職責描述:1.常規(guī)采購1.1執(zhí)行采購服務部各項規(guī)章制度；1.2收集、整理物資市場及價格動態(tài)信息和資料，并報上級領導；1.3綜合統(tǒng)計采購計劃，提高物資供應的及時性和有效性；1.4根據(jù)相關物資需求種類，按公司規(guī)定原則，進行詢價、比價、議價及確認單價后制作綜合比價選擇表，并送部門領導審核；1.5負責ERP系統(tǒng)中采購合同及采購訂單錄入、維護；1.6參與對供應商實際資信水平的評審和各類材料的招標工作，制作招標文件； 1.7采購合同的洽談及交貨期跟蹤；1.8跟進采購合同的審批工作及完成供應商合同的簽署工作；1.9負責及時跟蹤采購計劃和采購合同的執(zhí)行情況；1.10參與跟蹤采購物資的驗收工作，協(xié)調(diào)相關部門解決物資在質(zhì)量、數(shù)量方面的問題；1.11負責供應商年度資質(zhì)評審評定的資料整理工作。1.12開拓采購渠道。2.計劃及信息管理2.1根據(jù)生產(chǎn)計劃及各部門需求，負責編制相關物資月度采購計劃；2.2負責非常備庫存的臨時采購物資信息核對工作；2.3負責臨時采購物資與對應采購合同或比價申報單的物資信息核對工作；2.4負責及時了解和匯總采購需求信息，并實施采購計劃的動態(tài)管理。3.計劃跟蹤及合同履行3.1根據(jù)生產(chǎn)計劃及中標及交易原則，合理安排原輔材料的供貨，滿足生產(chǎn)需要；3.2跟蹤生產(chǎn)計劃及物資采購合同的執(zhí)行（包括違約處理等）；3.3參與協(xié)調(diào)處理緊急采購需要，并根據(jù)上級領導的審批意見執(zhí)行，滿足需求；3.4負責及時確認采購到貨的情況，掌握入庫物資的時間、內(nèi)容、規(guī)格、與數(shù)量，就未及時到位的、發(fā)生質(zhì)量退還等問題的物資情況，參與協(xié)調(diào)各方關系。4.質(zhì)量驗收管理4.1負責協(xié)調(diào)處理物資按期供貨、質(zhì)量退還等問題產(chǎn)生的各方關系；4.2協(xié)助供應商、需求部門進行物資驗收工作；4.3協(xié)助對原輔材料在生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的質(zhì)量問題進行現(xiàn)場查看并反饋供應商，同時協(xié)調(diào)不合格材料的退貨、調(diào)換或賠款的處理。5.供應商管理5.1負責審核、維護供應商信息；5.2協(xié)助遠東電子采購平臺相關的信息維護工作；5.3負責供應商資格審查資料的收集匯總；5.4負責對供應商的月度評定、年度評定工作；5.5負責每月原輔材料招標準備工作；5.6參與新供應商開拓、評審工作；5.7協(xié)助各類體系、第二方、第三方審查相關工作。6.支持工作6.1負責統(tǒng)計月度原輔材料中標比例與實際供貨比例報表；6.2負責辦理原輔材料付款審批手續(xù)；6.3負責新供方新材料的試樣送檢，并跟蹤來樣測試結(jié)果；6.4負責經(jīng)測試合格的新材料小批量試料安排，與相關部門協(xié)調(diào)試料及跟蹤試料情況；6.5負責配合做好采購相關數(shù)據(jù)、資料和檔案的管理工作，定期統(tǒng)計；6.6分析采購，編制相關報表和報告；6.7負責廢舊物資的及時處理，參與相關的招標、拍賣活動；6.8參與協(xié)調(diào)處理緊急采購需要，并根據(jù)上級領導的審批意見執(zhí)行。任職要求:1.很強的溝通協(xié)調(diào)能力、口頭表達能力、理解能力；2.較強的觀察、判斷能力、執(zhí)行能力、能承受較強的工作壓力；3.辦事思路縝密、細心、具有較強的責任心，掌握基本談判技巧；4.能熟練使用電腦及各種辦公軟件；5. 有儲能行業(yè)經(jīng)驗。

一、公司簡介遠東控股集團有限公司創(chuàng)建于1985年，前身為宜興市范道儀表儀器廠，現(xiàn)為“中國企業(yè)500強”、“中國民營企業(yè)500強”、“中國最佳雇主企業(yè)”。目前公司品牌價值1018.66億元，員工近萬人。　　公司始終堅持以“創(chuàng)造價值，服務社會”為使命，以“共建共享安全、綠色、美好生活”為愿景，秉持“以客戶為核心，以奮斗貢獻者為本，夢想激情、誠信務實、創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)、自我批判、和靈共贏”的核心價值觀。公司主營智能纜網(wǎng)、智能電池、智慧機場三大業(yè)務；公司旗下遠東智慧能源股份有限公司（簡稱：遠東股份，股票代碼600869），致力成為全球領先的智慧能源、智慧城市服務商。　　遠東控股2028年戰(zhàn)略目標：營業(yè)收入1452.5億元、凈利潤 76.81億元、品牌價值 1500億元。　　總部：中國宜興遠東大道6號　　上海：靜安區(qū)南京西路CBD會德豐大廈48F　　深圳：龍華區(qū)景新社區(qū)環(huán)智中心C座34F二、薪酬和福利 1、有競爭力的薪酬；施行浮動工資，薪酬總體水平在行業(yè)內(nèi)和本地有較強競爭力 2、五險一金 3、免費旅游 4、免費體檢 5、帶薪年休假 6、一年一次探親路費報銷 7、按三星級標準裝修的員工公寓（免費） 8、員工購房補貼 9、節(jié)假日禮品 10、員工子女獎學金 11、員工結(jié)婚、生育、患病住院、死亡等公司均予以禮品、慰問品、慰問金等慰問三、員工休閑娛樂 1、圖書館、網(wǎng)吧、娛樂活動中心等 2、遠東日、遠東好聲音等娛樂活動 3、足球賽、籃球賽、乒乓球賽等體育活動四、培訓與發(fā)展 1、公開內(nèi)部競聘：優(yōu)先考慮公司內(nèi)部員工，為員工個人發(fā)展提供廣闊的平臺和機會 2、三年輪崗制度：在同一崗位工作滿三年后，可進行崗位輪換 3、健全的晉升、職稱評聘體系 4、遠東大學：提供多樣、全面的企業(yè)培訓 5、員工晉升通道： 管理/專家雙通道，員工既可以選擇在專業(yè)領域上深耕，也可以選擇到管理序列上發(fā)展 生產(chǎn)序列：一線員工→副班長→班長→廠長助理→副廠長→廠長→高級廠長→資深廠長→高管 專業(yè)序列：專員→經(jīng)理→高級經(jīng)理→資深經(jīng)理→專家 技術序列：助理工程師→工程師→高級工程師→資深工程師→專家→高級專家 營銷序列：客戶經(jīng)理→高級客戶經(jīng)理→資深客戶經(jīng)理 管理序列：普通員工→總監(jiān)助理→副總監(jiān)→總監(jiān)→高級總監(jiān)→資深總監(jiān)→高管 一握遠東手，永遠是朋友。遠東控股集團本著永不滿足、追求卓越的企業(yè)精神，誠邀您的加盟，這里將為您提供廣闊的發(fā)揮潛力、實現(xiàn)事業(yè)和夢想的舞臺。