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共有5886篇符合“職場”搜索結果

初入職場,你要怎么努力

2017-12-12

從青澀的學生變成優秀的職場人,需要有一段浴火重生般的涅槃之旅。職場新人將會有各種不適應,與職場前輩們有各種摩擦,而這是成為職場達人的必經之路。當你獲得人生第一份全職工作時,新的挑戰已然開始。千萬不要表現的太過“老實”,只做自己的分內工作,那將會讓你失去與其他部...[全文]

三個職場實用禮儀心得

2017-12-11

職場人士擁有良好實用職場禮儀心得可以幫助自己更好的適應公司環境,獲得更好的發展,下面小編個大家介紹幾個職場實用禮儀心得。 第一,自身的形象很重要。大多數的公司在招聘員工的時候,首先考量的就是應聘人員的氣質和形象,這足以說明形象的重要,當然,這里并不是說要每天...[全文]

若是能找到這樣一份工作,那你的職場就圓滿了!

2017-12-11

職業遇到瓶頸期,每天坐在辦公室中,機械地做著工作,來自同事之間的不愉快、工作的壓力……這一切成為你工作不開心的源泉,這些問題讓你糾結很久,想到頭痛欲裂也沒有答案。事實上,最正確的選擇永遠不是別人為你做的,因為除了你自己,沒有人更加了解你。只要你的選擇符合長遠的...[全文]

想在職場“混得開”,不妨圓滑點!

2017-12-11

我們為何努力工作,大多數人認為是為了升職加薪,其實,最重要的是獲得上司認可以及工作業績出色時候的成就感,而獲得這一切遠非努力工作能得到的。在職場上,最重要的是與同事之間的關系,職場人際關系處理是職場人士的必備素質之一。保護自己遠離是非,與同事和上司處好關系,努...[全文]

掌握職場禮儀,讓身為新人的你看起來更專業

2017-12-08

現代職場充滿了潛在的陷阱,這意味著你必須小心去創造并維護在同事之間的良好印象。這不僅僅是為了禮貌,違反職場禮儀可以影響一個人的職業前景。職場新人也必須學好職場禮儀,這樣才能褪去學生氣,看起來更專業。 1.電話禮儀 在接聽電話時你所代表的公司而不是個人,...[全文]

職場遇到愛“偷奸耍滑”的同事,怎么辦

2017-12-08

有時候,真是日久見人心,有些人看著很聰明,很機靈,有些工作也做的不錯,但時間長了,就會發現,愛耍聰明的人也有時候聰明反被聰明誤,在一些工作上耍滑頭,自認為領導及周圍的同事不會發現,殊不知,時間久了,就會被看出來。沒有哪個領導和同事是傻子,不揭穿你那是給你面子,...[全文]

職場想跳槽,如何獲得獵頭的幫助?

2017-12-08

一個企業的發展離不開優秀的人才,同樣,一個優秀的職業經理人也需要找到一個合適的平臺來發展。如果你自己的idea得不到公司的認可,想法無法落地,那么即使再有能力也是英雄無用武之地。因此,對擁有好的學歷和工作經驗的職業經理人來說,一個好的任職機會直接就決定了自我發...[全文]

笑傲職場有何秘訣

2017-12-08

職場的未知性和殘酷性絲毫不亞于戰場,太多的因素會阻礙個人成長和發展空間。在復雜的職場,很多人有著諸多困惑與無奈,他們來去匆匆或者止步不前。除了自身能力的限制,職業素養是造成他們難以在職場大顯身手的重要原因。 與其羨慕職場達人的游刃有余,倒不如修煉職場達人...[全文]

熟知職場人際交往定律,輕松獲得好人緣

2017-12-08

人是懼怕孤獨的,人們都想與他人建立聯系。有些人熱情,卻得不到他人的回應;有些人耿直,卻能收獲更多的真心朋友;有的人狡猾,認為自己有能力把別人玩弄于股掌之間,反遭他人玩弄。人際交往的秘籍并非人人都能掌握。 職場中,人際交往更是升職加薪的重要一環。和珅是著名的大...[全文]

那些受人歡迎的職場人都具備怎樣的特征

2017-12-07

中國人喜歡呼朋引伴,在一定程度上,呼朋引伴代表著一個人的受歡迎程度以及話語的分量。在職場上,這種能力對于職場社交起著至關重要的作用。幾乎每個人都渴望被外界認可。在職場上,總有一些八面玲瓏,人緣好到爆棚的人。他們到底有哪些神奇的個人魅力呢?是性格開朗嗎?或者是態...[全文]

在職場上難以晉升怎么辦?

