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行業新聞

跟對人才能走對路

2017-11-26

  跟對人才能走對路   來自:皓月綠島   我們常常聽到這樣的言論:一個初入職場的人若要成功,除了個人的學識修養、品格、人際關系以及自身的努力外,有一條還至關重要,那就是跟什么樣的前輩在一起,因為我們年輕經驗不足,涉世太淺,往往比不上已經在行業中...[全文]

辦公室的22條職場潛規則

2017-11-26

  作者:勇敢的心   *接受錯誤的最好方式就是對錯誤避而不談   *有能力的人總是站在集體的反面   *利益之爭從來就不會被解決   *如果一件事成為秘密,它存在的目的就是被人知道。如果一個秘密所有人都知道,你必須說不知道;同理,如果...[全文]

城鎮職工基本醫療保險定點醫療機構醫療服務協議文本

2017-11-26

  甲方:統籌地區社會保險經辦機構  乙方:××定點醫療機構  為保證廣大城鎮參保人員享受基本醫療服務,促進社會保障及衛生事業的發展,按照勞動和社會保障部、衛生部、國家中醫藥管理局頒發的《關于印發城鎮職工基本醫療保險定點醫療機構管理暫行辦法的通知》(勞社部發〔...[全文]

職場勵志故事:一個IT男人的自白

2017-11-26

  職場勵志故事:一個IT男人的自白   問:每個程序員必讀的一本書是什么?   答:《頸椎病康復手冊》。   如果你性別男,品貌佳,人稱陽光小男孩,勸你千萬別報考計算機專業:它就是一個"毀"人不倦的專業,一個不折不扣的宅男加工廠,生產了一代...[全文]

如何分配

2017-11-26

  如何分配   有七個人曾經住在一起,每天分一大桶粥。要命的是,粥每天都是不夠的。一開始,他們抓鬮決定誰來分粥,每天輪一個。于是乎每周下來,他們只有一天是飽的,就是自己分粥的那一天。   后來他們開始推選出一個道德高尚的人出來分粥。強權就會產生腐...[全文]

【職場勵志】尊人有分,敬人有度

2017-11-26

  【職場勵志】尊人有分,敬人有度   自尊,基于知恥   古語云:"唯有知恥,才有自尊。"俗話說:"人有臉,樹有皮。"有了這份羞恥之心,我們做了錯事便會慚愧,辜負了別人的期望會內疚,行為不當就會難過。   自尊,源于絕不趨炎附勢卑躬屈膝的氣...[全文]

工作可以有壓力,但心態一定要陽光

2017-11-26

  工作可以有壓力,但心態一定要陽光   作者:艾沙江.尼扎木丁   因為從小喜歡電器,經常把家里的電器拆了研究。這個特點讓我后來在大學學習了五年的電氣工程專業,畢業以后就到了供電公司參加工作,如今是國家電網新疆電力公司博爾塔拉供電公司運維檢修部的...[全文]

借款條范本

2017-11-26

  今 (出借人)借給 (借款人)人民幣 整,即¥ 元。借款期限自200 年 月 日起至200 年 月 日止,共 個月,利率為每月 ,利息共計人民幣 整,即¥ 元,全部本息于200 年 月 日一次性償還。如不能按期足額歸還借款,借款人應向出借人支付違約金人民幣...[全文]

職場女性消極心理如何抵抗

2017-11-26

  職場女性消極心理如何抵抗   消極的心理每個人都會有,因為有消極的心理,生活的質量就會嚴重受到影響,精神也會變得很低沉,因此即使的抵抗這種心理是很重要的。那么,職場女性消極心理如何抵抗?   職場女性消極心理如何抵抗?   心理暗示,是指...[全文]

辦公室興“人造美麗”

2017-11-26

  曾幾何時,"人造美麗"開始成為時尚和美容界最炙手可熱的名詞,現在,這一趨勢已經漸漸滲入職場中。"白領美容"開始在辦公室愈來愈風行,為了在職業道路上走得更、更有魅力,白領們越來越多地把目光投向美容整形醫院的大門,一張美麗的臉究竟在當今的職場中占據怎樣的地位,...[全文]

