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銷售副總
相同職位
60-90萬 | 上海市 | 本科 | 10年以上
發(fā)布于：2015-08-18 | 投遞后：10天內反饋
銷售副總任職條件：
1、 大學本科及以上學歷，電氣工程、市場營銷及相關專業(yè)；
2、10年以上營銷管理工作經驗，5年以上省級以上區(qū)域經銷商與銷售團隊管理經驗，較優(yōu)秀的團隊管理能力；
3、具有熟練電腦操作技能和網絡使用技能，熟練運用Office等辦公軟件；
4、善于...
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項目工程副總
60-90萬 | 上海市 | 本科 | 5-10年
發(fā)布于：2015-08-14 | 投遞后：10天內反饋
項目工程副總：
全權負責項目的工程副總，有完整的商業(yè)項目經驗，負責后期在浙江和江蘇的商業(yè)項目的工程管理，和項目總匯報。必須要有兩個以上的商業(yè)綜合體工程管理經驗
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財務部副總經理
相同職位
70-100萬 | 上海市 | 本科 | 5-10年
發(fā)布于：2015-08-14 | 投遞后：10天內反饋
財務部副總經理：
全權負責城市公司財務工作，直接向上海城市公司總經理匯報，可以給到分管財務的副總經理的職位，薪資也比較高，要有城市公司財務部管理經驗，后期可以提升到集團做財務類管理崗位
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運營副總監(jiān)工作職責：
1、參與關鍵節(jié)點計劃及全周期節(jié)點計劃的編制。
2、定期檢查項目節(jié)點計劃的執(zhí)行情況，及時預警，編制項目進度月度及季度評估報告。
3、把關及捏合工程口各部門的月度計劃，協(xié)調部門間的工作配合問題，檢查執(zhí)行情況。
4、及時反饋項目進展情況，協(xié)助運營...
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榕德咨詢是由國內資深獵聘顧問組成的團隊，我們合理利用顧問團隊的豐富資源和人脈，綜合運用國內外各大網絡資源挖掘最匹配客戶公司發(fā)展的人才。在高效、準確、專業(yè)等各方面迅速為客戶制定項目規(guī)劃，我們將與客戶一起積極推動企業(yè)發(fā)展，致力于協(xié)助企業(yè)實現(xiàn)戰(zhàn)略目標。028-85354471
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人力資源副總監(jiān)崗位職責：
1、全面負責公司所有人力資源戰(zhàn)略工作；
2、組織制定人力資源整體規(guī)劃工作及整改方案并組織實施；
3、結合公司發(fā)展情況及時對薪酬福利體系、員工關系管理體系、績效管理體系等，提出修改和完善的建議；
4、完善人力資源管理體系和制度，貫徹與執(zhí)行...
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工程副總工程師
15-25萬 | 濰坊市 | 本科 | 5-10年
發(fā)布于：2015-08-12 | 投遞后：10天內反饋
工程副總工程師崗位職責：
1、根據總經理提出的戰(zhàn)略目標，結合市場形勢和公司發(fā)展趨勢，制定中長期發(fā)展戰(zhàn)略和經營方案，并保持管理的先進性和可持續(xù)性。
2、組織制定公司年度經營管理目標，并具體分解落實。
3、根據公司發(fā)展和經營管理工作需要，進行組織機構調整和完善，建立健...
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建筑設計副總
70-99萬 | 上海市 | 本科 | 5-10年
發(fā)布于：2015-08-12 | 投遞后：10天內反饋
項目的設計副總職位，直接和項目總匯報。有2個以上完整的商業(yè)綜合體項目設計管理經驗，獨立管理負責設計開發(fā)所有事宜，具有豐富的管理經驗和項目把控經驗。愿意在長三角接受調配
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集團副總裁
100-160萬 | 北京市 | 本科 | 10年以上
發(fā)布于：2015-08-12 | 投遞后：10天內反饋
集團副總裁任職條件：
要求有大型房地產、路橋項目經驗和融資渠道和經驗；
一級工程開發(fā)，一二級聯(lián)動，路橋經驗，管理經驗；
側重于土地一級開發(fā)，涉及到一二級聯(lián)動，有公建經驗，項目的管理和把控經驗，
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運營副總
相同職位
40-50萬 | 西安市 | 本科 | 5-10年
發(fā)布于：2015-08-12 | 投遞后：10天內反饋
運營副總崗位職責：
據公司的總體經營規(guī)劃，制定本部門的目標管理工作， 計劃和實施措施，確保完成公司下達的各項任務；
負責健全、建立、貫徹、執(zhí)行公司及部門的各項管理規(guī) 章制度，做到有章必依，違章必懲
協(xié)調下屬各部門的關系，溝通與銜接各部門的工作，使 公司整體運作良好...
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銷售副總
相同職位
30-50萬 | 上海市 | 本科 | 5-10年
發(fā)布于：2015-08-06 | 投遞后：10天內反饋
1、根據公司整體發(fā)展策略，制定所轄區(qū)域的銷售計劃；
2、負責銷售區(qū)域內銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售目標；
3、管理所轄區(qū)域的銷售隊伍，補充、培養(yǎng)、考核銷售人員；
4、負責所轄區(qū)域醫(yī)保、物價、招投標等溝通，協(xié)助維護終端客戶；
5、與市場等各部門協(xié)助，完成公司整體...
