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  • 所屬行業(yè):
    • 消防教員

      面議 | 合肥市 | 初中 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-06-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      不需要坐班,每天工作3-4小時(shí),能接受外區(qū)(合肥周邊)。每周固定周六日休息可回合肥(公司報(bào)銷路費(fèi)和住宿費(fèi))崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)給合肥各局機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企事業(yè)單位做消防知識(shí)的宣傳、培訓(xùn)及知識(shí)咨詢等工作;2、不斷提升培訓(xùn)技能,提高協(xié)辦人滿意度。3、因我單位已經(jīng)有相關(guān)部...
    • 內(nèi)勤

      面議 | 合肥市 | 初中 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-06-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1.主要負(fù)責(zé)電話溝通企事業(yè)單位參加公益消防培訓(xùn)的時(shí)間、地點(diǎn)、人數(shù),交接給消防教員即可。不帶有銷售性質(zhì)。2.提供住宿的的崗位,不要求經(jīng)驗(yàn),因?yàn)闀?huì)有一對(duì)一的帶崗,需要耐心的工作。3.雙休,每天工作7.5個(gè)小時(shí),并且遵循國家法休。4.臨近地鐵朱崗站,交通便捷。5.試...
    • 幼師

      面議 | 蘭州市 | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-06-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位要求:1.大專以上學(xué)歷并持有幼教教師資格證和保育員證者優(yōu)先2.能與學(xué)生,其它老師和家長保持良好的溝通3.良好的文書處理能力,組織能力和電腦技術(shù)使用能力
    • 新媒體運(yùn)營 相同職位

      面議 | 隴南市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-06-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)公司雙微、號(hào)、等自媒體矩陣的日常運(yùn)營;2.根據(jù)公司自身需求,及社會(huì)熱點(diǎn)結(jié)合,及時(shí)輸出高質(zhì)量的自媒體內(nèi)容;3.定期策劃線上互動(dòng)活動(dòng),提升粉絲數(shù)量、活躍度和粘性。4.對(duì)接營銷代理公司,監(jiān)督并管理其日常社交媒體的內(nèi)容和傳播;5.同時(shí)配合市場(chǎng)部整體工...
    • 校長

      面議 | 隴南市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-06-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      熱愛學(xué)生,熱愛教育有運(yùn)用新知識(shí),新技術(shù),改變教育現(xiàn)狀的渴望有扎實(shí)的學(xué)術(shù)功底和知識(shí)結(jié)構(gòu)有開放的認(rèn)知體系和與優(yōu)秀人才共事的團(tuán)隊(duì)精神有將自己的生命價(jià)值與教育事業(yè)深度綁定的人生理想根據(jù)董事會(huì)發(fā)展定位,制定學(xué)校教育理念、運(yùn)營策略、人才培養(yǎng)等方針政策;全面負(fù)責(zé)學(xué)校招生、教...
    • 主播

      面議 | 西安市 | 初中 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-06-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、每天負(fù)責(zé)直播招聘工作,與觀眾互動(dòng),解答疑問;2、展示公司產(chǎn)品或服務(wù),吸引潛在客戶關(guān)注;3、根據(jù)直播數(shù)據(jù)反饋,調(diào)整直播策略,提高直播效果。崗位要求:1、具備良好的溝通能力和親和力,能夠與觀眾有效互動(dòng);2、有較強(qiáng)的應(yīng)變能力,能夠在直播過程中靈活應(yīng)對(duì)各...
    • 云計(jì)算運(yùn)維工程師

      面議 | 西安市 | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-06-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)云計(jì)算平臺(tái)的日常運(yùn)維,如故障排查、性能優(yōu)化、安全防護(hù)等;2、監(jiān)控云環(huán)境中的各項(xiàng)指標(biāo),及時(shí)處理異常情況,保證系統(tǒng)的穩(wěn)定運(yùn)行;3、參與制定和優(yōu)化云計(jì)算運(yùn)維流程與標(biāo)準(zhǔn),提高運(yùn)維效率和質(zhì)量。崗位要求:1、大專及以上學(xué)歷,有相關(guān)云計(jì)算基礎(chǔ)運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先...
    • 火車司機(jī)

      面議 | 西安市 | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-06-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、根據(jù)當(dāng)日交路調(diào)整,正點(diǎn)完成運(yùn)行任務(wù);2、根據(jù)需要在正線、折返站更換司機(jī);3、值乘中認(rèn)真瞭望,安全正點(diǎn)運(yùn)行;4、正確及時(shí)執(zhí)行呼喚應(yīng)答制度及車機(jī)聯(lián)控;5、值乘中主動(dòng)了解和征求旅客意見,按要求填寫乘務(wù)報(bào)告;6、完成公司交辦的其他任務(wù)。崗位要求:1、大專...
    • 汽車定損/車險(xiǎn)理賠

