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4年工齡,與上司、老板關(guān)系陰晴多變,咋應(yīng)對(duì)?學(xué)會(huì)3招擺脫糾結(jié)

2021-04-22

  工作4年,一直與自己的上司相處得不怎么好,剛開始老板對(duì)自己的態(tài)度還不錯(cuò),但近期卻感覺發(fā)生了變化,這時(shí)我應(yīng)該怎么辦?   最近看到一位網(wǎng)友的留言,感謝我與他的交談,讓他在職場(chǎng)看到了希望,我一臉懵圈,在后面的交談中,我才想起來這么回事。   網(wǎng)友是一位工作...[全文]

“藝術(shù)總監(jiān)”主要是做什么?發(fā)展前景如何呢?

2021-04-22

  藝術(shù)總監(jiān)與總經(jīng)理屬于同一管理層,分別管理公司的藝術(shù)與行政事務(wù)。但由于藝術(shù)總監(jiān)通常在業(yè)界內(nèi)有較高的知名度,導(dǎo)致藝術(shù)總監(jiān)排名在總經(jīng)理之前。   藝術(shù)總監(jiān)的工作內(nèi)容有以下幾點(diǎn):   1、了解演出市場(chǎng)的主流思想,把握觀眾的喜好,并組織人員進(jìn)行節(jié)目的風(fēng)格討論; ...[全文]

為啥你找工作總被拒?而我面試10家收到9個(gè)offer,工資還翻倍?區(qū)別...

2021-04-22

  求職、面試一直就是職場(chǎng)領(lǐng)域的熱門話題,不順心地想跳槽,看不到希望地想換個(gè)工作。于是,不管就業(yè)形式如何,加入求職大軍的人總是各有理由。   今年各行各業(yè)發(fā)展形勢(shì)萎靡,就業(yè)市場(chǎng)也有所波及。有人已經(jīng)親身體會(huì)到了。王力,前東家知名國(guó)企,因職場(chǎng)不順心沖動(dòng)辭職,已經(jīng)...[全文]

銷售經(jīng)理的幾重身份,你都知道嗎?

2021-04-22

  我在網(wǎng)上看到過這樣一件事。在一家外貿(mào)企業(yè)里,有一位小伙子業(yè)績(jī)特別出色,每季度都是公司的銷售冠軍,沒兩年就被提拔成了銷售經(jīng)理。   公司本來指望他能把團(tuán)隊(duì)帶好,沒想到意外情況出現(xiàn)了。這位小伙子對(duì)管理團(tuán)隊(duì)不太感興趣,成了銷售經(jīng)理依然在抓自己的業(yè)績(jī)。   團(tuán)...[全文]

主管工程師如何處理好與下屬之間的關(guān)系

2021-04-22

  眾所周知,主管工程師一般會(huì)涉及到帶團(tuán)隊(duì)。那么在帶團(tuán)隊(duì)的過程中,主管工程師如何處理與下屬之間的關(guān)系?   一、明確上下級(jí)關(guān)系   雖然提倡和員工打成一片的融洽關(guān)系,但是在工作中,領(lǐng)導(dǎo)和員工各司其職,各擔(dān)其責(zé),有明確的分工,所以上下級(jí)關(guān)系要明確,不建議工作...[全文]

職場(chǎng)老江湖經(jīng)驗(yàn):真正有大出息的人,在這一點(diǎn)上絕不含糊

2021-04-21

  能成功的人,都有很強(qiáng)的自律性,都做到了“堅(jiān)持”。想做到“堅(jiān)持”,主要靠?jī)?nèi)驅(qū)力和外驅(qū)力。內(nèi)驅(qū)力就是興趣,喜歡,想做的意愿;外驅(qū)力就是金錢,名譽(yù),成就感這些外在的,想要追求到手的。催動(dòng)你干一件事情的基本不出這兩點(diǎn),那么到最后不能堅(jiān)持下來也是這兩點(diǎn)的原因——驅(qū)動(dòng)...[全文]

同事要結(jié)婚,公司這樣對(duì)他,暗示同事將被炒魷魚

2021-04-21

  結(jié)婚在每個(gè)人的生活中都是一件大事,但是在公司的眼中,員工結(jié)婚卻是一件讓人頭疼的事情,公司擔(dān)心員工結(jié)婚會(huì)耽誤工作,或者正好對(duì)這個(gè)員工不滿,趁此機(jī)會(huì)炒他魷魚。   【1】不準(zhǔn)假   結(jié)婚是個(gè)繁瑣的事情,很多員工為了更好籌劃婚禮都會(huì)提前請(qǐng)假。本來是無可厚非的...[全文]

