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核酸點(diǎn)檢測人員罷工 疑因被拖欠工資?當(dāng)?shù)匦l(wèi)健局:款項(xiàng)已經(jīng)撥至外包公司

2022-08-01

近日,有遼寧沈陽網(wǎng)友爆料稱,當(dāng)?shù)夭糠趾怂狳c(diǎn)貼出了“停止檢測”的通知,而檢測人員罷工原因疑為被拖欠工資。 7月23日,天目新聞?dòng)浾呗?lián)系上了同樣被拖欠工資的核酸采樣員張涵(化名),張涵告訴記者,她此前是在今年沈陽疫情較為嚴(yán)峻的時(shí)候,上崗成為一名核酸檢測“大白”,...[全文]

試點(diǎn)項(xiàng)目全面取消勞務(wù)分包!總包、專業(yè)承包須采用自有工人施工,或分包給自...

2022-08-01

7月26日,重慶市住建委等七部門聯(lián)合發(fā)布關(guān)于印發(fā)《重慶市培育新時(shí)代建筑企業(yè)自有工人隊(duì)伍試點(diǎn)工作方案》的通知。明確提出:自2022年12月1日起,納入試點(diǎn)范圍的試點(diǎn)項(xiàng)目,全面取消勞務(wù)分包,總承包、專業(yè)承包企業(yè)必須采用自有工人施工,或分包給全資、控股、參股的自有專...[全文]

對(duì)外派勞務(wù)協(xié)議性質(zhì)分析

2022-08-01

1 案件情況 甲公司因業(yè)務(wù)開展需要再境外設(shè)立子公司的控股公司,后甲公司與勞動(dòng)者簽訂赴境外外派勞務(wù)協(xié)議,部分勞動(dòng)者存在停薪留職的現(xiàn)象,現(xiàn)甲公司將該部分員工派至其在境外所設(shè)立的子公司及控股公司從事現(xiàn)場處理公司,其簽訂的外派勞務(wù)協(xié)議中約定了工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)...[全文]

勞務(wù)派遣嚴(yán)查來了!正式文件已發(fā):明確加大抽查,應(yīng)查盡查!

2022-08-01

對(duì)勞務(wù)派遣企業(yè)嚴(yán)監(jiān)管模式正式開啟了,根據(jù)相關(guān)規(guī)定具體模式為:雙隨機(jī)、一公開動(dòng)態(tài)監(jiān)管,加大隨機(jī)抽查頻次,應(yīng)查盡查,不留死角。 內(nèi)容涉及的很多,包括稅務(wù)、市場監(jiān)管、行政審批、社會(huì)保險(xiǎn)等多種事項(xiàng)。總體來看,以下這些行為將被治理: 1、不具備法定資質(zhì)條件的...[全文]

勞務(wù)派遣,嚴(yán)查開始!正式文件已發(fā)!7月起,這些行為,不要再有了!

2022-08-01

近日,江蘇省發(fā)文:嚴(yán)打勞務(wù)派遣公司違法行為,做到應(yīng)查盡查,不留死角!今天起,勞務(wù)派遣公司,這些行為,可要小心了! Part.01突發(fā),嚴(yán)查勞務(wù)派遣正式文件已發(fā)江蘇省印發(fā)《規(guī)范勞務(wù)派遣用工專項(xiàng)工作方案》:明確對(duì)在日常監(jiān)管中發(fā)現(xiàn)勞務(wù)派遣單位涉嫌虛開發(fā)票等違法線索...[全文]

社保斷交一個(gè)月有什么影響?雖然可以補(bǔ)繳,但影響很大!

2022-07-29

社保斷交一個(gè)月有什么影響?能補(bǔ)交嗎? 最近很多人詢問這個(gè)問題,今天就給大家說說社保斷繳的問題。 哪些情況可以補(bǔ)繳,哪些情況不能補(bǔ)繳,看完就懂啦! 社保斷交一個(gè)月有什么影響 社保分為養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn),每一類保險(xiǎn)...[全文]

外地人無業(yè)可以在北京上社保嗎?解決辦法來了,趕緊了解

2022-07-29

外地人在北京繳納社保,只能通過公司繳納,個(gè)人無法辦理,如果斷交影響個(gè)人在北京的很多權(quán)益資格,但是目前北京機(jī)會(huì)很多,離職是必然的,那么離職之后自己怎么上社保?外地人無業(yè)可以在北京上社保嗎? “作為北漂,最大的希望就是出人頭地,那么什么叫出人頭地,無非就是職業(yè)好...[全文]

社保“代繳”一場空!新規(guī)施行,嚴(yán)打社保“掛靠”繳費(fèi)!

