職責(zé)描述：
1、人員招聘：負(fù)責(zé)銷售、研發(fā)、生產(chǎn)人員的招聘；辦理員工入職、轉(zhuǎn)正、轉(zhuǎn)崗、離職等人事異動手續(xù)。
2、維護(hù)HR系統(tǒng)，每月統(tǒng)計各項人事基礎(chǔ)數(shù)據(jù)，按時準(zhǔn)確輸出各類人事報表。
3、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。


任職要求：
1、人力資源、社會保障、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)，碩士以上學(xué)歷；
2、具有良好的邏輯思維能力，條理性好，抗壓能力強，有責(zé)任心；
3、一年以上同崗位工作經(jīng)驗，優(yōu)秀碩士應(yīng)屆畢業(yè)生也可。

邁瑞創(chuàng)始于1991年，是全球領(lǐng)先的醫(yī)療設(shè)備與解決方案供應(yīng)商。

邁瑞總部設(shè)在中國深圳，在北美、歐洲、亞洲、非洲、拉美等地區(qū)的33個國家設(shè)有42家子公司，在中國設(shè)有32家分公司，雇員近10000名，形成了龐大的全球研發(fā)、營銷和服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。

邁瑞融合創(chuàng)新，緊貼臨床需求，幫助世界各地人們改善醫(yī)療條件、降低醫(yī)療成本。

目前，邁瑞的產(chǎn)品與解決方案已應(yīng)用于全球190多個國家，中國近11萬家醫(yī)療機構(gòu)和95%以上的三甲醫(yī)院。