      面議 | 慶陽市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-06-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求,負(fù)責(zé)車險(xiǎn)理賠案件處理;2、負(fù)責(zé)案件查勘、調(diào)查、追蹤、協(xié)商、調(diào)解、訴訟等工作,協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,推進(jìn)案件高效處理;3、負(fù)責(zé)調(diào)查理賠案件事實(shí),包括事故性質(zhì)、事故責(zé)任、損失情況、當(dāng)事人責(zé)任承擔(dān)等;4、負(fù)責(zé)收集、審核與理賠有關(guān)的材料、證據(jù)...
    • 招生老師

      面議 | 慶陽市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-06-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)各渠道招生工作,建立并維護(hù)各渠道關(guān)系,達(dá)成個(gè)人銷售任務(wù);2、熟悉掌握公司課程體系,介紹課程亮點(diǎn),向家長和學(xué)員提供專業(yè)的課程咨詢;3、為學(xué)員設(shè)計(jì)專業(yè)的學(xué)習(xí)方案,并為學(xué)員提供良好的教學(xué)服務(wù);4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。崗位要求:1、大專及以上...
    • 書法老師

      面議 | 蘭州市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-06-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)少兒書法教學(xué)工作;2、指導(dǎo)學(xué)生的書法作業(yè),督促和檢查學(xué)生的練習(xí);3、定期與家長溝通反饋學(xué)生學(xué)習(xí)情況。崗位要求:1、本科學(xué)歷,有書法老師相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;2、有耐心責(zé)任心,善于與孩子相處,熟悉少兒書法學(xué)習(xí)方法;3、熱愛教育事業(yè),積極進(jìn)取,有探索精...
    • 招生顧問

      面議 | 蘭州市 | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-06-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.熱情接待來訪家長,根據(jù)綜合情況了解和測(cè)評(píng)結(jié)果,給家長和學(xué)生提供學(xué)科咨詢與學(xué)業(yè)規(guī)劃,并達(dá)成課程銷售;2.確保按時(shí)完成中心下達(dá)的個(gè)人銷售任務(wù)和指標(biāo),以及完成團(tuán)隊(duì)銷售任務(wù)和指標(biāo);3.負(fù)責(zé)為已付費(fèi)的學(xué)員安排班主任,并配合班主任完成學(xué)員入學(xué)的各項(xiàng)工作;4....
    • 教師

      面議 | 嘉峪關(guān)市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-06-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.根據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)情況以及特點(diǎn),制定學(xué)生個(gè)性化學(xué)習(xí)方案;2.負(fù)責(zé)應(yīng)試類課程授課;3.按學(xué)校課程設(shè)置及大綱要求保質(zhì)保量完成每次授課,并做好課程記錄;4.觀察教學(xué)進(jìn)度,對(duì)教學(xué)情況進(jìn)行追蹤及了解,針對(duì)學(xué)生問題制定改進(jìn)方案;5.根據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)進(jìn)度及內(nèi)容,階段...
    • 中職舞蹈老師

      面議 | 天津-河?xùn)|區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-06-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      學(xué)歷要求:本科及以上★專業(yè)要求:本科:舞蹈表演;舞蹈學(xué);舞蹈編導(dǎo);舞蹈教育;流行舞蹈;研究生:音樂與舞蹈學(xué)一級(jí)學(xué)科(舞蹈表演、舞蹈教育、舞蹈編導(dǎo));教育專業(yè)學(xué)位(學(xué)科教學(xué)(音樂)舞蹈方向);藝術(shù)專業(yè)學(xué)位(舞蹈)。★資格證書要求:高中或中等職業(yè)學(xué)校教師資格證優(yōu)先...
    • 中職英語教師

      面議 | 天津-河?xùn)|區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-06-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      具有中職/高中及以上級(jí)別英語教師資格證者優(yōu)先,專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)功底扎實(shí),有春考、高考教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。 有學(xué)生管理經(jīng)驗(yàn)、能夠擔(dān)任班主任者優(yōu)先錄用。英語、英語教育、商務(wù)英語、翻譯等相關(guān)專業(yè)。
    • 中職數(shù)學(xué)教師

      面議 | 天津-河?xùn)|區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-06-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      具有中職/高中及以上級(jí)別數(shù)學(xué)教師資格證者優(yōu)先,專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)功底扎實(shí),有春考、高考教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。數(shù)學(xué)與應(yīng)用數(shù)學(xué)、信息與計(jì)算科學(xué)、數(shù)理基礎(chǔ)科學(xué)、數(shù)據(jù)計(jì)算及應(yīng)用相關(guān)專業(yè),本科及以上。有學(xué)生管理經(jīng)驗(yàn)、能夠擔(dān)任班主任者優(yōu)先錄用。
    • 班主任

