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職場寶典

想稱心如意,必須暗自努力

2020-02-25

  這世界,不誰能馬馬虎虎成功。不論你是否這么以為,這是一個永恒不變的情理。興許你會反駁說,世界上有良多富二代、官二代等等,領有別人沒有的資源,所以他們特殊輕易勝利。   對于那些富二代、官二代們,大家盼望看到的是媒體所揭穿的狀況,要么燈紅酒綠,要么...[全文]

要適當表現自己

2020-02-25

當我們在職場上拼打上幾年之后,往往就會升職、加薪,而有的人卻還是一直停留在當初入職時的那個職位,造成這種差異的原因有很多,比如在工作中只是埋頭苦干,不知道怎樣表現自己,也不知道在領導面前多說一些好話,這樣的人就很難升職。   在工作中,不管你的是哪...[全文]

普通人如何實現逆襲?

2020-02-25

  普通人指的是什么樣的人?天賦一般、運氣一般、各方面資源都有限的人。   可以說,生活中的我們,絕大多數,都是這樣的普通人。   嘲笑普通人無法逆襲的,無外乎三種人。   第一種為精英分子,一方面他們在心理上無法接受一個...[全文]

自己不思進取,就別怪別人幫不上忙

2020-02-25

  我早些年還在鄉里讀中學的時候,我們村很少有走出去混得比較好的年輕人,我們家族里的一位堂哥算是個例外。   那時候農村還很少有年輕人讀書讀到比較高學歷的,堂哥讀了縣里的職業高中,在村里算是個佼佼者了。剛好他畢業的時候,正值改革開放關鍵時期,...[全文]

你工資這么低,為什么還不離開?

2020-02-24

  幾年前我剛進北京那家知名的影視傳媒公司實習的時候,看到大家工作時間很長,有項目了九點甚至十一點以后下班是常事,我以為他們的工資很高。   后來有前輩透露:學歷高一點能力強一點的新人,也就4000起步吧。   那時候公司里有個C哥,重點大學畢業,...[全文]

為什么實習經歷很重要

2020-02-24

  有天中午和同事一起吃飯,聊到公司新來的實習生小朋友。剛好趕上公司運動會,大家都穿了運動服上班,小姑娘第一天來,穿了整齊的小西服,還畫了淡淡的妝,雖然有些拘謹,但是比我們這群嘻嘻哈哈的姑娘們看上去職業不少。于是午飯的時候大家一致對著我感慨:現在的學生看上去真...[全文]

給職場新人的一些意見

2020-02-24

  最近我和女朋友都在帶新人,新人真的是這個世界上最磨練你耐心和意志的生物。今天新人之一找我聊天,他是有許多困惑。所以作為一個工作小十年的人,厚著臉皮來寫一寫我覺得大概的新人關鍵點。我不敢說這些點對哪些人適合,但是這些關鍵點對以下人群絕對不適合:國企不適合,事...[全文]

初涉職場如何應對人際關系?

2020-02-24

  職場的人際關系相比學生時代,要復雜得多,初涉職場該如何應對人際關系呢。   無論是初涉職場的新人還是從一個單位跳槽到另一個單位的職場人士,在工作中很重要的一點就是交流與溝通了,而溝通最為密切的就是與同事之間的溝通了,和同事保持良好的關系能使工作進...[全文]

二十幾歲住在哪里對你有多重要?

2020-02-24

  很久之前,讀過海明威的一句話。   如果你足夠幸運,年輕時候在巴黎居住過,那么此后無論你到哪里,巴黎都將一直跟著你。   后來我有一個朋友真的搬去了巴黎。后來,她的朋友圈里全部都是街拍,巴黎街頭的咖啡館,塞納河邊的畫板,打扮精致的老婦人,踩著滑...[全文]

能落到地面上的,是一步一個腳印

2020-02-24

  換了一份新工作,是一家外企,聽到新同事們用英語直接交流,我好生羨慕,卻也無可奈何,尤其對我這樣一個英語底子薄弱的人來說,短時間內提升英語,似乎太難了。   一個主管王凱看到我那么著急,說他可以幫我學英語。他之前是一家英文培訓機構的老師,可以毫不費...[全文]

要么茍且,要么拼搏,你選哪個?

