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共有54篇符合“獵頭是”搜索結果

獵頭是怎么搞清楚一個行業的?

2019-12-25

剛剛找工作的時候,不知道自己該找什么工作,但是知道一定要找有前途好發展的工作。   聽說獵頭這份工作非常鍛煉人,也很有前途,沖著這點你跳槽了。你剛剛進入一家獵企,做了簡單的培訓之后你開始打電話,你的前輩都走過這條路,他們告訴你別慌,熟悉了就好了,大多數候...[全文]

為什么說獵頭是日不落行業?

2019-07-22

常有年輕獵頭給我留言,咨詢我作為HR,對獵頭行業前景的看法,寥寥幾句說不透徹,干脆寫下來。 我認為獵頭是一個很不錯的行業,這個行業有三個很棒的特點:①長盛不衰;②收入不錯;③是時間的朋友。 一、獵頭行業長盛不衰 1、人才招聘是剛需...[全文]

候選人眼里的傻瓜獵頭是什么樣的

2019-07-16

我以前在公司做接待,見識過各種各樣做業務的,上門推銷的。可以說各種靠譜的,不靠譜的人我都見識過了。 但最近我又開了一次眼界,這個世界上真是各種各樣的人都有。 事情是這樣的,前幾天我接到個獵頭的電話,給我推薦了一個職位,我現在這家公司干的不上...[全文]

獵頭是怎么做人才儲備的?

2019-06-24

從事獵頭行業的人都知道,獵頭公司之所以能在短期內為企業推薦人才,其主要原因是獵頭公司有人才庫,內有大量相關行業的人才。有些企業在有緊急崗位的情況下,會要求獵頭公司在特定時間內推薦人才,獵頭公司就會通過人才庫快速匹配符合職位需求的人才,并向企業推薦。那獵頭是怎么...[全文]

新手獵頭是如何篩選簡歷的?

2019-06-04

篩選簡歷是獵頭的基本功,優秀的人才,在過往的履歷中可以體現出閃光點來,獵頭每天能看幾十份,甚至上百份簡歷,看得多了,就練就了一雙火眼金睛,候選人的基本特點一掃過去,能看出個大概。那新手獵頭改如何篩選簡歷呢? 首先年齡很重要,高級管理人才要求處在職業的...[全文]

候選人:我理想中的獵頭是這個樣子的

2019-05-29

最近小編在研究買車的事情,經過幾個月的考察,基本上看好了一款車,錢也準備到位了,接下來就是最關鍵的一步:尋找賣家。 有人說買個車還需要自己尋找賣家嗎?難道不是賣家主動的來找你嗎?這話說的也沒錯。但是像我這種看好車型就差價錢的買家,接下來唯一要做的事情...[全文]

獵頭是怎么定向挖人的

2019-05-28

關于獵頭定向挖人,思路就是明確職位要求,詳細分析,鎖定目標,發展內線,主動出擊。 一、明確職位要求 當我們拿到這個區域總經理的崗位職責時,必須要認真分析這些崗位要求,然后用五句話來概括職位的詳細要求。 具體要求: 1.第...[全文]

那些在獵頭公司堅持下來的獵頭是怎樣的人?

2019-03-11

獵頭行業的發展會讓不少的人的眼紅,所以不少人選擇了加入獵頭行業。方便鋪設人脈、獵頭頭門檻低、喝喝咖啡說說話就能掙錢,這些也是他們加入獵頭行業的原因。也不是所有進入獵頭行業的新人獵頭都能留下來。那些在獵頭公司堅持下來獵頭的是哪幾種? 首先是能接受接受加...[全文]

獵頭是如何判斷優質簡歷?

2019-01-25

獵頭顧問專門為企業尋找中高級人才,每天看的簡歷從幾十份到上百份,由于獵頭顧問大多是HR出身或是具有一定管理背景,“眼毒”自然就不奇怪了。那么什么樣的簡歷能入獵頭的法眼呢? 首先看看通常情況下的優質簡歷公式。優秀個人簡歷=名校高學歷+行業背景+名企高職...[全文]

獵頭是怎么定向挖人的

2019-01-21

關于獵頭定向挖人,思路就是明確職位要求,詳細分析,鎖定目標,發展內線,主動出擊。 第一、明確職位要求 當我們拿到這個區域總經理的崗位職責時,必須要認真分析這些崗位要求,然后用五句話來概括職位的詳細要求。 具體要求:1、第一學歷必須...[全文]

獵頭是如何挖高管的,有哪些技巧?