      面議 | 天津-河?xùn)|區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-06-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      熟悉學(xué)生行為規(guī)范管理,能有效維護(hù)課堂及校園秩序,預(yù)防和處理學(xué)生違紀(jì)行為。擅長組織班級(jí)活動(dòng)、軍訓(xùn)、戶外拓展等集體項(xiàng)目,能與學(xué)生、家長及教師團(tuán)隊(duì)高效溝通。具備基礎(chǔ)學(xué)生心理疏導(dǎo)能力。退伍軍人優(yōu)先,具備較強(qiáng)的紀(jì)律意識(shí)、執(zhí)行力、組織協(xié)調(diào)能力及抗壓能力。
    • 中職電氣控制與PLC教師

      面議 | 天津-河?xùn)|區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-06-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)中職電氣控制與PLC相關(guān)課程的教學(xué)工作;2、參與制定和優(yōu)化課程大綱及教學(xué)計(jì)劃;3、進(jìn)行實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)的組織與指導(dǎo),確保學(xué)生掌握相關(guān)技能;4、參與學(xué)生的課外輔導(dǎo),幫助解決學(xué)習(xí)中的疑難問題;5、參加學(xué)校組織的專業(yè)培訓(xùn)及教研活動(dòng),不斷提升自身教學(xué)水平。崗...
    • 中外合作辦學(xué)展業(yè)(國內(nèi)業(yè)務(wù)...

      面議 | 北京-東城區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-06-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位概述:我們正在尋找一名充滿活力、以結(jié)果為導(dǎo)向的展業(yè)伙伴加入我們的團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)在合作辦學(xué)(TNE)領(lǐng)域發(fā)現(xiàn)新的商業(yè)機(jī)會(huì),促進(jìn)與教育機(jī)構(gòu)的關(guān)系,并推動(dòng)相關(guān)業(yè)務(wù)增長。該職位要求對(duì)中國和英聯(lián)邦國家的高等教育行業(yè)有深刻的了解,具有良好的溝通和談判能力。一、主要職責(zé):1...
    • 運(yùn)營專員(駐青島農(nóng)業(yè)大學(xué))

      面議 | 青島市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-06-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      關(guān)于我們:公司介紹:新同文是一家專注于中外合作辦學(xué)專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。系英國皇家農(nóng)業(yè)大學(xué)在中國授權(quán)辦事機(jī)構(gòu)——英皇中國中心(RAU China Center)。項(xiàng)目介紹:2020 年 4 月 26 日,教育部批準(zhǔn)青島農(nóng)業(yè)大學(xué)成立了非獨(dú)立法人中外合作辦學(xué)機(jī)構(gòu)巴瑟斯未來...
    • 中外合作辦學(xué)運(yùn)營

      面議 | 北京-東城區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-06-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一、工作職責(zé):1. 運(yùn)維工作:中外合作辦學(xué)項(xiàng)目中按照上級(jí)指示和意圖完成與國外團(tuán)隊(duì)的日常溝通,與部門團(tuán)隊(duì)協(xié)作完成項(xiàng)目的維護(hù),處理好項(xiàng)目運(yùn)營中出現(xiàn)的問題(如考務(wù)工作、教務(wù)工作、外教管理、行政工作等),協(xié)調(diào)公司、外方學(xué)校、中方學(xué)校三方執(zhí)行傳達(dá)工作。2. 能夠與國外的...
    • EAP學(xué)術(shù)英語

      面議 | 北京-東城區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-06-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一、工作職責(zé):1. 負(fù)責(zé)在中外合作辦學(xué)項(xiàng)目中“EAP(學(xué)術(shù)英語)課程外教”的管理工作,包括但不限于前期外教招聘、面試、簽證辦理、入職培訓(xùn)、外教日常事務(wù)等;2. 負(fù)責(zé)外教與中外大學(xué)之間的協(xié)調(diào)溝通,與中外方團(tuán)隊(duì)探討教研內(nèi)容,保障課堂教學(xué)的質(zhì)量,優(yōu)化學(xué)生課堂學(xué)習(xí)體驗(yàn)...
    • 高中歷史教師(骨干)

      面議 | 淄博市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-06-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1. 在教學(xué)方面能有較成熟的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)(教學(xué)模式、管理方法等); 在備考方面:有較系統(tǒng)的高考備考策略; 潛能生培養(yǎng)方面:對(duì)不同學(xué)生有個(gè)性化的培養(yǎng)方案;以學(xué)科教學(xué)為主,通過高質(zhì)量的備課、授課、輔導(dǎo)、作業(yè)批改、學(xué)生考核等環(huán)節(jié)獲得優(yōu)秀的教育教學(xué)成績(jī),讓學(xué)生具...
    • 高中生物教師(骨干)

