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企
初高中英語教師
5-10萬 | 成都市
| 本科 | 1年以下
發布于：2024-10-15 |
投遞后：10天內反饋
崗位職責：1.負責制定和實施初高中英語教學計劃，確保教學內容符合國家教育標準和學校教學大綱。2.進行課堂教學，采用多樣化的教學方法和技巧，提高學生對英語學習的興趣和參與度。3.對學生進行定期評估，包括作業批改、課堂表現評價和定期考試，以監控學生的學習進度。4....
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企
理科教師
6-12萬 | 成都市
| 本科 | 1年以下
發布于：2024-10-15 |
投遞后：10天內反饋
崗位職責：1、設計和實施針對不同學習水平和能力的學生的課程計劃和教學策略。2、準備和更新課程材料，確保內容的相關性和準確性。3、使用多種教學方法和技術，包括課堂講解、小組討論、實驗和實踐活動，以適應學生的學習風格。4、評估和記錄學生的學術進展，提供定期的反饋和...
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企
輕松過萬的銷售顧問
8-12萬 | 成都市
| 大專 | 無經驗
發布于：2024-10-15 |
投遞后：10天內反饋
一家幫助中高考生快速提分的公司，整合全國百強狀元實戰經驗和優質資源；以教材、音頻視頻課和一對一學管輔導為載體；以考試方法 技巧，考生學習與輔導為主要內容；結合全國百強狀元和知名教育專家，努力為每位學生提供輕松易懂、實用有效、科學專業的應試教育理念和方法，真正幫...
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企
一、崗位職責：1.前期協助總裁對公司運行及各職能部門進行管理、調研海外新業務；2.精進各方向的專業技能、管理方法和策略；3.根據學習情況派往海外院校承擔中層及以上的教學管理/財務管理/行政管理等工作（全球范圍根據戰略規劃派往，目前明確白俄羅斯需要1人）。二、任...
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企
總裁助理
相同職位
8-15萬 | 成都市
| 本科 | 無經驗
發布于：2024-10-15 |
投遞后：10天內反饋
一、崗位職責：1.前期協助領導對公司運行及各職能部門進行人員管理，并在工作期間積極學習海外新拓展的項目，為海外單位管理層儲備；2.學習各方向的專業技能、管理方法和策略；ps：前3~10個月主要負責工作報告、會議紀要、考核數據評分復核等具體工作，培養完成后擇優外...
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企
數字媒體技術專業教師（3名）崗位要求：1.數字媒體、視覺傳達相關設計類專業本科及以上學歷；2.有較強的平面視覺設計基礎，熟悉UI與交互設計，了解數字產品設計的基本流程；3.有較強的三維視覺設計基礎，熟悉CAD、AE、Pr等后期處理與影視動畫軟件；4.熟悉攝影攝...
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企
大數據技術與應用專業教師（5名）崗位要求：1.大數據、統計學等計算機類相關專業本科及以上學歷；2.熟練掌握HOODOOP、SPARK等大數據平臺；3.至少精通JAVA、PYTHONE一門開發技術； 4.有從事大數據授課或采集、處理、存儲、分析、挖掘、應用系統開...
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企
大學教師/教授
8-10萬 | 成都市
| 本科 | 無經驗
發布于：2024-10-15 |
投遞后：10天內反饋
計算機學科帶頭人（2名）崗位要求：1.副教授及以上職稱或博士研究生，計算機學科；2.熟悉職業教育，對職業教育本科專業建設具有一定的經驗；3.熟悉計算機行業前沿發展，具有較高的學術水平和科研能力。崗位職責：1.軟件工程、計算機網絡工程專業帶頭人，負責專業內涵建設...
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企
質量班長
10-18萬 | 成都市
| 中專 | 1年以下
發布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內反饋
崗位職責: 1.根據生產車間下達的生產計劃，帶領本班組保質保量完成相應的生產任務 2.檢查、監督操作人員按照工藝標準和質量標準生產 3.正確指揮、合理安排生產人員，協助處理設備故障，確保生產效率 4.負責現場人員安全、5S等管理 5.上級交代的其他事項 任職資...
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企
倒班主管
12-24萬 | 成都市
| 本科 | 1年以下
發布于：2023-11-27 |
投遞后：10天內反饋
工作內容：監視、分析電池生產過程及特性和趨勢，質量檢驗記錄的作成、統計，協助完成質量信息的收集與處理；員工質量意識、技能、標準、操作手法培訓；組織、參與品質改善活動；質量體系的建設和維護，確保體系的正常運行；確保部門無安全事故發生。崗位要求：1.具備一定的產品...
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企
銷售經理
相同職位
10-16萬 | 成都市
| 本科 | 1年以下
發布于：2023-11-27 |
投遞后：10天內反饋
職位信息1、根據公司銷售戰略，制定區域銷售策略，并組織實施完整的銷售方案；2、組織部門開發多種銷售手段，完成銷售計劃及回款任務；3、掌握市場及客戶的需求，在所負責區域內主動開發及跟蹤客戶；4、主持公司營銷合同的談判與簽訂工作；5、維護客戶關系，定期拜訪客戶，跟...
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獵
西南區餐飲總經理
25-70萬 | 成都市
| 大專 | 5-10年
發布于：2015-05-28 |
投遞后：10天內反饋
崗位職責：
1、 負責所轄地區對于品牌發展策略的制定及執行，完成年度營運目標；
2、 負責所轄地區的餐廳營運管理，確保營運團隊的有效執行力；
3、 負責營運組織的發展，提升營運團隊人員能力，確保營運有足夠的人才儲備支持開店計劃；
4、 推動所轄地區的快...
