崗位職責：·對集團及各子公司的規(guī)章制度等文件提出法律審核意見，參與評審公司風險控制與合規(guī)的管理制度、流程、文件。·負責集團及子公司各部門相關(guān)法律文件的適用識別，及時更新完善并指導(dǎo)落實。·對集團及各子公司經(jīng)濟技術(shù)合同文本通用條款的審查、修訂提出法律意見。·參與公司各類技術(shù)、經(jīng)濟合同及協(xié)議的評審、談判、簽訂，并檢查合同的履行情況。·參與對員工違法、違紀、違反公司管理制度和損害公司利益的案件的調(diào)查，并提供法律意見。·為勞動爭議糾紛、審核處理、修訂勞動合同及相關(guān)規(guī)章制度等提供法律意見。·對集團及各子公司在經(jīng)營管理活動中的法律風險，提出預(yù)警法律意見。任職要求：·本科及以上學歷。·2年以上法務(wù)/律師相關(guān)工作經(jīng)驗。·具備技術(shù)類、經(jīng)濟類合同評審經(jīng)驗。·具備勞動爭議糾紛處理經(jīng)驗。·具備英語口語與書寫溝通能力。

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