      面議 | 淄博市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-06-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1. 在教學(xué)方面能有較成熟的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)(教學(xué)模式、管理方法等); 在備考方面:有較系統(tǒng)的高考備考策略; 潛能生培養(yǎng)方面:對(duì)不同學(xué)生有個(gè)性化的培養(yǎng)方案;以學(xué)科教學(xué)為主,通過高質(zhì)量的備課、授課、輔導(dǎo)、作業(yè)批改、學(xué)生考核等環(huán)節(jié)獲得優(yōu)秀的教育教學(xué)成績(jī),讓學(xué)生具有國家課程...
    • 高中物理教師(骨干)

      面議 | 淄博市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-06-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1. 在教學(xué)方面能有較成熟的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)(教學(xué)模式、管理方法等); 在備考方面:有較系統(tǒng)的高考備考策略; 潛能生培養(yǎng)方面:對(duì)不同學(xué)生有個(gè)性化的培養(yǎng)方案;以學(xué)科教學(xué)為主,通過高質(zhì)量的備課、授課、輔導(dǎo)、作業(yè)批改、學(xué)生考核等環(huán)節(jié)獲得優(yōu)秀的教育教學(xué)成績(jī),讓學(xué)生具有國家課程...
    • 高中數(shù)學(xué)教師(骨干)

      面議 | 淄博市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-06-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位描述崗位職責(zé):1. 在教學(xué)方面能有較成熟的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)(教學(xué)模式、管理方法等); 在備考方面:有較系統(tǒng)的高考備考策略; 潛能生培養(yǎng)方面:對(duì)不同學(xué)生有個(gè)性化的培養(yǎng)方案;以學(xué)科教學(xué)為主,通過高質(zhì)量的備課、授課、輔導(dǎo)、作業(yè)批改、學(xué)生考核等環(huán)節(jié)獲得優(yōu)秀的教育教學(xué)成績(jī),...
    • 雅思托福教師

      面議 | 淄博市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

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      崗位職責(zé):1.熟悉學(xué)校課程并遵循學(xué)校的指導(dǎo)方針,承擔(dān)國際部雙語雅思托福教學(xué)工作,根據(jù)需要開發(fā)和使用合適的輔助材料。2.輔導(dǎo)學(xué)生參加國際學(xué)科競(jìng)賽,根據(jù)學(xué)校要求進(jìn)行學(xué)術(shù)支持工作。3.管理、糾正和記錄學(xué)生的進(jìn)度報(bào)告、測(cè)試和評(píng)估結(jié)果,執(zhí)行與教學(xué)相關(guān)的職責(zé),包括但不限于...
    • 渠道經(jīng)理 相同職位

      面議 | 溫州市 | 初中 | 1年以下

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      高薪招聘:商務(wù)經(jīng)理工作內(nèi)容1、負(fù)責(zé)與意向客戶講解公司服務(wù)方案并促成簽訂合作事宜2、了解該行業(yè)相關(guān)服務(wù)知識(shí),并為客戶匹配新方案,達(dá)成新合作注:工作主要以洽談合作為主薪資:底薪5000十高額提成男女不限,有銷售以及商務(wù)洽談經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先入職帶薪培訓(xùn), 有老員工一對(duì)一帶高...
    • 平面設(shè)計(jì)師 相同職位

      面議 | 潮州市 | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)

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      崗位職責(zé):1.畫室品牌的相關(guān)線上品宣設(shè)計(jì)與線下物料設(shè)計(jì).設(shè)計(jì):公眾號(hào)排版、海報(bào)設(shè)計(jì)、字體設(shè)計(jì)、插畫、動(dòng)圖等。攝影攝像:用鏡頭記錄畫室日常及人像特寫。2.設(shè)計(jì)創(chuàng)意平面設(shè)計(jì)作品,滿足品牌視覺需求3.確保設(shè)計(jì)作品的質(zhì)量和創(chuàng)意表達(dá)符合預(yù)期任職要求:1.具備良好的審美觀...
    • 招生顧問

      面議 | 商丘市 | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)

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      1、用工作手機(jī)聯(lián)系學(xué)員,挖掘客戶需求,促成訂單2、用微信聯(lián)系增加信任度3、堅(jiān)持電話回訪,增加客戶滿意度課程推廣2、通過打電話尋找意向?qū)W員加微信3、每天跟蹤維護(hù)4、介紹課程完成報(bào)班任職要求: 1. 至少一年以上的銷售或客戶服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn); 2. 出色的溝通和談判技...
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