | 3-5年

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    工作職責: 1. 進行網上合同簽約,審核、審批及合同備案,并存檔管理; 2. 負責與房地局等政府主管部門基礎聯系; 3. 負責銷售回款的任務計劃、數據統計、數據分析并及時將結果傳遞給相關部門; 4. 負責銷售周報、月報、年報的數據統計; 5. 負責隨時收集有關房地產銷售...
  • 行政前臺 相同職位

    6-7萬 | 天津市 | 大專 | 1年以下

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    職責描述:負責公司行政接待,餐飲管理,來電來訪的接待,日常信件處理,辦公文件收發等日常工作。 任職要求:形象好,氣質佳,身高 165CM 以上,統招大專以上學歷,條件優秀者學歷可放寬。
  • 項目工程師 相同職位

    5-6萬 | 重慶-渝北區 | 大專 | 1-3年

    發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    1、大學專科及以上學歷,暖通、電氣等相關專業,具有扎實的專業知識;2、有較好的現場溝通與協調能力;3、要求積極上進,能夠吃苦耐勞,虛心學習;4、能適應外地項目施工;5、有現場實際施工3-5年的經驗者優先考慮,具有相關的崗位資質證書。
  • 報關

    面議 | 重慶市 | 本科 | 1-3年

    發布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內反饋

    1. 英語專業八級以上,聽說讀寫流利;2. 負責國外提貨詢價和選定貨代,負責設備進口報關,報關文件的準備以及報關進度協調;3. 負責報檢和現場查驗的安排和協調;4. 負責安排海關到倉庫的運輸;5. 報關文件整理和歸檔;6. 與其他部門的銜接工作.崗位要求:1.一年以上進...
  • 結構設計師 相同職位

    12-24萬 | 平頂山市 | 初中 | 3-5年

    發布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責:1、根據集團制度編制設計合同,根據集團要求及項目情況編寫結構設計任務書、結構設計成果提交標準等。2、督促設計單位按計劃提交結構設計成果,負責設計成果的評審,提出專業意見;3、參與設計單位的篩選和評價;4、參與項目結構設計過程中的成本控制;5、負責本專業設計變更...
  • 行政接待

    6-7萬 | 天津市 | 大專 | 1年以下

    發布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內反饋

    1、崗位職責:負責貴賓、領導接待、流程安排、服務保障。2、發展通道:行政管理、人力資源、項目文秘等崗位。3、素質要求:主動意識,服務意識,親歷力強,形象氣質。4、任職要求:統招大專以上,應屆畢業生或1-2年工作經驗。
  • 客戶關系經理

    面議 | 深圳市 | 本科 | 3-5年

    發布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內反饋

    工作職責:1、負責區域公司基礎客服管控工作;2、客戶關系管理,會員體系管理;3、客戶投訴管理,如400維護、客戶滿意度等;4、客戶大數據管理。任職要求:1、全日制本科及以上學歷,物業管理或地產開發客服管理經驗至少5年以上;2、有集團管控經驗優先考慮,有團隊管理能力;3、...
  • 辦公室主管

    10-12萬 | 重慶-渝北區 | 大專 | 1年以下

    發布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內反饋

    職責描述:1.堅決服從分管副總經理的統一指揮,認真執行其工作指令,一切管理行為向主管領導負責;2.嚴格執行公司規章制度,認真履行其工作職責;3.負責組織對人力資源發展、勞動力利用程度指標計劃的擬訂、檢查、修訂及執行;4.負責制定公司人事管理制度。設計人事管理工作程序,研...
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