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  • 行政人事專員

    4-5萬 | 重慶市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè);2、建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同;3、執(zhí)行人力資源管理各項實務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實施,配合其他業(yè)務(wù)部門工作;4、收集相關(guān)的勞動用工等人事政策及法規(guī);5、執(zhí)行招聘...
  • 人事專員 相同職位

    4-5萬 | 重慶市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè);2、建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同;3、執(zhí)行人力資源管理各項實務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實施,配合其他業(yè)務(wù)部門工作;4、收集相關(guān)的勞動用工等人事政策及法規(guī);5、執(zhí)行招聘...
  • 人事專員 相同職位

    5-7萬 | 天津市 | 中技 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    任職資格:1、18-28周歲,中專以上學(xué)歷,身體健康。2、工作穩(wěn)定、輕松,工作時間朝九晚五。3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,熟練使用office辦公軟件4、有較強的組織、協(xié)調(diào)、執(zhí)行、溝通能力及人際交往能力5、形象氣質(zhì)好,邏輯思維清晰,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。6、有志于從事高薪IT行業(yè)...
  • 人事專員 相同職位

    5-7萬 | 鄭州市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé): (1)行政事務(wù)處理 (2)物料采購、登記管理 (3)工作考核、核算工資 (5)管理制度的制訂與執(zhí)行監(jiān)督 ?崗位職責(zé): 1、起草和修改報告、文稿等; 2、及時準(zhǔn)確的更新員工通訊錄;管理公司雜事、郵箱; 3、負(fù)責(zé)日常辦公用品采購、發(fā)放、登記管理,...
  • 人事管理崗/人事專員

    11-14萬 | 濟南市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1貫徹落實總部人力資源管理相關(guān)制度,建立分部人事管理秩序; 2負(fù)責(zé)分部員工關(guān)系管理,包括人事檔案管理、考勤管理、入離職及合同續(xù)簽等手續(xù)辦理;3負(fù)責(zé)分部員工五險一金辦理;4負(fù)責(zé)分部招聘渠道的開拓及人員招聘,有效控制人力編制;5貫徹總部績效管理政策,負(fù)責(zé)協(xié)助開展分...
  • 人事專員 相同職位

    5-7萬 | 上海市 | 初中 | 1年以下

    發(fā)布于:2016-11-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)招聘工作,滿足公司招聘需求,招聘渠道的開拓與維護、招聘崗位職責(zé)收集編訂、招聘信息發(fā)布、更新和完善,簡歷篩選,面試安排,面試評估等事宜;2、負(fù)責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、離職、異動、調(diào)任、休假等手續(xù)辦理;3、負(fù)責(zé)員工人事信息維護、勞動合同、保密協(xié)議的簽訂、人事檔案...
  • 人事專員 相同職位

    5-7萬 | 上海-閔行區(qū) | 初中 | 1年以下

    發(fā)布于:2016-11-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)招聘工作,滿足公司招聘需求,招聘渠道的開拓與維護、招聘崗位職責(zé)收集編訂、招聘信息發(fā)布、更新和完善,簡歷篩選,面試安排,面試評估等事宜;2、負(fù)責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、離職、異動、調(diào)任、休假等手續(xù)辦理;3、負(fù)責(zé)員工人事信息維護、勞動合同、保密協(xié)議的簽訂、人事檔案...
  • 人事專員 相同職位

    6-7萬 | 上海-徐匯區(qū) | 初中 | 1年以下

    發(fā)布于:2016-11-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1. 入職管理,前期員工信息匯總,資源協(xié)調(diào)及與其他部門的工作配合;2. 入職手續(xù)辦理及合同簽署,負(fù)責(zé)新員工入職的公司制度宣導(dǎo);3. 負(fù)責(zé)人員資料檔案的核查,確保健全與完善;4. 員工信息的公司系統(tǒng)維護;5. 每月與薪資相關(guān)數(shù)據(jù)的收集整理;6. 員工福利相關(guān)事物處理,及個...
  • 行政人事專員(松江)

    5-7萬 | 上海市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2016-10-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位描述:1、負(fù)責(zé)招聘工作,應(yīng)聘人員的預(yù)約,接待及面試;  2、員工入職手續(xù)辦理,員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理;  3、公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理;  4、負(fù)責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)工作,做好信息的上傳下達;  5、負(fù)責(zé)公司各部門的行政后勤類相關(guān)工作;  6、負(fù)責(zé)考勤及工...
  • 人事專員/HR

    10-20萬 | 上海市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2016-05-23 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    Responsibilities The HR Generalist/Specialist will be responsible for employee recruitment, C&B, training etc for the manufacturing or...
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