2022-07-29

之前有媒體報(bào)道了社保“代繳”“掛靠”的巨大陷阱:大學(xué)畢業(yè)后的小郭選擇自主創(chuàng)業(yè),為了圖方便,他找了家網(wǎng)店“代繳”社保。按月打了幾次錢,一查社保賬戶卻沒有進(jìn)賬,社保“代繳”一場空,只能走上維權(quán)路…… 今天咱們就和大家聊聊社保“掛靠”繳費(fèi)的那些問題。 找公司...[全文]

委托第三方代繳社保 發(fā)生工傷誰賠償?

2022-07-29

讀者來信 編輯您好! 2018年8月6日,我入職一家公司。2020年3月9日,我在工作中不慎扭傷左足踝,經(jīng)認(rèn)定為工傷,達(dá)到職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)十級(jí)。我向公司主張工傷待遇時(shí),公司稱我的社會(huì)保險(xiǎn)委托給第三方公司代為繳納,工傷待遇應(yīng)該由社保基金支...[全文]

周知!社保掛靠、代繳不可取!還有這些行為也要注意!

2022-07-29

時(shí)不時(shí)有朋友會(huì)跟小編說: 我掛靠xxxx公司交社保行不行? 找xxxx公司掛靠/代繳社保劃算嗎? 這個(gè)時(shí)候小編總會(huì)告訴大家: 找公司掛靠/代繳社保是違法的! 因此小編不對(duì)個(gè)人具體情況進(jìn)行分析! 甚至還有小伙伴給小編反映 身邊有朋友想找掛靠、代...[全文]

申請(qǐng)生育津貼能通過代繳社保辦理嗎?

2022-07-29

我們都知道, 申請(qǐng)生育津貼, 類似產(chǎn)假工資, 如何申請(qǐng)生育津貼呢? 離職生小孩或者自由職業(yè)者, 能否通過代繳社保領(lǐng)取生育津貼呢? 本文,我們一起科普了解,關(guān)于“生育津貼”相關(guān)政策。 一、深圳生育津貼標(biāo)準(zhǔn)如下: 順產(chǎn):2200/30*98=718...[全文]

工廠勞務(wù)派遣臨時(shí)工和正式工的區(qū)別

2022-07-29

做人力資源行業(yè),通常會(huì)使用網(wǎng)招,那么在網(wǎng)招的過程當(dāng)中,我們會(huì)遇到各種各樣的求職者,當(dāng)求職者在向我們咨詢的時(shí)候他首先會(huì)問你是不是勞務(wù)中介,然后我們通常都會(huì)回答是,這是我們?nèi)鐚?shí)的回答求職者,那么這個(gè)時(shí)候總有一部分求職者會(huì)對(duì)你說黑中介,我找工作從來不會(huì)找中介,那他們...[全文]

機(jī)關(guān)事業(yè)單位使用勞務(wù)派遣工有什么規(guī)定,有希望轉(zhuǎn)正進(jìn)入編制內(nèi)嗎

2022-07-29

勞務(wù)派遣工也是機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外合同用工的一種模式。機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外人員,包括人事代理、合同工、臨時(shí)工和勞務(wù)派遣工,這些編外人員,都是單位通過人社部門統(tǒng)一招聘,財(cái)政部門統(tǒng)一供給,分配到單位使用的,以補(bǔ)充正式職工力量的不足,解決單位編少事多的問題。還有就是人社部門...[全文]

臨時(shí)工工資屬于“工資”還是“勞務(wù)報(bào)酬”?今天統(tǒng)一回復(fù)...