職場(chǎng)老將透露:領(lǐng)導(dǎo)器重的人都在做這五件事

2021-04-21

  職場(chǎng)中,領(lǐng)導(dǎo)往往青睞工作有成績(jī)的員工,想讓工作有成績(jī),必須提高工作效率。提高工作效率,可以幫你找回自信,對(duì)工作充滿樂趣。讓你很有成就感。工作效率高的員工往往晉升快,受領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注,是公司重點(diǎn)培養(yǎng)的人才。想要提高工作效率,要做到以下五個(gè)方面:   【1】專注 ...[全文]

怎樣才能做一個(gè)好的商業(yè)產(chǎn)品經(jīng)理?

2021-04-21

  說到產(chǎn)品經(jīng)理,大家很自然地就會(huì)想到我們平常作為客戶接觸到的那些產(chǎn)品經(jīng)理們。然而,我們平常接觸到的,面向C端用戶產(chǎn)品的產(chǎn)品經(jīng)理,更準(zhǔn)確地說是“用戶產(chǎn)品經(jīng)理”。而在產(chǎn)品經(jīng)理這個(gè)領(lǐng)域里,還有一類大家并不熟知的一個(gè)職位,那就是“商業(yè)產(chǎn)品經(jīng)理”。   怎樣才能做一...[全文]

都2021年了,做網(wǎng)絡(luò)運(yùn)維工程師還有前途嗎?

2021-04-21

  2021年了,大家應(yīng)該都能看到中國(guó)互聯(lián)網(wǎng)更加發(fā)展壯大了,網(wǎng)站的規(guī)模和架構(gòu)跟之前比不可同日而語,相對(duì)的對(duì)網(wǎng)絡(luò)運(yùn)維工程師的需求量也越來越大。   尤其是那些有經(jīng)驗(yàn)的網(wǎng)絡(luò)運(yùn)維工程師,很多公司都開出了高薪,好的網(wǎng)絡(luò)運(yùn)維工程師的薪資水平直追研發(fā)和測(cè)試等技術(shù)部門,尤...[全文]

為啥你找工作總被拒?而我面試10家收到9個(gè)offer,工資還翻倍?區(qū)別...

2021-04-21

  求職、面試一直就是職場(chǎng)領(lǐng)域的熱門話題,不順心地想跳槽,看不到希望地想換個(gè)工作。于是,不管就業(yè)形式如何,加入求職大軍的人總是各有理由。   今年各行各業(yè)發(fā)展形勢(shì)萎靡,就業(yè)市場(chǎng)也有所波及。有人已經(jīng)親身體會(huì)到了。王力,前東家知名國(guó)企,因職場(chǎng)不順心沖動(dòng)辭職,已經(jīng)...[全文]

職場(chǎng)如同小社會(huì),如何才能保持良好人緣

2021-04-21

  在職場(chǎng)當(dāng)中,除了需要有與之相適配的業(yè)務(wù)能力之外,還應(yīng)該學(xué)會(huì)保持良好的人緣才能夠讓你左右逢源,在職場(chǎng)當(dāng)中游刃有余。對(duì)我們每個(gè)人而言,能夠妥善的處理人際關(guān)系,不僅是自身修養(yǎng)的提升體現(xiàn),同時(shí)也是更好提高職場(chǎng)工作效率的一個(gè)有效途徑。如何能夠讓我們?cè)诼殘?chǎng)當(dāng)中迅速提升...[全文]

人到中年,職場(chǎng)越混越累,只能說明你沒跟上步伐,看看高手怎么干

2021-04-21

  中年人在職場(chǎng)有多苦,相信許多人都切身體會(huì)到了,在這樣一個(gè)信息化的時(shí)代,不再光靠幾十年工作積累的經(jīng)驗(yàn)就可以高枕無憂了,中年人在職場(chǎng)上甚至比不過新生一代,論技術(shù)、論思維能力,都不如年輕人靈活。在職場(chǎng)上升職難有機(jī)會(huì),跳槽又怕找不到更好的機(jī)會(huì),甚至面臨裁員、失業(yè)。...[全文]

你有了解過“質(zhì)量工程師”嗎?具體的崗位指責(zé)包括這些

2021-04-21

  質(zhì)量工程師在實(shí)業(yè)公司是較為常見的招聘崗位,從業(yè)者需要熟悉質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)ISO9000系列,具備相關(guān)專業(yè)學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)并擅長(zhǎng)與團(tuán)隊(duì)合作。   其工作職責(zé)包括:   1、根據(jù)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)公司產(chǎn)品質(zhì)量管理體系作出可靠設(shè)計(jì);   2、對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行把控,組織實(shí)施產(chǎn)品質(zhì)量...[全文]

什么是“知識(shí)產(chǎn)權(quán)銷售”崗位?你有了解過嗎?

