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  • 所屬行業:
    • 鋼結構項目經理

      面議 | 廈門 | 大專或以上 | 10年以上

      發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

      工作地點:廈門市思明區匯報對象:項目總經理/公司總裁學歷教育:大學專科及以上任職要求:1、工民建、土木工程專業畢業,擁有高級結構工程師、一級注冊建筑師、一級建造師或注冊結構師之其中的相關資格證書,10年以上鋼建筑結構相關工作經驗,多年大型總包項目管理...
    • 助理項目經理(土建背景)—...

      面議 | 桂林 | 本科或以上 | 工作年限不限

      發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

      崗位職責:助理項目經理10 年經驗
    • 機電規劃經理

      面議 | 深圳 | 不限 | 工作年限不限

      發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

      職責:1、負責設計任務書以及設計交工標準的機電部分編寫;2、負責對初步方案、擴初設計、施工圖設計階段機電專業與設計院交流及設計質量監控;3、參與設計圖紙會審,整理圖紙會審記錄,并提出整改意見,負責設計各階段電氣設計方案的優化工作;4、與工程管理等相關...
    • 行政人事總監助理

      面議 | 上海 | 全日制統招本科 | 5年以上

      發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

      崗位職責:協助行政人事總監完成以下工作1、完善人力資源管理體系,擬定部門工作目標和計劃,監督、檢查執行情況,確保人員的有效控制; 2、建設與完善企業文化,并推廣組織文化,提高員工凝聚力;3、管理公司行政法務工作;4、主持公司制度流程的改進工作;崗位要...
    • 置業顧問 相同職位

      8-9萬 | 杭州 | 大專或以上 | 2年以上

      發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

      1、溝通表達能力強,形象氣質良好;2、具備杭州地產公司銷售經驗者優先;3、簡歷投遞請發個人照片。
    • 區域招商總監 相同職位

      面議 | 江蘇省 | 不限 | 工作年限不限

      發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

      崗位名稱:【區域招商總監】職能類別:【職能類】崗位職責:1、執行公司幸福家園招商政策、實驗室系統集成項目運作;2、負責區域內招商相關產品的閱讀訂單預測及時性及準確率;3、維護區域內客戶、廠商關系,并促成銷售;4、擬定并完成月度、季度、年度所負責區域銷...
    • 人力資源副總監 相同職位

      面議 | 北京 | 全日制統招本科 | 工作年限不限

      發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

      工作職責:1、負責培訓統籌工作(培訓需求分析,課件研發,培訓講師團隊管理,外部培訓資源評估,新員工轉正后及績優員工培訓,培訓評估);2、負責招聘統籌工作(年度招聘總結,招聘需求管理,招聘團隊管理,招聘渠道維護,獵頭及行業渠道對接,人才庫建設,更新職位...
    • 軟件項目經理 相同職位

      面議 | 佛山 | 大專或以上 | 5年以上

      發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

      工作職責:1. 負責ERP系統實施項目的售前技術支持、業務需求分析、方案規劃設計、項目過程控制管理、系統測試及用戶培訓,保證系統順利實施;2. 負責ERP項目實施管理過程中,相關部門及客戶的有效溝通和需求討論,形成完整的業務及技術解決方案,確保項目順...
    • 工程經理 相同職位

      面議 | 泉州 | 不限 | 10年以上

      發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

      任職資格:1、身體健康、無不良嗜好,能承擔每天10個小時以上腦力勞動;2、了解國家相關政策、法律、法規;熟悉掌握工程建設業務范圍的專業知識;熟悉主管部門的職 責;熟悉公司工程建設任務、范圍及目標要求,制定工程管理制度與部門運作制度;3、具有較強的組織...
    • Associate Con...