2022-07-29

企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中,因崗位或業(yè)務(wù)需要會(huì)使用臨時(shí)工,那么臨時(shí)工的財(cái)稅如何處理?在實(shí)務(wù)中,勞務(wù)派遣服務(wù)提供方與接受方應(yīng)分別注意哪些問題呢? 01 臨時(shí)工簽訂勞務(wù)合同 對(duì)于臨時(shí)工工資的處理,我首先要了解臨時(shí)工的本質(zhì),和正常的員工有什么區(qū)別! 1.何謂臨時(shí)工資? ...[全文]

體制內(nèi)存在3類“臨時(shí)工”,外行人分不出來,還以為是公務(wù)員

2022-07-29

體制內(nèi)并不一定都是編制崗位,還廣泛存在大量的無編崗位,也就是我們俗稱的“臨時(shí)工”。在大家的印象中,臨時(shí)工待遇低、福利差、出了事情還容易背鍋,能不去就不去。 然而很多人不知道的是,臨時(shí)工其實(shí)也分為3種,待遇、身份有很大差別,甚至有的還經(jīng)常被人當(dāng)成是公務(wù)員。 ...[全文]

勞務(wù)派遣就像臨時(shí)工,煤礦井下用工怎么規(guī)范?

2022-07-29

“礦山等高危行業(yè)存在大量勞務(wù)派遣用工,其中絕大多數(shù)是農(nóng)民工,安全培訓(xùn)跟不上,甚至根本不培訓(xùn)就上崗。一些礦山企業(yè)以托管方式解決用工問題,但托而不管,新疆豐源煤礦‘4·10’事故、榆林郝家梁煤礦‘7·15’事故都是托管出來的事。”在日前召開的全國安全防范工作緊急視...[全文]

正式工和勞務(wù)派遣工之間有什么區(qū)別?這些你知道嗎?

2022-07-29

大家好,我是小岳。很多用人單位在自身滿員的情況下,為了適應(yīng)接下來不斷擴(kuò)大的生產(chǎn)需求,就需要和勞務(wù)公司簽訂合同,由勞務(wù)公司派遣員工來這邊輔助工作。那么單位正式工和派遣員工之前有哪些區(qū)別呢?接下來就帶大家了解一下。 為了方便大家理解,我們可以把所知道...[全文]

大學(xué)畢業(yè)生做勞務(wù)派遣工值得嗎?淺析新就業(yè)形勢(shì)下的勞務(wù)派遣制度

2022-07-29

大學(xué)畢業(yè)生做勞務(wù)派遣工值得嗎?淺析新就業(yè)形勢(shì)下的勞務(wù)派遣制度 從事教育行業(yè)多年,我經(jīng)常會(huì)與許多高等院校、企事業(yè)單位和家長朋友進(jìn)行交流和互動(dòng)。孩子是祖國的未來、民族的希望。作為中國的家長,誰不希望自己的孩子長大后能夠光宗耀祖、出人頭地?他們至少也是希望孩子上個(gè)...[全文]

勞務(wù)派遣到政府單位上班同工不同酬,有前途嗎?工資低該怎么辦?

2022-07-29

勞務(wù)派遣到政府單位,有沒有發(fā)展前途? 勞務(wù)派遣到政府單位,沒有任何前途。同工不同酬、不能轉(zhuǎn)正、晉升無門......這些問題的存在,直接影響了勞務(wù)派遣工的前途。 一、勞務(wù)派遣工,到底是啥現(xiàn)狀呢? 政府單位為了緩解單位內(nèi)部人員不足的壓力,節(jié)省經(jīng)費(fèi)開支,喜歡通...[全文]

勞務(wù)派遣工:干活最多,拿錢最少,擔(dān)責(zé)最大,必須要規(guī)范和整治

2022-07-29

你聽說過勞務(wù)派遣工嗎?這真的是一個(gè)神奇的打工群體。 勞務(wù)派遣工并不和工作的公司直接簽訂勞動(dòng)合同,而是與第三方的勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)簽訂合同,然后被勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)派駐到需要的公司工作。干完一批活,再換另一家公司,這更像是有組織的臨時(shí)工。 01 勞務(wù)派遣工工資要比單...[全文]

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