社保稅是什么？

　　社保入稅，由原來的收費，改為收稅。對企業來說，原本是在社保局繳納，現在改為稅務局繳納。社保稅的出現，是為了保障社保全覆蓋，夯實我國社會保證制度的基石

　　對社會的影響是什么？

　　隨著社會的發展，社會老齡化現象和年輕人晚婚晚育、少育問題愈加嚴重，養老資金缺口逐漸加大。企業在社保繳納工作上，全國至少有一半以上的企業沒有按照實際薪資繳納，都是按照最低基數繳納的，還有部分企業都不給員工繳納社保。而社保中的養老更是關系到國計民生，面對如此壓力，社保絕對是重中之重。

　　社保入稅，由稅務機關征收，執法力度增加，有利于公平分配。繳納社保的人多了，社保資金增加了，心里就不慌了。

　　對企業的影響是什么？

　　表面上來說只是改變了繳稅地點，實際上繳稅的性質確實發生了改變。社保入稅，企業不可按照最低基數繳納，可以更好的了解企業經營數據，還可以通過金稅三期加強對企業的稅務監管，減少偷稅漏稅的事情發生。一旦企業不繳納社保或者少繳納社保，那么就存在偷稅嫌疑，一旦引起稅務稽查，企業可是承受不住的。為員工足額購買社保，是企業應盡的義務和社會責任，也是法律賦予員工應獲取的權益。

　　對員工的影響是什么？

　　按照實際薪資繳納社保，預示著個人收入會降低，個人支出部分會提高，短期來看是有部分經濟影響。但是隨著社保征繳的愈加規范，從長遠來看，將會加大對退休生活的保障，并且保障大部分“打工人”的權益，不再受到不良企業剝削。

　　社保入稅是大勢所趨，養老問題得到優化，規范企業涉稅漏洞，保障工人階層權益，是一項利國利民的政策。

　　誠然，社保入稅讓部分企業成本支出變得更多，但可以關注——《伊河的貓》，了解更多稅收優惠政策，避免更多涉稅風險，還能合理減稅降費。