有些人經(jīng)常會(huì)說(shuō)一句話：我老板其實(shí)也就那樣，長(zhǎng)的也不帥，個(gè)子也不高，也沒(méi)有什么很突出的才華，憑什么他能當(dāng)老板，我就當(dāng)不了老板？
這應(yīng)該是很多人的心里話。有些人一沖動(dòng)之下，辭職創(chuàng)業(yè)，走上了一條不歸之路。
很多人覺(jué)得自己很優(yōu)秀，十年以后，要是當(dāng)不了老板，這輩子就只能是個(gè)打工的，明明自己也很優(yōu)秀，條件也很好，不當(dāng)老板不甘心。
跑去創(chuàng)業(yè)的人里面，十個(gè)有八個(gè)鎩羽而歸。
他們把創(chuàng)業(yè)這件事情想得太簡(jiǎn)單了。
舉個(gè)例子，我以前的老板老楊，長(zhǎng)得胖嘟嘟的，人也不帥，每天見(jiàn)誰(shuí)都笑容滿面，沒(méi)有一點(diǎn)當(dāng)老板的架子，對(duì)誰(shuí)都笑，一點(diǎn)都不高冷，沒(méi)有霸道總裁的覺(jué)悟。
走在大街上就是一個(gè)普通的中年男人，如果穿得破一點(diǎn)，跟掃大街的沒(méi)什么區(qū)別。
老楊對(duì)我們挺不錯(cuò)的，每逢有員工過(guò)生日，他會(huì)買(mǎi)好蛋糕一起在辦公室慶祝。
還經(jīng)常帶著我們這些外地員工到旅游景點(diǎn)去轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)。
有一年受大環(huán)境影響，行業(yè)特別不景氣，我們都很擔(dān)心公司還能不能運(yùn)轉(zhuǎn)下去了，老楊過(guò)了幾天就在會(huì)議上表態(tài)，公司員工的工資照發(fā)，福利照舊。
我們每天照常上班下班，到日子了拿工資。
過(guò)了一年財(cái)務(wù)告訴我們，去年老楊真的很難。
公司接不到什么好業(yè)務(wù)，一直在賠錢(qián)，老楊硬生生的扛了一年，最難的時(shí)候，他到處跑貸款，把我們的工資給發(fā)下來(lái)了，聽(tīng)完之后我們都沉默了。
不得不說(shuō)，老楊實(shí)在太能扛了。
換成其他心思稍微淺一點(diǎn)的人，公司這么困難，早就嚷嚷得全公司都知道了，那不得要求員工降工資，降福利啊。
但是老楊還是一如既往，每天笑呵呵的，一點(diǎn)也沒(méi)有表現(xiàn)出困難的樣子。
想要做老板必須要有承受力，做員工的干的不開(kāi)心了，鬧矛盾了，隨時(shí)可以不干，但是做老板就不行啊，哪怕再艱難，也要咬牙扛下去，還要感謝員工的付出。
老鄧是中年創(chuàng)業(yè)，他在一家公司干了13年，手里面已經(jīng)積累了大量的資源，經(jīng)驗(yàn)什么的他都有，可惜后來(lái)這家公司的老板因?yàn)槟挲g大了，不求上進(jìn)，老鄧才決定出去單干。
剛開(kāi)始半年進(jìn)展非常順利，老鄧樂(lè)開(kāi)了花，但是半年之后，因?yàn)閲?guó)家政策收緊，行業(yè)一下變天了，所有的員工都眼巴巴的看著老鄧，等著他表態(tài)。
老鄧又有什么辦法，他也是看政策吃飯的，但是在員工面前他不能漏氣，每天依然信心滿滿的，像打了雞血一樣上班，氣定神閑的指揮員工工作。
假如他表現(xiàn)的畏畏縮縮，一定會(huì)動(dòng)搖軍心。
做老板的一定要承受得了驟變，過(guò)去那是過(guò)去，未來(lái)很容易因?yàn)槟骋恍┦虑閬?lái)一個(gè)180度轉(zhuǎn)彎。
做老板的一定要有接受變化的勇氣，在公司像一根定海神針一樣，給員工指明方向。
做老板的還要能承受得了問(wèn)題。
我認(rèn)識(shí)有些老板格局特別小，員工做錯(cuò)了事情，拼命的指責(zé)員工，他自己做錯(cuò)了事情，一句話都不說(shuō)，當(dāng)作什么都沒(méi)有發(fā)生一樣。
在他的眼里，錯(cuò)誤都是別人的。
這個(gè)樣子怎么能經(jīng)營(yíng)的好團(tuán)隊(duì)。
真正想把團(tuán)隊(duì)做好的老板，一定能承受得了問(wèn)題，承擔(dān)得起責(zé)任。
事情既然已經(jīng)發(fā)生了，再指責(zé)任何人都沒(méi)有意義，先把錯(cuò)誤處理好，然后從錯(cuò)誤中汲取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，優(yōu)化自己公司的工作制度，才能不斷的進(jìn)步。
當(dāng)老板沒(méi)有那么容易，對(duì)很多人而言，不是能力的問(wèn)題，而是態(tài)度問(wèn)題。