2019-01-14

1.高管跳槽都是非常慎重的,突然冒出個獵頭要挖他跳槽,多數人會婉拒。溝通能力是基礎。 獵頭能力:克服雙方的距離感和陌生感,短時間內和高管建立深層信任關系。 高管最怕的事,別一個搞不好,新職位還沒動靜呢,現在的公司聽到風吹草動,先下手為強,把...[全文]

獵頭是如何與人選溝通并建立聯系的?

2019-01-08

1.有價值的溝通 作為獵頭每天最多的就是和人選做溝通,那么站在獵頭的角度溝通有什么秘密嗎? 候選人和獵頭其實在電話之前不過是陌生人,那么如何才能有效的去溝通呢? 這里就是體現價值的時候,即你的溝通對于候選人來說是有價值的,同理,候...[全文]

獵頭是如何助企業引才聚才用才的?

2019-01-03

古人云:得人才得天下,失人才者失天下,人才在企業中的作用,是至關重要的。 曾有位企業的經營者,他貌不驚人,才不出眾,卻有著異乎尋常的吸引力。他從不用高薪,卻能夠把行業最優秀的高級人才納入麾下,并讓他們在各自的崗位上發奮進取,不斷取得更好的成績。問其秘...[全文]

為什么說對候選人入職前的跟進對獵頭是很重要的

2018-12-20

很多獵頭認為在接到企業的offer后就萬事大吉了,殊不知這卻是一個新的開始。對于候選人來說,隨著與獵頭及客戶的接觸對于企業會越來越了解,這在一定程度上會造成候選人的疑慮,甚至候選人會后悔進而放棄入職。 一旦候選人放棄入職那么獵頭的工作就白干了,這就好...[全文]

獵頭是這樣選擇客戶的

2018-12-18

小陳是一名出色的獵頭,他按照客戶需求人招好了,offer簽了,候選人也等著入職了。這個候選人老板的老板突然回來了。和候選人的老板吃飯的時候說聽說招了個人,說想見見,隨便聊聊。聊完后突然說這人太差不能要…然后他就走了……走了…了事情還沒完,小陳好不容易和候選人解...[全文]

如何判斷給你打電話的獵頭是否專業?

2018-12-17

作為一名優秀的候選人,每天肯定都會接到很多獵頭的電話,這時對于候選人來說,要想重新規劃自己的職業道路,聽取獵頭的建議,就必須要找到一個專業非常靠譜的獵頭。如果獵頭不專業,讓你以后的職業道路出現了偏差,這就不僅僅只是浪費時間的問題了,嚴重的還會讓你得到更大的損失...[全文]

獵頭是這樣看簡歷的

2018-09-18

如果你有這多年的工作經驗,如果你有這不錯的職業背景,那恭喜你,你的簡歷很有可能就已經被納入了獵頭的資料庫。但是,在眾多優秀人才庫中,怎樣讓你的簡歷給獵頭一搜即中?所以如果你自認為是優秀人才,那不妨跟好獵頭一起來看看獵頭們是怎樣看簡歷的。 1.看候選人...[全文]

不靠譜兒的獵頭是啥樣?來聽聽候選者怎么說!

2018-09-04

偶爾會接觸到一些獵頭,有的缺乏基本禮儀,上來沒有任何自我介紹就開始問東問西。有的溝通能力很差,一直問一些沒有意義的問題。 那么候選人的眼中不靠譜的獵頭是啥樣的呢? @ 桑sang 今天接到個獵頭電話,完了加了個QQ發資料給他。他一口一個美...[全文]

獵頭到底是賣什么的?不同段位的獵頭是怎樣的?

2018-08-30

獵頭是啥?說到獵頭,你的第一反應是什么呢?獵頭=簡歷販賣者?中介?挖墻角? “獵頭這個詞起源于二戰,一開始是國家為了政治層面的需要,引進科技人才、經濟人才等專業人士,促進國家的發展,后來才慢慢轉移到了商業領域,為需要引進高級人才的公司提供服務。 ...[全文]

上海獵頭是如何打CC的?

2018-08-23

【剛入行的獵頭如何打CC】 “打CC”是每一個獵頭的入門必經過程,也是獵頭顧問的基本功,無論是新人還是則甚獵頭都要保持一個打CC的習慣,以保證工作效率。同時,“打CC”也是一個非常考驗個人能力、特別講究技巧的環節。我們獵頭網擁有自己龐大而數據庫,但“...[全文]

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