2017-12-07

很多職場人工作了若干年,在某崗位上兢兢業業,不敢有稍微的懈怠,然而升職加薪的總是別人,為什么會如此窩囊呢?到底還有沒有機會升職,職業生涯能否迎來質的飛躍?職場人有這樣的憂愁,證明你不滿足于現狀,只要有信心,改變當下的尷尬處境還是有方法的。下面幾點建議,能讓渴望...[全文]

職場人想吃“回頭草”并不可恥

2017-12-07

職場人為了職業發展毅然決然地選擇了辭職,奔赴新的大好前程,然后跳槽之后發現,現公司還不如原公司好,新工作也不像想象中那樣完美,假如原公司依舊敞開大門歡迎你,你是否會拋下臉面,下定決心吃“回頭草”? 事實上,不少公司堅持將公司形容成“家庭”,為的是尋找一種...[全文]

注意這三點,新人輕松蛻變成職場達人

2017-12-06

職場如戰場,職場新人們初涉職場,很難搞清楚辦公室中的那些彎彎繞,經常因此而失去了很多機會甚至丟掉了工作。想要在職場上混得好,你需要跟職場達人們學習一下左右逢源的三大方法。 一、勤匯報,多請示,常溝通 辦公室的人際關系說復雜很復雜,說簡單也很簡單,關鍵是...[全文]

從“歡樂頌”看安迪如何玩轉職場人際關系

2017-12-06

中國是一個熟人社會,古往今來皆然。而向來職場如戰場,良好的人際關系作為一種隱形的資源,是很多職場人眼里必不可少的升職裝備,于是他們絞盡腦汁,苦心經營,生怕落下任何不是。在數不清的應酬和幫不完的忙里疲于奔命,再不情愿也不敢說不。 然而,你真的有必要活得這么...[全文]

職場人緣差該怎么改善

2017-12-06

在職場上,人際關系是一門精深的課題,沒有人不想與同事們搞好關系,但是很多人不得其法,反而弄巧成拙。熱情的人,也經常遭遇冷漠對待;圓滑的人,也可能被別人玩弄。而有些人看似默默無聞,異常耿直,卻得到了上下一致的認可與贊譽。其實,人際交往是有規律可循的,只要你有心學...[全文]

職場人千萬不要因為離職而做這些事情!

2017-12-05

工作久了你會發現,有的職場人平時工作的時候盡職盡責,可到了離職的時候好像變了一個人。 1.上班無精打采,尤其是在辭職申請遞交上去之后,對工作已然沒有太大的興趣,每天得過且過,等著到時間走人。 2.對待周圍的同事也不再友好,平時還互相幫個忙,現在好像沒時...[全文]

職場人際關系原則

2017-12-05

在職場,想要有一個好的心情,首先你得要有一個良好的人際關系。如果沒有良好的人際關系,你想要抓住升職的機會,那更加是一種奢望。想在職場上如何處理事情是都游刃有余,那就要知道如何去處理與他人的人際關系。 處理與人之間關系是有一定的原則的: 1.拆除心中的籬笆墻...[全文]

職場遇上這3個錯誤,你會很累的!

2017-12-05

工作是每一個成年人生命中的重要組成部分,職場是你一生中待的時間最久的一個社會。在職場中如果能很好的處理自己與同事間的關系和自己與工作之間的關系你會過的很輕松和快樂,否則,你的職場生活則會變得麻木和煎熬。 下面三個錯誤,職場中千萬不要犯,否則會讓自己過的很累。...[全文]

職場上所謂“工作生活兩不誤”的真相

2017-12-05

對于現在的職場人尤其實年輕一代的職場人他們最大的夢想是工作之余有屬于自己的時間,也就是說他們想要“工作生活兩不誤”。然而現實中這種理想化的狀態真的存在嗎? 1.工作和生活并非涇渭分明 職場人工作一天了最大的心愿是回到家能夠好好的休息,然而這個時候領導的一個...[全文]

什么樣的工作會讓職場人感覺到幸福

2017-12-05

找工作是現代社會多數人所必須面對的問題,每個人都想找好工作,可什么樣的工作才算好工作呢?要符合以下三點: 1.喜歡的,起碼不討厭 做一件事首先得喜歡,只有這樣你才會用心去做,做這件事也不會感到不舒服。有人就說了,說的容易,有哪份工作是我喜歡做的?我喜歡的是...[全文]

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