      面議 | 北京 | 全日制統招本科 | 3年以上

      發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

      Major Duties Performed (Main Functions)1.Is able to lead, design, conduct and deliver research studies independently, with su...
    • 銷售總監 相同職位

      面議 | 成都 | 本科或以上 | 8年以上

      發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

      崗位職責?1、高層管理職位,協助決策層制定公司發展戰略,負責其功能領域內短期及長期的公司決策和戰略;?2、負責公司的業務拓展、銷售運作,能強有力的將計劃轉變成結果;?3、設置銷售目標、銷售模式、銷售戰略、銷售預算和獎勵計劃;?4、建立和管理銷售隊伍,...
    • 安裝造價師 相同職位

      10-20萬 | 北京 | 大專或以上 | 5年以上

      發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

      職位描述: 1、編制安裝工程預算書:依據施工圖紙、設計說明書、有關標準圖集及建筑安裝工程預算定額和收費標準等,負責給排水、暖通、電氣等設備及材料的市場詢價,編制工程項目中的安裝工程預算書(或是工程量清單),保證預算準確、完整; ...
    • 銷售總監/銷售副總監

      10-20萬 | 武漢 | 全日制統招本科 | 5年以上

      發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

      1.高層管理職位,協助決策層制定公司發展戰略,負責其功能領域內短期及長期的公司決策和戰略,對公司中長期目標的達成產生重要影響;2.負責公司的業務拓展、銷售運作,能強有力的將計劃轉變成結果;3.設置銷售目標、銷售模式、銷售戰略、銷售預算和獎勵計劃;4....
    • 檔案管理員

      7-9萬 | 重慶 | 大專或以上 | 8年以上

      發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

      崗位職責:1、負責公司項目實施過程或竣工驗收后的項目工程資料歸檔;2、建立健全公司檔案管理體系;3、輔助工程巡查,檢查項目部工程檔案管理情況;4、負責公司收發文管理;5、領導交辦的其他任務;
    • 安裝工程管理

      面議 | 杭州 | 全日制統招本科 | 3年以上

      發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

      3年以上房地產公司安裝工程管理崗位工作經驗;熟悉安裝施工規范、驗收規范、施工工序、技術要求,具備較強的現場管理及與水、電、消防、燃氣等各部門進行協調的能力。
    • 行政助理 相同職位

      4-6萬 | 廣州 | 本科或以上 | 工作年限不限

      發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

      任職要求:1、本科及以上學歷,行政管理、文秘、工商管理、英文或東南亞小語種等相關專業;2、通過cet-4,具有一定的英語聽說讀寫能力;3、熟練使用office等辦公軟件;4、具有一定的寫作基礎,熟悉公文和應用文寫作,具有較強的溝通協調能力、組織策劃能...
    • 地區經理 相同職位

      面議 | 湖南省 | 本科或以上 | 5年以上

      發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

      任職要求:1. 醫藥相關專業本科或以上學歷;2. 熟悉醫藥行業涉及政策與制度;熟悉國家醫藥招標相關規定,具有醫藥商業渠道管理經驗;3. 具有五年以上的醫藥銷售團隊管理工作經驗;4. 具有較強的市場開拓和專業化產品推廣能力;5. 具有強烈的進取心和良好...
    • 營銷總監 相同職位

      20-70萬 | 沈陽市 | 本科 | 5-10年

      發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

      營銷總監崗位職責: 1、高層管理職位,協助決策層制定公司發展戰略,對公司中長期目標的達成產生重要影響; 2、負責參與策劃公司年度市場工作目標和營銷方案,并有計劃地實施執行; 3、分析預測銷售市場,提供市場趨勢,需求變化,競爭對手及客戶反饋方面的準確信息,...
    • 高級業務經理/業務代表

      面議 | 廣州 | 不限 | 1年以上

      發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

      崗位職責:負責廣州、深圳區域的工程項目的業務開拓。任職資格:1. 親和力好,具備較強的溝通能力;2. 學習能力強,有較強的成功欲望;3.堅韌、能吃苦;4. 材料專業或具有建材行業工程直銷工作經驗者優先考慮;
    • 區域副總裁(海南區域)

      30-100萬 | 上海 | 大專或以上 | 10年以上

      發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

      海南區域公司,業務版塊涵蓋房地產開發、商業管理、酒店管理、文化產業、物業管理等。崗位職責:1、全面負責海南地區房地產開發、商業管理、酒店管理、文化產業、物業管理等各項業務的運營,并取得預期工作目標;2、全面負責建立海南地區公司的管理模式,規劃各業務項...
    • 土地拓展經理/主管(京津冀...