2021-04-21

  知識(shí)產(chǎn)權(quán)銷售在知識(shí)產(chǎn)權(quán)代理公司是較為常見的招聘崗位,從業(yè)者需要具備相關(guān)專業(yè)學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),具備良好的溝通能力和工作熱情,薪資水平與個(gè)人業(yè)績(jī)關(guān)聯(lián)性較強(qiáng)。   其工作職責(zé)包括:   1、負(fù)責(zé)知識(shí)產(chǎn)權(quán)產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣,促進(jìn)品牌樹立良好形象,不斷開發(fā)新客戶、維護(hù)老客戶...[全文]

為什么你會(huì)覺得銷售難做?

2021-04-20

銷售行業(yè)永遠(yuǎn)都不缺少傳奇,年入百萬,年入千萬的人也大有人在,由于行業(yè)的特殊性,很多職場(chǎng)新人就被高薪給吸引進(jìn)來了。可是,當(dāng)進(jìn)入之后,發(fā)現(xiàn),現(xiàn)實(shí)與理想差距太遠(yuǎn)了,自己沒人教,自己摸索慢,自己當(dāng)初的動(dòng)力也被磨損殆盡,最后領(lǐng)著微薄的工資,做著最苦逼的市.場(chǎng)開.拓的活 ...[全文]

職場(chǎng)中晉升必須要滿足的三大原則,太現(xiàn)實(shí)了,越早知道越好

2021-04-20

  無論是在官場(chǎng)、職場(chǎng)、商場(chǎng),沒有偉大的神,只有偉大的人,沒有可怕的鬼,只有可怕的人,人才是主宰,所以你在職場(chǎng)中必須要清楚自己的身份,千萬不要因?yàn)槟愫蜕霞?jí)關(guān)系好,你就可以和上級(jí)開工作笑,要知道你把上級(jí)當(dāng)朋友,上級(jí)把你當(dāng)馬仔,很多人和領(lǐng)導(dǎo)在一起開始能定位自己,時(shí)...[全文]

老板是利用你還是把你當(dāng)成心腹,這五項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)很實(shí)用,越早知道越好

2021-04-20

  我經(jīng)常說無論是職場(chǎng)還是官場(chǎng),你是上司的人但是上司不一定是你的人,很多時(shí)候你為上司賣命,到頭來才發(fā)現(xiàn)上司早已經(jīng)把你給賣了,因?yàn)楹芏鄷r(shí)候上司表面對(duì)你非常好,但是內(nèi)心并沒有把你當(dāng)成自己人,什么事情都讓你去干,結(jié)果到最后才發(fā)現(xiàn)他只是把你當(dāng)成棋子,這樣的上司在職場(chǎng)中...[全文]

職場(chǎng)中上司用這三句話忽悠員工,讓員工心甘情愿付出,你上當(dāng)了嗎?

2021-04-20

  職場(chǎng)中作為領(lǐng)導(dǎo)為了加強(qiáng)對(duì)下級(jí)的管理,他們勢(shì)必會(huì)采取一些方法讓員工服從管理,服從公司的安排,但是由于每個(gè)人的想法不同,看待問題的角度不同,總會(huì)有人持不同意見,為了統(tǒng)一意見,上司們通常會(huì)采取以下三種方法,讓員工心甘情愿的付出:   一,聚焦法則。   職場(chǎng)...[全文]

有能力的場(chǎng)景模型設(shè)計(jì)師未必是公司的寵兒

2021-04-20

  就在昨天,小齊被公司解雇了,突然間就被失業(yè)了。領(lǐng)導(dǎo)給出解雇的理由是小齊耽誤了公司的整體業(yè)務(wù)進(jìn)度,所以勞動(dòng)合同到期不再續(xù)簽。這個(gè)理由看上去冠冕堂皇,實(shí)際可笑至極,小齊只是一個(gè)場(chǎng)景模型設(shè)計(jì)師,他居然能影響整個(gè)公司的業(yè)務(wù)進(jìn)展,小齊都不信自己能有這般本事。   ...[全文]

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