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產品副總裁
50-80萬 | 深圳市 | 本科 | 10年以上
發(fā)布于：2015-08-06 | 投遞后：10天內反饋
產品副總裁崗位職責：
1、根據市場需求以及公司業(yè)務戰(zhàn)略規(guī)劃，尋找業(yè)務創(chuàng)新點；
2、設計、制作產品線中長期發(fā)展計劃，協(xié)調和實施與產品有關的流程設計，知道實施相關的系統(tǒng)搭建；
3、撰寫業(yè)務需求分析產品需求分析檔案，負責產品原型的設計和資源分配工作；
4、制定金融產品...
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財務副總
75-80萬 | 北京市 | 本科 | 10年以上
發(fā)布于：2015-08-04 | 投遞后：10天內反饋
1、財務副總工作職責：
（1）負責旅業(yè)財務管理工作；
（2）垂直管理，雙線匯報，向文化集團財務部總經理及旅業(yè)總經理負責。
2、財務副總任職資格：
（1）第一學歷為全日制統(tǒng)招本科以上學歷，會計、財務管理相關專業(yè)，名校、碩士學歷優(yōu)先；
（2）年齡36至45歲，...
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市場營銷副總
70-100萬 | 寧波市 | 本科 | 5-10年
發(fā)布于：2015-07-31 | 投遞后：10天內反饋
市場營銷副總崗位職責：
1、參與制定項目的總體營銷戰(zhàn)略及目標，牽頭制定全面的項目營銷策略、方案和計劃，制定和完善營銷管理制度和業(yè)務流程；
2、組建并管理營銷團隊，督導營銷人員完成集團下達的各項指標、計劃，履行工作職責，負責營銷團隊的人員配置、培訓、考核及其他管理工作...
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人力資源副總經理
45-50萬 | 北京市 | 本科 | 10年以上
發(fā)布于：2015-07-29 | 投遞后：10天內反饋
人力資源副總經理崗位職責：
1、作為集團下屬互聯(lián)網子公司的人力資源負責人進行子公司全面人力資源工作的管理；
2、依據公司的年度經營目標及經營計劃，擬定公司年度人力資源管理目標與年度工作規(guī)劃，編制并控制部門年度財務成本預算，配合公司的“目標管理責任制”，確保人力資源規(guī)...
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營銷副總
相同職位
60-90萬 | 海口市 | 本科 | 5-10年
發(fā)布于：2015-07-22 | 投遞后：10天內反饋
營銷副總任職條件：
1．形象：端正、穩(wěn)重
2．適合年齡：30歲以上
3．學歷：本科及以上學歷，房地產、管理、經濟等相關專業(yè)
4．工作經驗：8年以上大型房地產企業(yè)工作經驗，5年以上大型房地產企業(yè)管理經驗
7. 精通房地產項目開發(fā)、市場調研、項目市場定位、規(guī)劃方案
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零售副總經理
50-80萬 | 蘇州市 | 大專 | 5-10年
發(fā)布于：2015-07-22 | 投遞后：10天內反饋
零售副總經理崗位職責：
1、營運規(guī)劃：根據品牌發(fā)展規(guī)劃和公司總體戰(zhàn)略布署，制訂符合各銷售公司區(qū)域特點的營銷策略和計劃，并確保計劃科學合理，執(zhí)行結果好；
2、團隊建設：依據公司架構設置，組建精干團隊，明確各崗位職責和部門間的協(xié)作關系；針對各崗位加強專業(yè)技能培訓，提高團...
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副總裁
相同職位
200-230萬 | 北京市 | 本科 | 10年以上
發(fā)布于：2015-07-22 | 投遞后：10天內反饋
副總裁崗位職責
負責鈺誠集團財富端的的業(yè)務
任職資格
1.帶過4000人以上團隊，副總裁級別的人選。
2.人均年化產能30萬以上。
副總裁崗位職責
負責鈺誠集團財富端的的業(yè)務
副總裁任職資格
1.帶過4000人以上團隊，副總裁級別的人選。
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營銷副總經理，珠海
30-60萬 | 珠海市 | 大專 | 5-10年
發(fā)布于：2015-07-21 | 投遞后：10天內反饋
營銷副總經理崗位職責：
1、協(xié)助分公司總經理制定團隊銷售策略并有效執(zhí)行，管理本部門員工，協(xié)助員工達成業(yè)績任務；
2、對團隊成員進行專業(yè)知識及業(yè)務能力的訓練和輔導，實行監(jiān)督考核；
3、了解團隊成員日常工作進度情況及服務客戶情況，幫助成員挖掘和維護優(yōu)質客戶；
4、激...
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人事副總監(jiān)崗位職責
1、協(xié)助制定人力資源發(fā)展規(guī)劃,建立和完善公司組織架構
2、組織做好人員內部調配,組織做好人員招聘、培訓、考核、稽查等各項工作
3、組織做好各種配套人力資源管理制度、崗位職責、工作計劃的制定與監(jiān)督執(zhí)行等工作。
4、定期向人事總監(jiān)做出書面報告。