      面議 | 北京 | 全日制統招本科 | 5年以上

      發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

      1、負責跟蹤、整理北京、天津、河北、山東土地市場交易信息及政策動向,為企業尋找土地資源,進行土地儲備和相關的調研工作; 2、負責項目的引進、前期談判和土地投標工作;3、負責項目可行性研究,完成項目投資測算、產品策劃定位; 4、參與開發項目的規劃、報建...
    • 海外大區銷售經理

      面議 | 上海 | 全日制統招本科 | 7年以上

      發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

      1. 收集區域及重點客戶信息,制定銷售策略和大客戶發展計劃;2. 制定年度銷售目標和銷售計劃;3. 負責重點客戶的業績增長包括現有業務維護和新項目跟進;4. 開發有潛力的新客戶;5. 參與項目開發及訂單執行,進行必要的內部聯絡溝通;6. 協助市場部門...
    • 集團-資深大數據分析師

      面議 | 武漢 | 全日制統招本科 | 3年以上

      發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

      崗位職責:1、負責全集團公司所有業態的運營數據建設、管理和系統分析,全過程參與從集團各信息平臺的數據架構整合與搭建,到支撐業態發展的數據提煉與數據分析,再到為各業務經營提供有效方案的數據運用;2、負責設計、開發數據分析基礎應用,主導整合并開發各業態的...
    • 銷售經理/總監 相同職位

      面議 | 西安 | 大專或以上 | 5年以上

      發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

      1.本科以上學歷,市場營銷專業,8年以上房地產銷售經驗,5年以上同崗位經驗2.熟悉房地產行業,特別是商業地產行業3.對戰略規劃和組織銷售團隊具有豐富的經驗;4.有商業地產方面的銷售經驗5.有過人的談判能力和公關能力
    • 臨床協調員(醫藥代表) 相同職位

      9-10萬 | 浙江省 | 大專或以上 | 2年以上

      發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

      任職要求:醫藥相關專業大專或以上學歷;具有兩年以上的醫藥銷售工作經驗;具有強烈的進取心和良好的溝通能力;具有計算機及互聯網基礎知識。崗位主要職責:完成公司的銷售指標與增長目標;參與公司產品的市場學術推廣活動;負責組織地區各類學術活動;收集產品的各類市...
    • 工程主任-機電(青浦趙巷項...

      面議 | 上海 | 本科或以上 | 5年以上

      發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

      工作職責:· 負責分管范圍內的工程圖紙的消化、校核、有疑問及時與設計部門聯系;· 經常訓示工地,及時發現施工及工作中的不足之處,當場促其改進。如有爭議,及時向上級匯報;· 參與工程設計改良方案,并監督各類分管工程的工作進度,深化圖紙質量,綜合管線等圖...
    • 上海物業區域公司總經理

      面議 | 上海 | 大專或以上 | 10年以上

      發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

      崗位職責: 負責華東片區9個項目物業項目管理1.具備豐富的物業管理專業知識,對物業行業有全面了解,并有自己的獨立見解,精通現代化物業管理,有高檔住宅、寫字樓物業服務的管理經驗和物業管理工作經驗,熟悉工程維修、消防、安保、監控、清潔等物業管理運作流程、...
    • 招采主管(機電方向)

      9-10萬 | 北京 | 本科或以上 | 3年以上

      發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

      崗位職責:1、收集各項目公司戰略采購項的需求數量和需求時間;2、負責集團采購項目的招、投標工作;3、與成本、造價部門溝通合同和價格談判;4、協助材料部品送樣、認樣、封樣工作;5、機電設備戰略采購;6、領導交代的其他工作。 任職資格:1、3年以上大型地...
    • 秩序維護員

      3-4萬 | 杭州 | 不限 | 工作年限不限

      發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

      要求:男性,年齡25-45歲,身體健康,有保安經驗優先待遇:試用期3100左右,轉正3300左右,繳納社保,做四休一,12小時制均提供員工宿舍,工齡工資和帶薪年休假
    • 人力行政經理 相同職位

      10-20萬 | 南充 | 全日制統招本科 | 5年以上

      發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

      1、負責集團人力資源相關制度的制定和完善;2、負責集團人力資源規劃工作;3、負責集團薪酬和績效考核工作;4、負責集團招聘培訓工作;5、負責集團勞動關系管理工作;6、負責部門內部日常管理。
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