出色的簡歷，完美的面試，終于幫你贏回了一人生的第一份工作。作為一名職場菜鳥，怎樣做才能使你第一天上班就顯得游刃有余，6個萬能tip讓你handle一切！ 1.按時到崗：今天可不是適合嘗試新的咖啡店或是走捷徑去上班的日子。準(zhǔn)時到崗總是非常重要的的，但今...[全文]
職業(yè)生涯規(guī)劃是針對決定個人職業(yè)選擇的主觀和客觀因素進(jìn)行分析和測定，確定個人的奮斗目標(biāo)并選擇符合這一目標(biāo)的職業(yè)。 職業(yè)生涯規(guī)劃要求你根據(jù)自身的興趣、特點，將自己定位在一個最能發(fā)揮自己長處的位置，選擇最適合自己能力的事業(yè)。 一、內(nèi)外因最...[全文]
職場生涯中充滿著許多矛盾：如一方面“要時刻保持清醒的頭腦”，一方面還要“難得糊涂”，就是一個矛盾的說法。數(shù)十年的職場生涯中，感受很深：在一些場合，你不一定很聰明，但一定要清醒，感悟出“六聰明、六糊涂”，與大家分享： 1.正事聰明些，小事糊涂些。 ...[全文]
想著要提高自己的英語水平，每天學(xué)習(xí)半小時的英文，剛堅持兩天就開始打折，剛看十分鐘就沒有了心情，過不了半個月就整個計劃放棄；新年伊始，給自己定下目標(biāo)，今年要考取注冊會計師，可是一回家就葛優(yōu)躺，刷朋友圈，刷抖音，直到12點才躺進(jìn)被窩還是放不下手機(jī)；下決心今年要帶爸...[全文]
并不只有應(yīng)屆畢業(yè)生才是零經(jīng)驗哦！有的人理論一套一套，動手能力卻很差，這就是所謂的紙上談兵；有的人既沒有專業(yè)基礎(chǔ)，更沒有實踐經(jīng)驗，完完全全的“一張白紙”；有的人面臨上升到更高平臺的挑戰(zhàn)，技能和能力上儲備不足；有的人要轉(zhuǎn)型了，新行當(dāng)中一切都要從“零”開始。 ...[全文]
在這個時刻變化多端的職場里，相信很多在職人士也很清楚職業(yè)規(guī)劃的重要性了，在這里也不多言了。然而，要想做好職業(yè)規(guī)劃，我們需要按照一定的步驟和原則，以下是我個人總結(jié)的職業(yè)規(guī)劃的基本原則，希望能在智庫得到更多的交流。 以下是職業(yè)規(guī)劃的十個基本原則： ...[全文]
現(xiàn)如今，職場中的女性越來越多，而這也就意味著廣大女性需要面對著如何平衡家庭和事業(yè)這一重大難題。一方面，身為妻子和媽媽的職場女性需要兼顧家庭的瑣事。另一方面，職場女性需要通過工作來證明自己的價值。 這樣的多重身份一直壓在職場女性的身上，就很容易造成家庭...[全文]
一個團(tuán)隊風(fēng)平浪靜之下，也許正在暗流涌動。 員工每個月拿著固定的工資，每天機(jī)械的重復(fù)昨天的工作，很多人開始覺得厭煩，一些負(fù)能量的東西逐漸在團(tuán)隊里傳播，攪亂一池春水。 假如你的團(tuán)隊現(xiàn)在進(jìn)入了怠惰期，你應(yīng)該怎么做，才能讓員工保持積極向上的工作熱情...[全文]
很多HR到了一定階段，無論是從職業(yè)發(fā)展的角度還是收入上都會遇到瓶頸。而獵頭就成了他們職業(yè)轉(zhuǎn)化的下一站。 如何進(jìn)入一家正規(guī)的獵頭公司？ 在HR從想成為一名獵頭到成為一名獵頭之前，首先要考慮一個至關(guān)重要的問題：如何進(jìn)入一家正規(guī)的獵頭公司。目前獵...[全文]