職場握手禮儀

2017-11-26

職場生涯中握手是十分重要的,它除了是一種友好的象征,更是一種交流的表現形式,不少職場新人,剛接觸職場對于如何握手并不了解,本文我們就一起來了解一下。 1.首先,起立。在商務環境中,這條標準對男女通用。如果因為身體嵌在餐桌下不方便起身,你應該立即稍稍起身,然后...[全文]

優秀管理者=IQ+EQ+CQ

2017-11-26

無論如何,對于在日常生活中掙扎于應對復雜性的人來說,不同時代的相對復雜性其實重要性甚小。因此,也許正確的問題并非“這個時代更復雜嗎?”,而是“為何有些人更能夠管理復雜性?”盡管復雜性基于環境,它也同樣受制于人的性情。優秀管理者=IQ+EQ+CQ我們正生存在一個...[全文]

職場中人要有一顆上進的心

2017-11-26

  有個網友問我,是不是所有的實習生都要從打雜開始?是不是所有的新人都要被欺負?是不是所有老板給新人描繪的美好前景到頭來卻都是畫大餅?  一個男生曾在我手下實習了10個月,前8個月都沒什么特別的,每天就是上班干活兒,閑的時候跟同樣是實習生的同學玩玩,下班回學校...[全文]

職場:飯局里的爾虞我詐

2017-11-26

  約幾個朋友,叫上三五個同事,找家餐廳坐下來,點幾個小菜,外加一杯珍珠奶茶,發張照片在朋友圈,告別孤單的11月。“吃”是用來聯系同事好友最直接的方式。吃的開心了,吃的時候聊的開心了,目的也就達到了。結賬的時候卻不能臉紅脖子粗,即使下頓沒著落,還是得笑著去買單...[全文]

企業要發展,員工怎么辦?

2017-11-26

  “企業要發展,員工怎么辦?”對于一個企業員工來說,如何處理企業發展與個人發展之間的關系,事關企業的興衰成敗,事關個人價值的有無、大小。  在現實社會中,每個員工都有自己的價值觀,也都想在企業發展中實現自己的價值。也許你是為了集體事業,也許你是為了個人利益,...[全文]

女大學生求職網絡調查報告

2017-11-26

  “到面試時,學校才明確提出不要女生,我的希望一下破滅了?!苯衲暄芯可厴I的嚴鈺一直想到高校當老師,如今已經投出去40份簡歷,唯一一次參加一所師范學校的面試也以失敗告終,原因就是她是女生。  近日,某人才網進行了一次女大學生求職及擇偶意向網上調查,4天時間共...[全文]

在英國一般患者無法直接進公立大醫院看病

2017-11-26

  胡茂松,英國布里斯托大學管理學專業學生  在英國,免費的全民醫療保健系統自創建以來一直為人們津津樂道。全民醫療保健系統真的這么美好嗎?它對我國醫改有沒有可借鑒之處?正在英國布里斯托大學管理學專業學習的胡茂松向記者講述了他的體會?! ≈袊嗄陥螅涸谟?,全民...[全文]

草根職場新人如何晉升

2017-11-26

  如果把職場比作食物鏈,上家吃下家,那么一個人預付了兩年乃至更長時間的工資進入食物鏈后,其正常的利益訴求只能更加兇殘地吃下家來達到收支平衡進而盈利。這種環境下,職場新人是不是只能靠塞錢、甜嘴巴、硬路子才能獲得職位?不盡然。只要有想法,有辦法,認真努力,照樣能...[全文]

辦公室工作中哪些話題不應該談及

2017-11-26

  我們提倡辦公室工作同事之間多溝通多交流,但對于交流內容,大家心中也要有桿標尺,清楚什么該說什么不該提,不要讓“禍”從口出!下面好獵頭網的職場專家就來告訴我們職場中哪些話題不可談。   不要詢問周圍同事有什么秘密新聞,小道消息。姑且不論其真實性,這樣八卦的...[全文]

如何寫職業經理人職業規劃怎么寫求范文

2017-11-26

如何寫職業經理人職業規劃?作為一名職業經理人,做好職業經理人職業規劃是至關重要的。這不僅是因為,這可以體現出一個職業經理人的決策能力和執行能力,更是因為,一個職業經理人成功與否,直接關系到企業的未來。項目經理職業規劃應該如何做 如何寫職業經理...[全文]

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