2020-02-24

  01   一早來到辦公室,看到平日里元氣滿滿的小美坐在自己位置上,眼睛愣愣地盯著電腦出神。   哎,你怎么啦?一大早沒精打采的,神游太空去啦?我開個玩笑打破了沉默。   小美被我突然一叫嚇了一跳,轉身一看是我,緊繃的神經立馬松懈下來。   ...[全文]

你能走多遠,你的專業素養說了算

2020-02-24

  1   前兩天,我去參加朋友婚禮。司儀是本地電臺一位知名主持人,年輕帥氣風度翩翩。我到婚宴大廳時還早,主持人一直在和幾名認出他的粉絲聊天。   二十分鐘后婚禮開始,主持人剛上臺就碰到了囧事。話筒發不出聲音,嘶啞作響,一臉尷尬的他“喂喂”了好幾聲...[全文]

找借口讓人變得越來越沒出息

2020-02-24

  在公司越來越沒存在感,在家里越來越不受重視,活著都覺得沒勁。有些人事業不成功、做事總是失敗、經常出現錯誤、工作完成不好的時候,總是喜歡找借口、找理由、推卸責任。他們渾然不覺,當找借口成為他的習慣的時候,他正在變得越來越沒出息。   好好看看吧,這...[全文]

希望你朝專業領域邁進

2020-02-21

  不想當主管的人要在職場唯一途徑:希望你朝專業領域邁進   無論你從事的是哪種工作,所有工作者的職涯發展只有兩條路可選擇:一是往高處爬,朝中、高階主管或經營者之路前進,另一條路就是朝專業領域邁進。   因為所有公司所需人才,不外乎主管與專業人員。 ...[全文]

只有行動才能實現夢想

2020-02-21

  只有不斷努力,一直堅持不懈地行動下去,永不言棄,才會達到人生所要達到的目標。實現目標的法寶就在于行動,在于持之以恒。艾維·李是美國的現代公關之父,他認為計劃好每天的工作才能逐步實現自己的職場目標。“把你明天必須要做的最重要的工作記下來,按重要程度編上號碼。...[全文]

為什么升職加薪的總是那些愛遲到的人?

2020-02-21

  周末和朋友吃飯,他在一家公司干了三四年了,待遇穩定,但始終沒有大的提升,一來就吐槽公司的種種不是,其中有一點讓我印象特別深刻。   朋友說:我就納悶了,我的上司,也就是部門的總監上班從來沒準時到過,九點上班,哪次不是過了十點后才到。 ...[全文]

想要職場飛黃騰達,就要搞定別人搞不定的問題

2020-02-21

  第二次創業的時候,給我留下最深印象的團隊成員是一名小伙子。他是應屆生,而且學的不是對口的計算機專業,可是不到一年時間,已經成為團隊的絕對骨干核心。   而且因為他,我打破了自己創業以來的一項紀錄:半年時間連續給他加了三次薪,而且成為唯一一...[全文]

哪行都有壓力,沒有誰能真正無憂無慮

2020-02-21

  生活就是泥沙俱下,鮮花和荊棘并存。   在一次聚會中,我和幾個要好的朋友聊了起來。談到彼此的近況,大家都在一個勁地抱怨自己的生活,然后露出羨慕的神情憧憬著對方的生活。   笑笑嘆著氣說:“我每天朝九晚九的,動不動就得開會加班,忙得雞飛狗跳。上司...[全文]

決定你上限的,不是能力

2020-02-21

  一個人對自己的定位往往能決定這個人一生的走向。   讀高中的時候,班主任老馮經常用孫子兵法里的一句話教育我們——“求其上,得其中;求其中,得其下;求其下,必敗。”   老馮說,清華北大怎么了?雖然我們是鄉鎮中學,條件比較差,但夢...[全文]

職場中的氣場

2020-02-21

  生活中有些人,專門愛說別人的閑話,議論他人的是是非非,經常會給別人帶來不必要的麻煩。如果你遇到了這樣的人,最好的應對辦法就是對他說出的話充耳不聞,繼續做自己該做的事,相信謠言一定有不攻自破的那一天。   某單位有一位女士,論說別人閑話的能力,誰也...[全文]

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