當(dāng)你和眾多新同事一起到達(dá)公司后，大家都處在同一起跑線。此時大家都有著明確的奮斗目標(biāo)，可在哨聲響起的剎那，有人迫不及待地?fù)屌埽腥藚s后來者居上。處在同一起跑線的新人們，你們會搶跑嗎？ 搶跑成“孤軍”受冷落 當(dāng)羅毅和11個技術(shù)人員一起，來到漢陽...[全文]
新人一進(jìn)入職場，最怕遇到喜歡倚老賣老的同事，處處干涉、事事指導(dǎo)，無法好好施展自己的能力，總是被老鳥牽制。新主管亦然，麾下有這么倚老賣老、又難以駕馭的部屬，對部門絕非好事。 就外商公司的企業(yè)文化而言，能力凌駕一切，年齡并不是升遷的重點。年紀(jì)大又未獲升遷...[全文]
剛進(jìn)入職場的大學(xué)生，對于如何與上司溝通，會有點不知所措。過于謙卑和過于目中無人都不是適當(dāng)?shù)臏贤ǚ绞剑韵铝信e一些適用于與上司溝通的話術(shù)，給大家以借鑒。 1.我們似乎碰到一些狀況 妙處：以最婉約的方式傳遞壞消息。 如果立刻沖到上司的辦公室里報...[全文]
職業(yè)就像我們生活的臺階，我們需要在不同的時段站在不同的位置和高度。它已經(jīng)不是畢業(yè)時的一錘定音，也不是郁悶難耐時的頻頻跳槽，它需要終生的策劃。 1.突破現(xiàn)狀的勇氣 上班族面對每天的工作， 總是會漸漸形成一種習(xí)慣，從好的一方面來說，這表示我們對...[全文]
我以前有個同事，跳槽到別的公司做人事經(jīng)理，我們倆有時候會約飯。 有一次他特別痛苦的告訴我，他們公司突然頻繁的更換中層領(lǐng)導(dǎo)，新上去的領(lǐng)導(dǎo)，都是在短時間之內(nèi)業(yè)績最好的，但是這些人不擅長做管理，勾心斗角倒是玩的一套一套的。 很快公司被他們搞得烏煙...[全文]
網(wǎng)絡(luò)上有一個段子： 男生對女生說：我是最棒的，我保證讓你幸福，跟我好吧。——這是推銷。 男生對女生說：我老爹有3處房子，跟我好，以后都是你的。——這是促銷。 男生根本不對女生表白，但女生被男生的氣質(zhì)和風(fēng)度所迷倒。——這是營銷。 女生不認(rèn)識男生，但她的所...[全文]
在回答這個問題之前，我要說一句：給錢少的，一定不是好公司。 一個公司覺得你這也好，那也好，認(rèn)為你很適合他們，但是就是不愿意支付市場價，這就很危險了，這種公司等你入職以后，你會發(fā)現(xiàn)存在各種各樣的問題，到時候后悔死你。 所以給錢多的公司是好公司...[全文]
亦步亦趨的職場新手們要注意了：工作中看起來無關(guān)緊要的疏忽，有可能會大大損害你的職業(yè)形象。 1.臉紅 雖然臉紅讓你看起來甜美、可愛，但它也傳達(dá)了你不成熟和不堅定的心態(tài)。 2.哭泣 在工作時哭泣不但使你顯得脆弱、缺乏自制力，...[全文]
人在職場，不可避免的會因為一些原因，導(dǎo)致自己還沒有做好下一步的打算，就不得不離開現(xiàn)在的公司。面對裸辭越來越多的現(xiàn)象，更多的人表示自己也沒想清楚接下來要做什么。而這就意味著我們不得不面臨著一段職場空白期，這段空白期如果利用的好了，可以為你日后的職場生涯錦上添花。...[全文]